Thursday 31 December 2009

ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား အတြက္ အဆင့္ျမင့္ ပညာသင္ေက်ာင္း ခ်င္းမိုင္တြင္ ဖြင့္မည္

.Wednesday, 30 December 2009 16:04 ၀ါးရွီးေဖာ ထိုင္းႏိုင္ငံ ခ်င္းမိုင္ၿမဳိ႕၌ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား အတြက္ အဆင့္ျမင့္ ပညာသင္ၾကား ႏိုင္ရန္ႏွင့္ ကိုယ္ပိုင္ အသက္ ေမြး၀မ္းေၾကာင္း ျပဳႏိုင္ရန္ အတြက္ Bridging Educational Access to Migrants (BEAM) အမည္ရွိ သင္တန္း ေက်ာင္းကုိ လာမည့္ ဇန္၀ါရီ လဆန္းပိုင္းတြင္ စတင္ဖြင့္လွစ္မည္ ျဖစ္သည္။

ယင္း သင္တန္း ေက်ာင္းတြင္ ေပါင္းကူးပညာေရး (Bridging course) ႏွင့္ အသက္ေမြးမႈ ပညာရပ္မ်ားကို သင္ၾကား သြားမည္ဟု သိရသည္။

Bridging course တြင္ အဂၤလိပ္စာ၊ သခ်ၤာ၊ စာေပႏွင့္ အႏုပညာ၊ လူမႈေရး ဘာသာ၊ သိပၸံဘာသာႏွင့္ (GED) ပညာေရးမ်ား ပါ၀င္မည္ ျဖစ္ၿပီး သက္ေမြးမႈ ဘာသာ ရပ္မ်ားတြင္ ၀ဘ္ဒီဇိုင္း တည္ေဆာက္ျခင္းမ်ား၊ ပံုႏွိပ္လုပ္ငန္ႏွင့္ ပတ္သက္ေသာ ပညာရပ္ႏွင့္ အပ္ခ်ဳပ္ သင္တန္းမ်ား ပါ၀င္မည္ဟု ဦးသိန္း၀င္းက ေျပာသည္။


Bridging course အတြက္ သင္တန္းခ်ိန္ ၂ ႏွစ္ၾကာမည့္ ျဖစ္သည္။ ပထမႏွစ္တြင္ အဂၤလိပ္စာ၊ သခ်ၤာ၊ စာေပႏွင့္ အႏုပညာ၊ လူမႈေရး ဘာသာႏွင့္ သိပၸံ ဘာသာရပ္မ်ားကို သင္ၾကား ပို႔ခ်မည္ျဖစ္ၿပီး ဒုတိယႏွစ္တြင္ (GED) အတြက္ သတ္မွတ္ထားသည့္ သင္ရိုးစာအုပ္မ်ားကို တိုက္ရိုက္ သင္ၾကားပို႔ခ်မည္ ျဖစ္သည္။ ဘာသာရပ္ အားလံုးကို အဂၤလိပ္ ဘာသာျဖင့္ သင္ၾကားမည္ ျဖစ္သည္။

“တခ်ိဳ႕လူေတြက အထက္တန္း ေက်ာင္းတက္ၿပီး ထိုင္းႏိုင္ငံကို ေရာက္လာတယ္။ တခ်ိဳ႕ကလည္း တကၠသိုလ္ ပထမႏွစ္၊ ဒုတိယႏွစ္ တက္ၿပီး ဒီဘက္ကို ေရာက္လာတယ္။ ေရာက္လာတဲ့ အခါက်ေတာ့ သူတုိ႔ အထက္တန္း ပညာနဲ႔ တကၠသုိလ္ပညာ ဆက္တက္ႏိုင္ဖို႔ ကလုိေနတယ္။ အခုလို လုိအပ္လို႔ ဆရာတို႔ေတြ တိုင္ပင္ၿပီး ဒီေက်ာင္းကို ဖြင့္ဖုိ႔ စဥ္းစားလုိက္တာ” ဟု ဒါရိုက္တာ ဦးသိန္း၀င္းက ဧရာ၀တီသို႔ ေျပာသည္။

သင္တန္းခ်ိန္ကုိ နံနက္ ၈နာရီမွ ေန႔လယ္ ၁၁နာရီအထိ တခ်ိန္၊ ညေန ၅နာရီမွ ည ၈နာရီအထိ တခ်ိန္ ဟူ၍ ၂ ခ်ိန္ သတ္မွတ္ထားၿပီး Bridging course အတြက္ စုစုေပါင္း သင္တန္းသား ၄၀ တက္ေရာက္ခြင့္ ရွိသည္ဟု သိရသည္။

ထိုင္ႏိုင္ငံ ခ်င္းမိုင္ၿမိဳ႕ရွိ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား အတြက္ အေျခခံပညာ အဆင့္ သင္ၾကားေပးသည့္ သင္တန္း ေက်ာင္းသာရွိၿပီး အထက္တန္း ပညာႏွင့္ တကၠသိုလ္ပညာ ဆက္လက္ သင္ၾကားရန္ ဆႏၵရွိေသာ ေက်ာင္းသားမ်ား အတြက္ အဆိုပါေက်ာင္း ဖြင့္ေပးရန္ လုိအပ္ေၾကာင္း ဦးသိန္း၀င္းက ေျပာသည္။

“ျမန္မာျပည္မွ ာဆိုရင္ ပိုက္ဆံ အမ်ားႀကီးေပးမွ တက္ခြင့္ရတယ္ေလ။ အခု ဒီလုိမ်ိဳး အခြင့္အေရးေတြ ရတဲ့အတြက္ အရမ္း ၀မ္းသာပါတယ္။ အခုလုိ႔ ျမန္မာ အလုပ္သမားေတြကို အျမင္ က်ယ္လာေအာင္ ကူညီေပးတဲ့ ဆရာ၊ ဆရာမေတြရွိတဲ့ အတြက္လည္း အရမ္းပီတိ ျဖစ္တယ္” ဟု Bridging course တက္ရန္ စိတ္၀င္စားေနေသာ ခ်င္းမိုင္ညေစ်းရွိ စားေသာက္ဆိုင္တ ဆိုင္တြင္ အလုပ္လုပ္ေနသည့္ လီဆူး တိုင္းရင္သား ကိုအေလးက ေျပာသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

Tuesday 29 December 2009

ယာယီ ႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ လုပ္သူ တိုးပြားလာေန

.ခိုင္စု | တနလၤာေန႔၊ ဒီဇင္ဘာလ ၂၈ ရက္ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ၂၀ နာရီ ၄၁ မိနစ္ . ခ်င္းမိုင္ (မဇၥ်ိမ) ။ ။ အေစာပိုင္းက စိုးရြံ႕မႈမ်ားျဖင့္ စိတ္ဝင္စားမႈ နည္းေနေသာ ထိုင္းႏုိင္ငံေရာက္ ေရႊ႕ေျပာင္း လုပ္သားမ်ား အတြက္ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္လုပ္မႈမွာ ယခုအခါ အရွိန္ရလာၿပီ ျဖစ္သည္။

“အခုလ ၂၇ ၇က္ေန႔အထိ ၂၉၇၀ ေယာက္ (ေကာ့ေသာင္းမွ) လုပ္ေပး ၿပီးပါၿပီ။ ဒီလမွာေတာ႔ ေတာ္ေတာ္မ်ားတယ္။ တေန႔ကို တရာအထက္မွာပဲ လုပ္ေပးေနရတယ္။ ၃ ေနရာေပါင္းရင္ ၈၀၀၀ ေက်ာ္ လုပ္ေပး ၿပီးပါၿပီ” ဟု ေကာ႔ေသာင္း႐ုံးမွ တာဝန္ရွိသူတဦးက မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္မ်ားကို ျမန္မာႏိုင္ငံဘက္ျခမ္း ျမဝတီ၊ တာခ်ီလိတ္၊ ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕တို႔၌ ႐ုံးဖြင့္၍ ထုတ္ေပးေနျခင္း ျဖစ္သည္။

.
မူလ သတ္မွတ္ခ်က္အရ လက္မွတ္ ထုတ္ေပးမႈကို ၂၀၀၈ ဇူလိုင္လမွ ၂၀၁၀ ေဖေဖာ္ဝါရီလအထိ ရွစ္လ အတြင္း ေဆာင္ရြက္ေပးမည္ ျဖစ္သည္။

ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ားအား ယာယီ ႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ ျပဳလုပ္ႏိုင္ရန္ ထိုင္းအလုပ္သမား ဝန္ႀကီးဌာနက တိုက္႐ိုက္ ျပဳလုပ္ေပးသည့္ အျပင္၊ ထိုင္း-ျမန္မာ ယဥ္ေက်းမႈႏွင့္ စီးပြားကုန္သြယ္ေရး ပူးေပါင္း ေဆာင္ရြက္မႈအဖြဲ႔၊ CEO ကုမၸဏီ၊ Nik ကုမၸဏီ အပါအဝင္ ျမန္မာအစိုးရက အသိအမွတ္ျပဳထားေသာ ထိုင္းကုမၸဏီ ၁၀ ခုကလည္း ဝန္ေဆာင္မႈ ေပးေနသည္။

သုိ႔ေသာ္လည္း ကုမၸဏီမ်ား၏ ဝန္ေဆာင္ခမွာ ဘတ္ ၆၀၀၀ မွ ၈၀၀၀ အထိ ကုန္က်သျဖင့္ အလုပ္သမားမ်ားမွာ ကုမၸဏီမ်ားႏွင့္ ဆက္သြယ္ေဆာင္ရြက္ရန္ ေငြေၾကး အခက္အခဲ ရွိေနေၾကာင္း အေဝးေရာက္ ညႊန္ေပါင္းအစိုးရ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေရးရာဌာန တာဝန္ခံ ကိုသက္ခိုင္က မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံအတြင္း အလုပ္ လုပ္ကိုင္ခြင့္ ရထားသူမ်ားကိုသာ ယာယီႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ ထုတ္ေပးမည္ျဖစ္ၿပီး ျမန္မာဘက္၌ တရားဝင္ ကုန္က်စရိတ္မွာ က်ပ္ ၃၀၀၀ ျဖစ္၍ ထိုင္းႏိုင္ငံဘက္တြင္မူ ႏိုင္ငံကူး ဗီဇာေၾကး ဘတ္ ၅၀၀ သာ ကုန္က်မည္ ျဖစ္သည္။

ကိုသက္ခိုင္က “ဝန္ေဆာင္ ကုမၸဏီေတြက ျမန္မာအာဏာပိုင္ေတြနဲ႔ ခ်ိတ္ဆက္ၿပီးလုပ္ေတာ႔ ဒီကုမၸဏီေတြနဲ႔ လုပ္ရင္ အဆင္ေျပၾကတယ္။ ဒီမွာက ျမန္မာမွတ္ပံုတင္ မရွိတာမ်ားတယ္။ Direct လုပ္ရင္ ျမန္မာဘက္က အသိအမွတ္ျပဳ မခံရတာ မ်ားတယ္” ဟု ေျပာသည္။

ထိုင္းအစိုးရက ထိုင္း အလုပ္သမား႐ုံးမ်ားႏွင့္ တိုက္႐ိုက္ လုပ္ေဆာင္ႏိုင္သည္ဟု ေျပာထားေသာ္လည္း ထိုင္း-ျမန္မာ နယ္စပ္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ ထိုင္း အလုပ္သမား႐ုံးမ်ားက ဝန္ေဆာင္မႈ ကုမၸဏီမ်ားႏွင့္ ဆက္သြယ္ လုပ္ေဆာင္ရန္ ညႊန္ေနၾကေၾကာင္း မဲေဆာက္ အေျခစိုက္ ေရာင္ျခည္ဦး အလုပ္သမားအဖြဲ႔က ေျပာသည္။

“ေဖာင္ သြားေတာင္းတဲ႔အခါ ဝန္ေဆာင္မႈ ကုမၸဏီကို ညႊန္လိုက္တာေတြ အခုရွိေနတယ္။ ဝန္ေဆာင္ခေတြ ေစ်းႀကီးေတာ႔ မတတ္ႏိုင္ၾကဘူးေလ” ဟု အဖြဲ႔၏ အေထြေထြအတြင္းေရးမႈး ကိုမိုးေဆြက မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

ယာယီ ႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္မွာ ၃ ႏွစ္ သက္တမ္းရွိၿပီး ထိုင္းအစိုးရက တႀကိမ္လ်င္ ဗီဇာ ၂ ႏွစ္ ခြင့္ျပဳမည္ ျဖစ္သည္။

(ကိုဝိုင္း တည္းျဖတ္သည္)
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ထုိင္းအလုပ္သမားေတြ ႏွစ္သစ္ကူးမွာ လစာတုိးေတာ့မယ္

.ဒီဇင္ဘာ ၂၅၊ ၂၀၀၉ (ဘန္ေကာက္ပုိ႔စ္)Friday, December 25, 2009 ျပည္နယ္ ၇၁ ျပည္နယ္ကအလုပ္သမားေတြအတြက္ ေန႔တြက္အနိမ့္ဆုံးလုပ္ခတုိးေပးဖုိ႔ ျပည္ထဲေရး၀န္ႀကီးဌာန၊ အနိမ့္ဆုံးလုပ္ခေကာ္ မတီက သေဘာတူလုိက္ၿပီလုိ႔ ေသာၾကာေန႔က ေကာ္မတီအတြင္းေရးမွဴး Somchai Chumrat က ေျပာပါတယ္။ အစည္းအေ၀းဆုံး ျဖတ္ခ်က္ေတြ လက္မွတ္ထုိးဖုိ႔အတြက္အလုပ္သမား၀န္ႀကီး Paitoon Kaewthong ဆီ အဂၤါေန႔မွာ တင္သြင္းပါမယ္။ အလုပ္သမားေတြ အတြက္ ႏွစ္သစ္ကူးလက္ေဆာင္အေနနဲ႔ ဇန္န၀ါရီလ ၁ရက္ေန႔မွာ အနိမ့္ဆုံးလုပ္ခသစ္ကုိ စတင္ထုတ္ေပးမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

.အနိမ့္ဆုံးလုပ္ခသစ္ေတြကေတာ့ ဘန္ေကာက္နဲ႔ဆြတ္ပရခန္းေဒသမွာ တရက္ကုိ ၂၀၆ ဘတ္၊ ခ်င္းမုိင္းမွာ ၁၇၁ ဘတ္၊ ဖူးခက္မွာ ၂၀၄ဘတ္၊ အယုဒၶယမွာ ၁၈၁ ဘတ္၊ ခြန္ေခးန္မွာ ၁၅၇ ဘတ္၊ ရေနာင္းမွာ ၁၅၇ ဘတ္နဲ႔ ဆာရာဘူရီမွာ ၁၈၄ ဘတ္ တုိ႔ျဖစ္ပါတယ္။ မယ္ေဟာင္စြန္၊ ဆူခုိထုိင္း၊ ခ်င္း႐ုိင္း၊ ပက္ခ်ာဘြန္းနဲ႔ဥထုိင္းဌာနီတုိ႔မွာေတာ့ အနိမ့္ဆုံးလုပ္ခေတြ နဂုိအတုိင္း ဆက္ရွိေနမွာ ျဖစ္ပါတယ္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

အေမရိကန္အလုပ္လက္မဲ့ႏႈန္း ၁၅ လအတြင္း ေလ်ာ့လာ

.ဇင္ဘာ၂၄၊၂၀၀၉(ဘန္ေကာက္ပုိ႔စ္)Friday,December25,2009
အေမရိကန္မွာ ၂၀၀၈ ကတည္းကစလုိ႔ရွိရင္ အလုပ္လက္မဲ့ခံစားခြင့္ေတြအတြက္နစ္နာေၾကးေပးရမႈေတြဟာ အနိမ့္ဆုံး အဆင့္ထိ က် သြားတယ္ဆုိတာ အစုိးရစာရင္းဇယားေတြက ျပသေနပါတယ္။

ဒီဇင္ဘာ ၁၉ ရက္ေန႔အဆုံးသတ္ အပတ္အတြင္းမွာ ရာသီအလုိက္ထိန္းညွိေပးရတဲ့ ကနဦးနစ္နာေၾကးေပးရသူဦးေရ က ၄၅၂,၀၀၀ ရွိၿပီး၊ အရင္အပတ္ ၄၈၀,၀၀၀ ရွိရာကေန ၂၈,၀၀၀ ေလ်ာ့က်လာတာ ျဖစ္ပါတယ္။ လုိ႔ အလုပ္သမား ဦးစီးဌာန အစီရင္ခံစာမွာ အစီရင္ခံထားပါတယ္။ စီးပြားေရးပညာရွင္အမ်ားစု ခန္႔မွန္းထားတဲ့ ၄၇၀,၀၀၀ ထက္ အရမ္း နည္းသြားပါတယ္။

.အပတ္စဥ္ကိန္းဂဏန္ေတြထက္ အတက္အက်နည္းတဲ့ညႊန္းကိန္းျဖစ္တဲ့ ၄ပတ္အတြင္းပ်မ္းမွ်စာရင္းက အရင္အပတ္ တုန္းကရွိေနတဲ့ ပ်မ္းမွ်ဦးေရ ၄၆၈,၀၀၀ကေန ၄၆၅,၀၀၀ ထိ က်သြားပါတယ္။ ဆယ္စုႏွစ္အတြင္းအဆုိး၀ါးဆုံးစီးပြား ဆုပ္ကပ္ကေန ဆဲြထုတ္လုိက္ ႏုိင္တဲ့အတြက္ အၾကမ္းတမ္းဆုံး အလုပ္ျဖဳတ္ခံရတဲ့ ကိန္းဂဏန္းေတြကေန ေလ်ာ့က်လာေနပါတယ္။ အလုပ္လက္မဲ့ခံစားခြင့္ရေနတဲ့ စုစုေပါင္းအေမရိကန္ အေရအတြက္ဟာလည္း ေလ်ာ့က်လာပါတယ္။

ဒီဇင္ဘာ ၁၂ ရက္ေနာက္ဆုံးသတ္ အပတ္အတြင္း ရာသီအလုိက္ထိန္းညွိၿပီး အာမခံေၾကးေပးထားရတဲ့ အလုပ္လက္မဲ့ အေရအ တြက္ဟာ ၅.၀၇၆ သန္း ျဖစ္ၿပီး အရင္အပတ္ကရွိတဲ့ ၅.၂၀၃ သန္းထက္ ၁၂၇,၀၀၀ ေလ်ာ့က်လာတယ္လုိ႔ အလုပ္သမားဦးစီးဌာန ကိန္းဂဏန္းေတြက ျပဆုိေနပါတယ္။

နစ္နာေၾကးေပးရမႈေတြ ေလ်ာ့က်ေနေပမဲ့လည္း အလုပ္လက္မဲ့ျဖစ္မႈေတြဟာ အဓိကျပႆနာအျဖစ္ ဆက္ရွိေနတုန္းပဲလုိ႔ အကဲခတ္ ေတြက သတိထား ေျပာဆုိၾကပါတယ္။ အလုပ္အကုိင္ဆုံး႐ႈံးမႈအေရအတြက္ဟာ ၁၁,၀၀၀ ထိ ေလ်ာ့လာတာနဲ႔ အလုပ္လက္မဲ့ႏႈန္း ထားေတြ ၁၀% ထိ ထုိးက်လာတာေတြေၾကာင့္ ႏုိ၀င္ဘာလမွာ သိသိသာသာ တုိးတက္မႈရွိတယ္ဆုိတာ အေမရိကန္ လုပ္သားေစ်း ကြက္က သက္ေသျပေနတယ္ လုိ႔ အစုိးရက ဆုိပါတယ္။

တတိယ ၃ လပတ္မွာ အေမရိကန္စီးပြားေရး ၂.၂% တုိးတက္လာၿပီး စတုတၳ၃လပတ္မွာဆုိ လုံး၀ေျပာင္းသြားမွာ ျဖစ္တယ္။ အလုပ္ လက္မဲ့ႏႈန္းထား ျမင့္တက္ေနမႈက စီးပြားေရနာလန္ထူမႈကုိ ပ်က္စီးေစႏုိင္ၿပီး စားသုံးသူေတြရဲ႕၀င္ေငြကုိ ကန္႔သတ္ထားၿပီး ယုံၾကည္ မႈနဲ႔သုံးစဲြမႈကုိ ထိခုိက္နစ္နာေစပါတယ္လုိ႔ စီးပြားေရးပညာရွင္အမ်ားစုက ျငင္းခုံ ေျပာဆုိၾကပါတယ္။
ေန႕သစ္ http://www.naytthit.com
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး သီခ်င္း FM မ်ားတြင္ ထုတ္လႊင့္ရန္ စီစဥ္ေန

.ဆလိုင္းဟံသာစန္း | ၾကာသပေတးေန႔၊ ဒီဇင္ဘာလ ၂၄ ရက္ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ၂၀ နာရီ ၄၅ မိနစ္ နယူးေဒလီ (မဇၥ်ိမ)။ ။ ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္ လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး ပညာေပး သီခ်င္းကို ျပည္တြင္း FM လိုင္းမ်ား၌ လာမည့္ ႏွစ္ဆန္းတြင္ ထုတ္လႊင့္ရန္ စီစဥ္ေနေၾကာင္း ရန္ကုန္ရွိ မဲေခါင္ျမစ္ဝွမ္း လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရးအဖဲြ႔ UNIAP က ယေန႔ ေျပာသည္။

“လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရးအတြက္ သီခ်င္းတပုဒ္ စီစဥ္ေနပါတယ္။ ေတးေရး ၾသရသနဲ႔ ပူးေပါင္း စီစဥ္ေနတာပါ။ လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္တာက တျခားဟာနဲ႔ မတူဘူး။ ဒါက ျပစ္မႈဆိုေတာ့ ျပည္ထဲေရး ဝန္ၾကီးဌာနနဲ႔ က်ေနာ္တို႔ အၿမဲ ပူးေပါင္း ေဆာင္ရြက္ေနပါတယ္” ဟု ကုလသမဂၢ လက္ေအာက္ခံ UNIAP မွ တာဝန္ရွိသူ တဦးက မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

.'ေမတၱာမီးအိမ္' အမည္ရ သီခ်င္းကို ေတးေရးၾသရသက ေရးစပ္ၿပီး ဟန္ထြန္း၊ ခ်မ္းခ်မ္း၊ ေဇယ်၊ မီႏိုး၊ ၾသရသႏွင့္ ေနေန စသည့္ ေတးသံရွင္မ်ားက သီဆိုထားသည္။

ထို႔ျပင္ သီခ်င္းကို MTV အျဖစ္ ေဇယ်က ဒါ႐ိုက္တာအျဖစ္ တာဝန္ယူ ႐ိုက္ကူးလ်က္ ရွိသည္။ MTV ကို ေလဆိပ္၊ ဘူတာ႐ံု၊ အေဝးေျပးကား ရပ္နားေရး စခန္းမ်ားႏွင့္ အျခား လူစည္ကားရာ ေနရာမ်ားတြင္ လာမည့္ ဇန္နဝါရီလအတြင္း ျပသႏုိင္ရန္ ရည္ရြယ္ထားေၾကာင္း UNIAP တာဝန္ရွိသူတဦးက ေျပာၾကားသည္ကို ယခုတပတ္ထုတ္ ျပည္တြင္း သတင္းဂ်ာနယ္ တေစာင္တြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။

ၿပီးခဲ့သည့္ စေနေန႔က လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး လႈပ္ရွားမႈအျဖစ္ MTV EXIT ကမ္ပိန္းအဖဲြ႔ကလည္း ရန္ကုန္ၿမိဳ႕ ဆီဒိုးနား ဟိုတယ္တြင္ လူကုန္ကူးခံရသူမ်ားအေၾကာင္း မွတ္တမ္းတင္ ႐ိုက္ကူးထားသည့္ ဇာတ္ကား ျပသခဲ့ၿပီး၊ အဆိုေတာ္ ျဖဴျဖဴေက်ာ္သိန္းကိုလည္း အဖဲြ႔၏ သံအမတ္အျဖစ္ ခန္႔အပ္ခဲ့ေသးသည္။

ဆီဒိုးနားတြင္ ျပသခဲ့ေသာ အဆိုပါ မွတ္တမ္းတင္ ဇာတ္ကားကို ျမဝတီ၊ MRTV-3၊ MRTV-4 စသည့္ စစ္အစိုးရ ႐ုပ္ျမင္သံၾကား လိုင္းမ်ားတြင္ပါ ထုတ္လႊင့္ျပသရန္ သေဘာတူညီထားေၾကာင္း သိရသည္။

အေမရိကန္ ႏိုင္ငံျခားေရးဌာန၏ ယခုႏွစ္အတြင္း ထုတ္ျပန္ခဲ့သည့္ “၂၀၀၉ ခုႏွစ္ လူကုန္ကူးမႈ - ျမန္မာႏိုင္ငံ'' ဆုိသည့္ အစီရင္ခံစာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည့္ လူကုန္ကူးမႈ အဆိုးဝါးဆံုး ျဖစ္ေပၚေနသည့္ ႏိုင္ငံစာရင္းတြင္ ျမန္မာႏိုင္ငံလည္း ပါဝင္သည္။

စစ္အစုိးရမွာ စီးပြားေရးအရ လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာ အျမတ္ထုတ္ရန္ႏွင့္ လုပ္အားပိုင္းဆိုင္ရာ အျမတ္ထုတ္ရန္ လူကုန္ကူးျခင္း ကိစၥမ်ားကို ထိေရာက္စြာ ကိုင္တြယ္ျခင္း မရွိဘဲ လူကုန္ကူးမႈ ပေပ်ာက္ေရးအတြက္ လိုအပ္ေသာ အနိမ့္ဆုံး အဆင့္ ႀကိဳးပမ္း ေဆာင္ရြက္မႈမ်ဳိးကိုပင္ ျပဳလုပ္ခဲ့ျခင္း မရွိေၾကာင္း အစီရင္ခံစာက ဆိုသည္။

၂၀၀၈ ခုႏွစ္အတြင္း တ႐ုတ္၊ ထိုင္း၊ မေလးရွား၊ ဂ်ပန္၊ စကၤာပူ၊ ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ႏွင့္ ဂ်ေမကာ စသည့္ ႏုိင္ငံမ်ားက ျမန္မာ စစ္အစိုးရထံသို႔ လူကုန္ကူး ခံရသူေပါင္း ၆၈၆ ဦး ျပန္လည္ လဲႊေျပာင္းေပးခဲ့ေၾကာင္း UNIAP ၏ အင္တာနက္ စာမ်က္ႏွာတြင္ ေဖာ္ျပထားသည္။

ထိုကဲ့သို႔ လူကုန္ကူးခံရသျဖင့္ ျပန္ပို႔ခံရသူမ်ားတြင္ ထိုင္းႏိုင္ငံမွ ၃၄၄ ဦးျဖင့္ အမ်ားဆံုးျဖစ္ၿပီး၊ တ႐ုတ္ႏိုင္ငံမွ ၂၈၃ ဦးျဖင့္ ဒုတိယ အမ်ားဆံုး ျဖစ္သည္။

ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္ လူကုန္ကူးမႈ ေလ်ာ့က်ေရး လုပ္ေဆာင္မည္ဆိုလွ်င္ အာဏာပိုင္မ်ားအၾကား လူကုန္ကူးမႈ ဥပေဒမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ နားလည္မႈ ပိုမိုထားရိွရန္ႏွင့္ လူကုန္ကူးမႈမ်ားကို ပူးေပါင္းေဖာ္ထုတ္ရန္ လိုအပ္ေနသည္ဟု UNIAP အင္တာနက္ စာမ်က္ႏွာတြင္ ေရးသားထားသည္။ သို႔မွသာ လူကုန္ကူး ခံရသူမ်ားအေနျဖင့္ အေၾကာက္တရား ကင္းမဲ့စြာျဖင့္ ေနအိမ္မ်ားသို႔ ျပန္ႏိုင္မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာဆိုထားေသးသည္။

စစ္အစိုးရ ျပည္ထဲေရး ဝန္ႀကီးဌာနက ၂၀၀၇ ခုႏွစ္မွ ၂၀၁၁ ခုႏွစ္အထိ လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး ၅ ႏွစ္ စီမံကိန္းအျဖစ္ ခ်မွတ္ ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိေၾကာင္း ၂၀၀၇ ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာလ ေႏွာင္းပိုင္းတြင္ ထုတ္ျပန္ ေျပာဆိုခဲ့သည္။

(ရဲရင့္ေအာင္ တည္းျဖတ္သည္။)
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ယာယီနိုင္ငံကူးလက္မွတ္ စီမံကိန္း ရုပ္သိမ္းရန္္ ထိုင္းအစိုးရအားေတာင္းဆို

.သတင္းႏွင့္ မီဒီယာကြန္ယက္၊ ႏြယ္ေလး။ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္၊ ၂၀၀၉ခုနွစ္။

ထိုင္းနိုင္ငံရွိ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ယာယီနိုင္ငံကူး လက္မွတ္ျပဳလုပ္ေပးျခင္းကို ဖ်က္သိမ္းေပးရန္ ယေန႕က် ေရာက္ေသာ ႏုိင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႕တြင္ အလုပ္သမားအေရး ကူညီေဆာင္ရြက္ေပးသည့္ အ ဖဲြ႕အစည္းမ်ားက ထိုင္းအစိုးရထံ ေတာင္းဆိုလုိက္သည္္။

အလုပ္သမားမ်ား ႀကံဳေတြ႕ရမည့္ အခက္အခဲမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ခ်င္းမိုင္အေျခစိုက္ အလုပ္သမားအေရး ကူညီ ေဆာင္ရြက္ေပးေနသည့္ Map Foundation အဖဲြ႕မွ တာ၀န္ရွိသူ နာမီးရွဲက ယခုလိုေျပာသည္။

.“သူတို႕ေတာ္ေတာ္စိတ္ဆင္းရဲေနရတယ္။ မွတ္ပံုတင္ နံပါတ္အစစ္ ေရးလို႕သူတို႕သြားရွာတဲ့ခါ က်န္မိ သားစုလံုၿခံဳေရးအတြက္ စိုးရိမ္တယ္။ အခြန္ေကာက္မယ္ ႀကားတယ္။ အဲလို အခ်က္အလက္မရွင္း လင္းဘူး။ တခ်ိဳ႕က ျမန္မာ မွတ္ပံုတင္မရွိေတာ့ သြားလုပ္လို႕ မရဘူး။”

ယာယီနိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ျပဳလုပ္ရန္ လာမည့္ေဖေဖၚ၀ါရီလ ၂၈ ရက္ေန႕ကုိ ေနာက္ဆံုး ရက္ အျဖစ္ သတ္မွတ္ ထားျခင္းနွင့္ ျပဳလုပ္ျခင္းမရွိပါက ထိုင္းဥပေဒအရ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား ထိုင္းနိုင္ငံတြင္း ေနထိုင္ခြင့္မရွိပဲ ႏွင္ထုတ္ျခင္းခံရမည့္ အလုပ္သမားမ်ား ရင္ဆိုင္ရမည့္ အခက္အခဲ မ်ားေၾကာင့္ အခ်ိန္မကန္႕သတ္ရန္ ေတာင္းဆို ထားသည္ဟု ၎က ယခုလိုဆက္ေျပာသည္။

“ႏုိင္ငံသားစိစစ္ေရးကဒ္ျပားနဲ႕ပတ္သက္ၿပီး ခုထိရွင္းလင္းတဲ့ အေျဖ information ေကာင္းေကာင္း မ ရေသးဘူး။ ျမန္မာျပည္သား အလုပ္သမား တသန္း ေက်ာ္ေလာက္ရွိေနတယ္။ ရတာမွာ တေသာင္း ေလာက္ပဲရေသးတယ္။ ဘယ္လိုျဖစ္ လာမယ္ဆိုတာ မသိေသး ဘူးေပါ့ေနာ္။”

ဘာသာစကားအခက္ခဲေၾကာင့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္္ျဖည့္သြင္းရာတြင္မွားယြင္းမႈ၊ ေနွာင့္ေႏွးမႈ မ်ားရွိသည့္ အျပင္ ထိုင္းအလုပ္ရွင္မ်ားမွ ပူးေပါင္းပါ၀င္မႈမရွိျခင္း၊ နယ္စပ္သုိ႕ သြားရာလမ္းတြင္ ဖမ္းဆီးခံရျခင္း စသည့္ အ ခက္ခဲမ်ားကိုလည္း ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္ သမားမ်ား ရင္ဆိုင္ေနၾကရသည္။

ထုိင္းႏုိင္ငံအတြင္း တရားမ၀င္အလုပ္သမားမ်ားအား ထိုင္းအစိုးရမွ က်န္းမာေရးေဆးကုခြင့္ တာ၀န္မယူနိုင္ျခင္း အေပၚ ထိုင္းလူမ်ိဳးနွင့္ တန္းတူေဆးကုသခြင့္ရရွိရန္ က်န္းမာေရးဌာနမ်ားမွတာ၀န္ယူေပးရန္ ထည့္သြင္းေတာင္း ဆို ထားသည္။

ယေန႕ခ်င္းမိုင္တြင္ က်င္းပျပဳလုပ္သည့္ နိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား အခမ္းအနားသို႕ ထိုင္းတာ၀န္ရွိမ်ား နွင့္အတူ အျခားအလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္မ်ား၊ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား တက္ေရာက္ျပီး ေဖ်ာ္ေျဖပဲြနွင့္ အလုပ္သမားဆိုင္ရာ အခြင့္အေရး အခ်က္အလက္မ်ားကို ေဟာေျပာသြားမည္။
နိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႕ကို ခ်င္းမိုင္ႏွင့္ ဖူးခက္ၿမိဳ႕တို႕တြင္ယေန႕ ျပဳလုပ္ျပီး မနက္ျဖန္တြင္ ဘန္ ေကာက္ နွင့္မဲေဆာက္တို႕၌ အခမ္းနားက်င္းပမည္ျဖစ္သည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ၾကက္သားစက္ရံုမွ ျမန္မာအလုပ္သမား ၅၀၀၀ ခန္႔ဆႏၵျပ

Type your summary here.သတင္းႏွင့္မီဒီဟာ ကြန္ယက္။ ေဇာ္ႀကီး။ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္၊ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္။

ထုိင္းႏုိင္ငံ၊ ရတ္ခ်္ဘူရီခရိုင္ စမုန္ေဒါ ရွိ SAHA FARM Co.Ltd (99) ၾကက္သားစက္ရံုတြင္ အလုပ္သမားအခြင့္ အေရးခ်ဳိးေဖာက္ခံရသျဖင့္ ယေန႔နံနက္၌ ျမန္မာအလုပ္သမား ၅၀၀၀ ခန္႔ အလုပ္မဆင္းပဲ ဆႏၵျပခဲ့ၾကသည္။

စက္ရံုမွဴးႏွင့္ အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္မ်ားက အလုပ္သမားအေပၚ အႏုိင္က်င့္မႈ၊ အခြင့္အေရးခ်ဳိးေဖာက္ေနမႈ မ်ားကို အလုပ္ရွင္မွ ေျဖရွင္းေပးႏုိင္ရန္ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိၾကသည္ဟု စက္ရံုလုပ္သား ကုိထြန္းထြန္းက ယခုလုိ ေျပာသည္။


Type the rest of your post here.“ဖိႏွိပ္မႈေတြတအားမ်ားလြန္းတယ္။ ၀ဏၰ(အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္)ေတြက အထဲမွာ ၾကမ္းၾကဳပ္တဲ့ စကားေတြနဲ႔ အတင္းဆဲဆုိၿပီးခုိင္းတယ္။ အဲဒီဒဏ္ေတြကုိ က်ေနာ္တုိ႔ ျမန္မာ ျပည္အလုပ္သမား ေလး ေထာင္ေက်ာ္ ငါးေထာင္ေလာက္က မခံမရပ္ႏုိင္ျဖစ္ေနၾကတာ။ အဲတာနဲ႔ ၁၈ ရက္ေန႔ မွာ ဆႏၵျပၾက မယ္ဆုိၿပီး ဒီေန႔မွာက်ေတာ့ တစ္ေယာက္မွအလုပ္ မဆင္းၾကေတာ့ဘူး။ ဒါေပမယ့္ အၾကမ္းမဖက္ ေအာင္ေတာ့ က်ေနာ္တုိ႔တတ္ႏုိင္သေလာက္ ထိန္းထားတယ္။”

စက္ရံုရွိ အလုပ္သမားမ်ားသည္ တေန႔အလုပ္ခ်ိန္ ၈နာရီထက္ပုိ၍လုပ္ရျခင္း၊အခ်ိန္ပုိလုပ္အားခ(OT)ကုိ တိက်စြာ သတ္မွတ္ေပးမႈမရွိျခင္း၊ က်န္းမာေရးအရ အနားယူခြင့္ မရျခင္း၊ ရရွိသည့္လစာထဲမွ အေၾကာင္းအမ်ဳိးမ်ဳိးျပ၍ ျဖတ္ ေတာက္ခံရျခင္း စသည့္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ား ခ်ဳိးေဖာက္ခံေနရသည္။

ထုိ႔အျပင္ အလုပ္ေခါင္းမ်ားမွ အလုပ္သမားမ်ားအေပၚ လူမ်ဳိးေရးအရ ခဲြျခားဆက္ဆံမႈ မ်ားရွိသလုိ အလုပ္သမား ထုအတြင္း တန္းတူညီမွ်သည့္အခြင့္အေရး မရရွိဟု ကိုထြန္းထြန္း က ဆက္ေျပာသည္။

“ရွမ္း(ထုိင္း)ေတြက်ေတာ့အလုပ္ခ်ိန္က ၈နာရီပဲဆင္းရတယ္။ က်ေနာ္တုိ႔ကုိက်ေတာ့ အလုပ္ခ်ိန္က ၁၁ နာရီခြဲေလာက္ ျဖစ္ေနတယ္ေပ့ါေနာ္။ ေနာက္တခ်က္ကက်ေတာ့ အလုပ္သမား ခ်င္းအတူတူ ရွမ္းေတြ ကုိက်ေတာ့ လစာပုိေပးၿပီးေတာ့ က်ေနာ္တုိ႔ကုိက်ေတာ့ ၄၅၀၀ ကေနစေပးတယ္။”

အလုပ္သမားမ်ားအေနႏွင့္ ဆံုးရံႈးေနရသည့္ အခြင့္အေရးမ်ားမရမခ်င္း ဆက္လက္၍ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိသြားမည္ ဟု ဆႏၵျပဦးေဆာင္အဖဲြ႕၀င္တစ္ဦးက ယခုလုိေျပာသည္။

“က်ေနာ္တုိ႔လုိခ်င္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြ မေပးဘူးဆုိလုိ႔ရွိရင္ က်ေနာ္တုိ႔ဖက္ကလည္း ေနာက္ေန႔အထိ အလုပ္မဆင္းဖုိ႔ ဆံုးျဖတ္ထားတယ္။”

ေနာက္ဆံုး သတင္းအေျခအေနကို စံုစမ္းသိရွိရသည္မွာ ေန႔လည္ပုိင္း၌ အလုပ္ရွင္ လာေရာက္ညွိႏုိင္းခဲ့ၿပီး တေန႔ လွ်င္ အလုပ္ခ်ိန္ ၈ နာရီသတ္မွတ္ရန္၊ အခ်ိန္ပုိလုပ္အားခ တနာရီ ဘတ္(၃၀)ေပးရန္၊ အလုပ္သမား လက္မွတ္ရရွိၿပီးသူမ်ား လက္မွတ္ကုိင္ေဆာင္ ခြင့္ျပဳရန္၊ အစုိးရအားလပ္ရက္မ်ားတြင္ စက္ရံုပိတ္ေပးရန္၊ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္အား ေနာက္ဆံုးအခ်ိန္အထိေစာင့္ၿပီးလုပ္ခြင့္ျပဳရန္ စသည့္ အလုပ္သမားေတာင္းဆိုသည့္ အ ခ်က္မ်ားကို စက္ရံုပုိင္ရွင္ က သေဘာတူခဲ့သည္။

ထုိ႔အျပင္ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ အလုပ္ရွင္မွ အတင္းအၾကပ္ ဖိအားမေပးရန္ႏွင့္ မျဖစ္မေန လုပ္ရမည္ဆုိပါက လုပ္ၾကမည္ဟု အလုပ္သမားမ်ား ဖက္မွလည္း ဂတိေပးခဲ့ၾကသည္။

ယင္းစက္ရံုႏွင့္ ကုမၸဏီတစ္ခုတည္း ျဖစ္သည့္ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အနီး လုဘူရီၿမိဳ႕ျပင္ရွိ SAHA FARM Co.Ltd (88)စက္ရံု၌ ယခုလ ၉ ရက္ေန႔က အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ားၾကား ယာယီပတ္စပုိ႔စ္ျပဳလုပ္ သည့္ကိစၥႏွင့္ ပတ္သက္၍ ျပႆနာျဖစ္ပြားခဲ့ေသးသည္။

အဆုိပါစက္ရံုသည္ တေန႔လွ်င္ ၾကက္အေကာင္ေရ ႏွစ္သိန္းခဲြခန္႔ကုန္ေခ်ာထုတ္လုပ္ကာ ႏုိင္ငံျခားသုိ႔ တင္ပုိ႔ လွ်က္ရွိၿပီး ျမန္မာအလုပ္သမား ငါးေထာင္ခန္႔ရွိသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

မေလးရွားသို႔ တရားမဝင္သြားေရာက္မည့္ လူ ၃၀ ကို ထိုင္းစစ္တပ္က ဖမ္းဆီး

24 December 2009 13:42 ဉာဏ္ေမာင္ မေလးရွားႏိုင္ငံသို႔ တရားမဝင္သြားေရာက္မည့္ လူေမွာင္ခို စက္ေလွတစီးကို ယခုလ ၂၂ ရက္ေန႔ ညပိုင္းတြင္ ထိုင္းအာဏာပိုင္မ်ားက ဖမ္းဆီးခဲ့သည္။

တနသၤာရီတိုင္း၊ ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕မွ ထြက္ခြာလာသည့္ အဆိုပါစက္ေလွေပၚတြင္ လူ ၃၀ ပါလာၿပီး ရေနာင္းစစ္တပ္က မီးျပကၽြန္းတြင္ ဖမ္းဆီးလိုက္ျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ေဒသခံတဦးက ေျပာသည္။

“ေလွသမားက ၂ ေယာက္မွာ တေယာက္က ေရထဲခုန္ခ်ၿပီး ထြက္ေျပးလြတ္သြားတယ္၊ သားငယ္ေလး(ခ) အလစ္ဆိုတဲ့ ေကာင္ေလးတေယာက္ဘဲ မိတယ္၊ ေကာေသာင္း ေရႊမင္းဝံအပိုင္က အသက္ ၁၅ ႏွစ္ဘဲရွိတယ္၊ ေလာေလာဆယ္ သူ႔ကို ႐ံုးတင္စစ္ထားတယ္” ဟု ေျပာသည္။

စက္ေလွေပၚတြင္လိုက္ပါလာသူမ်ားမွာ ထားဝယ္၊ ၿမိတ္၊ ေမာ္လၿမိဳင္၊ ရန္ကုန္အျပင္ အျခားျမန္မာျပည္အတြင္းပိုင္းမွ လူမ်ားပါဝင္ၿပီး အသက္မျပည့္ေသးသည့္ ကေလးငယ္ (၄) ဦး၊ အမ်ဳိးသမီး (၇) ဦးႏွင့္ ေယာက်ၤား (၂၀) ဦး ပါဝင္ေၾကာင္း အဆိုပါေဒသခံက ဆက္ေျပာသည္။


“သူတို႔ထြက္လာတာက ေကာ့ေသာင္း ေတာင္ေနာက္ေလွဆိပ္ကေန ထြက္လာတာ၊ ပြဲစားေတြအဆက္သြယ္နဲ႔ေပါ၊ မေလးမွာေရာက္ေနတဲ့ အမ်ဳိးေတြက ခ်ိတ္ဆက္ေပးၿပီး အဲလိုေတြထြက္လာၾကတာ၊ ေကာ့ေသာင္းေရာက္ရင္ ဘယ္သူ ဘယ္သူဆက္သြယ္ပါ၊ ေကာ့ေသာင္းမွာ လာႀကိဳၾကတယ္ေလ၊ ပြဲစားေတြက ႀကိဳတာေပါ့၊ ညီကိုေမာင္ႏွမေတြက ဆက္သြယ္ၾကတယ္ အမ်ဳိးမ်ဳိးေပါ့၊ ပိုက္ဆံရွိလို႔ လာၾကတာလည္း ရွိတယ္၊ ပံုစံအမ်ဳိးမ်ဳိးနဲ႔ လာၾကတာ” ဟု ေျပာသည္။

အဆိုပါ စက္ေလွကို ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕မွ မႏြယ္ဆိုသည့္အမ်ဳိးသမီးက ပိုင္ဆုိင္ၿပီး စက္ေလွေမာင္းလာသည့္ သားငယ္ေလး(ခ) အလစ္ဆိုသူကို တရားမဝင္လူသယ္ေဆာင္မႈ၊ ထိုင္းႏိုင္ငံအတြင္းသို႔ တရားမဝင္ခိုးဝင္မႈတို႔ျဖင့္ တရားစြဲဆိုထားၿပီး ကေလးေထာင္သို႔ ပို႔ေဆာင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း ၎ေဒသခံက ဆက္ေျပာသည္။

ယခု ဖမ္းဆီးထားသူမ်ားကို သက္ေသအေနျဖင့္ထားရွိၿပီး ပါနန္အခ်ဳပ္ခန္းတြင္ ထိမ္းသိမ္းထားကာ ဒဏ္ေငြ (သို႔မဟုတ္) ေထာင္ဒဏ္အျပစ္ေပးႏိုင္ေၾကာင္း ၎က ဆက္ေျပာသည္။

“သူတို႔က ႐ိုး႐ိုး ေတာေမာင္းမရွိတဲ့အတြက္ ေထာင္ ၁၀ ရက္ေလာက္ေတာ့က်မယ္၊ ဒဏ္ေငြဆိုရင္ (၂၀၀၀)၊ (၂၅၀၀) ေလာက္ေဆာင္ရႏိုင္တယ္” ဟု ေျပာသည္။

ယခုကဲ့သို႔ ဖမ္းဆီးရမိျခင္းသည္ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္အတြင္း လူအမ်ားဆံုးကို ပထမဆံုးအႀကိမ္ ဖမ္းဆီးမိျခင္းျဖစ္ၿပီး ပြင့္လင္းရာသီေရာက္ရွိလာသည့္အတြက္ တရားမဝင္ ဝင္ေရာက္လာသူမ်ားကို ဖမ္းဆီးရန္ ထိုင္းအာဏာပိုင္မ်ားက ႀကိဳတင္စီမံထားရွိေၾကာင္း ၎က ဆက္ေျပာသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

Thursday 24 December 2009

ကိုရီးယားေရာက္္ ျမန္မာလုပ္သားမ်ား အခြင့္အေရး ဆံုး႐ံႈးေန

22-12-2009

ျမန္မာစစ္အစိုးရရဲ့ အစီအစဥ္နဲ႕ ေတာင္ကိုရီးယားႏုိင္ငံကို သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ၾကတဲ့ ျမန္မာ ေရႊ႔ေျပာင္း အလုပ္သမားေတြ အလုပ္ခြင္တြင္း လုပ္ခ အျပည့္အဝ မရတဲ့ျပႆနာအျပင္ ႏွိမ့္ခ်ဆက္ဆံ ခံရတာေတြ ရွိေၾကာင္း RFA က စုံစမ္းသိရွိရပါတယ္။ ေတာင္ကိုရီးယားႏုိင္ငံနဲ႕ ျမန္မာစစ္အစိုးရတို႕ရဲ့ ႏွစ္ႏိုင္ငံ အျပန္အလွန္ သေဘာတူညီမႈအရ ေတာင္ကိုရီးယားစက္႐ုံ လုပ္ငန္းေတြ ၊ လယ္ယာနဲ႕ ငါးဖမ္းလုပ္ငန္းေတြမွာ ျမန္မာႏိုင္ငံသားေတြ တရားဝင္ဗီဇာနဲ႕ သြားေရာက္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ၾကတာ ျဖစ္ပါတယ္။
အခုလို ျမန္မာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြ ေတာင္ကိုရီးယားသြားတဲ့အခါ E9 ဗီဇာလို႕ ေခၚတဲ့ အလုပ္ရွင္ ေထာက္ခံေပးခ်က္အရ တရားဝင္ သြားေရာက္ အလုပ္လုပ္ၾကတာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။



ဒါေပမဲ့ လက္ေတြ႔အေျခအေနမွာ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ တရားဝင္ ျပဌာန္းထားၿပီးသား အခြင့္အေရးေတြ ဆုံး႐ႈံးေနၾကရတယ္လို႕ အလုပ္သမားေရး ကူညီသူတဦးျဖစ္တဲ့ ပူခၽြန္းၿမိဳ႔ Burma Action Groupက ကိုေအာင္တင္ထြန္းက ေျပာျပပါတယ္။

ကိုေအာင္တင္ထြန္း။ ။ “ဘာျပႆနာလဲဆိုေတာ့ ဒီ လစာထဲမွာ အိုဗာတိုင္ေၾကးေတြ ဘာေတြ ကၽြန္ေတာ္တို႕ ေဘစင္လို႕ ေခၚတဲ့ ႏွစ္ျပည့္အက်ိဳးခံစားခြင့္ ရရမဲ့ဟာေတြကို သူတို႕က ႏိုင္ငံျခားသားဆိုရင္ သိပ္မေပးၾကဘူးေပါ့။ ဘယ္လိုေျပာမလဲ ႏိုင္ငံျခားသား ျဖစ္တဲ့အတြက္ ဥပေဒကို နားမလည္ဘူးဆိုၿပီးေတာ့ မေပးလည္း ရတယ္ဆိုတဲ့ ပံုစံမ်ိဳးေပါ့ေလ။ စက္႐ံုတ႐ံုမွာ အလုပ္သမား ၅ ေယာက္ရွိၿပီးေတာ့ တႏွစ္ျပည့္တယ္ဆိုလို႕ရွိရင္ ရက္ ၃၀ စာ ဒီအက်ိဳးခံစားခြင့္ ရရွိတယ္။ ဥပမာ၊ ၁၀ လ တလကို အိုဗာတိုင္နဲ႕ လုပ္ရင္ ၁၀ သိန္း၊ ၁၂ သိန္း ရတယ္ဆိုရင္ ေနာက္ဆံုးလ ၃ လကို ေပါင္းၿပီးေတာ့ တြက္ခ်က္လိုက္ၿပီးေတာ့ ၁၁ သိန္း ေက်ာ္ေက်ာ္ေလာက္ ျဖစ္ရင္ျဖစ္မယ္၊ ၁၂ သိန္းေလာက္ ျဖစ္ရင္ျဖစ္မယ္။ အဲဒါ တႏွစ္ျပည့္သြားၿပီးတဲ့ သူတိုင္းမွာ အဲဒီလို ရပိုင္ခြင့္ရွိတယ္။ အဲလိုဟာေတြ ဘာေတြကို သူတို႕ အခြင့္အေရး သိပ္မေပးတာေတြ ရွိတာေပါ့။”

ေတာင္ကိုရီးယားႏိုင္ငံရဲ႕ ျပဌာန္းခ်က္အရ အလုပ္သမားတဦးဟာ ကိုရီးယားလူမ်ဳိးျဖစ္ေစ၊ ႏုိင္ငံျခားသားျဖစ္ေစ၊ အနိမ့္ဆုံးလစာ ကိုရီးယားဝမ္ ၉ သိန္းခြဲနီးပါး ရရွိၿပီး အဲဒီပမာဏဟာ အေမရိကန္ ေဒၚလာ ၈၅၀ ေက်ာ္ ရွိတယ္လို႕ သိရပါတယ္။

ကိုရီးယားႏုိင္ငံေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ ရင္ဆုိင္ႀကဳံေတြ႔ေနရတဲ့ အေျခအေနေတြနဲ႕ ပတ္သက္ၿပီး RFA မွ ဦးဥာဏ္ဝင္းေအာင္က တင္ျပထားပါတယ္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ျမန္မာ ၁၅၀ ခန္႔ကို မေလးအာဏာပိုင္မ်ားက ဖမ္းဆီး

Tuesday, 22 December 2009 16:55 ၀ါးရွီးေဖာ မေလးရွားႏိုင္ငံ ကြာလာလမ္ပူၿမိဳ႕ မန္တာလီ ရပ္ကြက္ရွိ အိမ္ရာဝန္းတခုကို အာဏာပုိင္မ်ားက ၀င္ေရာက္ စီးနင္းခဲ့ရာ ျမန္မာ ၁၅၀ ခန္႔ အပါအဝင္ စုစုေပါင္း လူ ၅၀၀ ခန္႔ကို ဖမ္းဆီးသြား ခဲ့ေၾကာင္း ၾကားသိရသည္။

မန္တာလီ ရပ္ကြက္တြင္ တရားမ၀င္ေနထုိင္သူ ျမန္မာ၊ အင္ဒိုနီးရွား၊ ပါကစၥတန္ႏွင့္ အာဖရိကတိုက္ ႏိုင္ငံမ်ားမွ အလုပ္သမားမ်ားစြာ ရွိၿပီး အဆိုပါ ဖမ္းဆီးမႈကို ဒီဇင္ဘာလ ၁၉ ရက္ေန႔ ညေနပုိင္းက ျပဳလုပ္ခဲ့ေၾကာင္း သိရသည္။


“မ်ားေသာအားျဖင့္ ျမန္မာေတြက ပတ္စ္ပို႔စ္ ရွိၾကပါတယ္။ ဖမ္းသြားတဲ့ လူေတြကုိ ရဲစခန္းေရာက္မွ စစ္ေဆးၿပီး ပတ္စ္ပို႔စ္ ရွိရင္ေတာ့ ျပန္လႊတ္ေပးတယ္။ ပတ္စ္ပုိ႔စ္ရွိတဲ့ လူႀကီးပိုင္းေတြကိုက်ေတာ့ ရဲစခန္းအထိ ေခၚမသြားေတာ့ဘူး” ဟု အဆိုပါ ဖမ္းဆီးမႈကို ျမင္ေတြ႕လိုက္သူ ကိုေစာေက်ာ္ႏိုင္က ဧရာ၀တီသုိ႔ေျပာသည္။

မေလးရွားႏိုင္ငံသူတဦးကို အာဖရိက တုိက္သားတဦးက သတ္လိုက္သည့္ လူသတ္မႈ ကိစၥအပါအဝင္ မူးယစ္ေဆး၀ါး ေရာင္းဝယ္၊ သံုးစြဲသူမ်ားႏွင့္ တရားမဝင္ ေနထိုင္သူ မ်ားအား မေလးရွားႏုိင္ငံ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးအဖဲြ႔၊ ျပည္ထဲေရးတပ္ဖဲြ႔ႏွင့္ မူးယစ္တပ္ဖဲြ႔တုိ႔ ပူးေပါင္းၿပီး ရရွိထားေသာ သတင္းမ်ားအရ ၀င္ေရာက္ ဖမ္းဆီးျခင္း ျဖစ္သည္ဟု သူကဆုိသည္။

အဆိုပါအိမ္ရာတြင္ A မွ G အထိ တိုက္ ၇ လံုးရွိသည့္အနက္ G၊ F၊ E၊ D ေလးလံုးကိုသာ ဝင္ေရာက္ရွာေဖြခဲ့ေၾကာင္း သိရသည္။

“အိမ္ရာအျပင္ကေန ပိတ္ဆို႔ၿပီး ဖမ္းတယ္။ ေနာက္ၿပီး ရဟတ္ယာဥ္ တစ္စင္းက အိမ္ရာထဲကို ဆလိုက္ထိုးေပးထားၿပီး ထြက္ေျပးတဲ့ သူေတြကို လိုက္ရွာတယ္” ဟု ကိုေစာေက်ာ္ႏုိင္က ေျပာျပသည္။

မန္တာလီ ရပ္ကြက္သည္ မူးယစ္ေဆး၀ါးမႈမ်ား၊ ဒုစရိုက္မႈမ်ား ႏွင့္ပတ္သက္မႈ ရွိသည္ဆိုသည့္ သတင္းကို အာဏာပိုင္မ်ား ရရွိထားသျဖင့္ ယခုကဲ့သုိ႔ ၀င္ေရာက္ဖမ္းဆီးျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ၎ရပ္ကြက္တြင္ ေနထုိင္ေသာ ျမန္မာမ်ားက ေျပာဆိုသည္။

အဖမ္းခံရသူမ်ားကုိ မူးယစ္ေဆး၀ါး သံုးစြဲျခင္း ရွိမရွိ ခ်က္ခ်င္း ဆီးစစ္ၿပီး ထြက္လာသည့္ ရလဒ္ အေပၚမူတည္၍ တည္ဆဲ ဥပေဒအရ အေရးယူကာ က်န္ရွိေနေသာ တရားမ၀င္ေနထုိင္သူမ်ားကုိ စမံုညင္း စခန္းတြင္ တရားစီရင္၍ ေထာင္ဒဏ္မ်ား ခ်မွတ္လုိက္ေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။

စမံုညင္း စခန္းသည္ မေလးရွားႏိုင္ငံအတြင္း တရားမဝင္ ေနထုိင္သူမ်ားကို ဖမ္းဆီးထိန္းသိမ္းထားရာ ေနရာ ျဖစ္သည္။

ယခုလမွစ၍ မေလးရွားႏိုင္ငံအတြင္း ၀င္ေရာက္လာေသာ ႏိုင္ငံျခားသားအားလံုးကုိ မေလးရွား အာဏာပုိင္မ်ားက စစ္ေဆးမႈမ်ား ျပဳလုပ္ကာ ကြာလာလမ္ပူၿမဳိ႕ အေနာက္ဘက္တြင္ ရွိေသာ ေဒသမ်ားကို ပစ္မွတ္ထား၍ ဖမ္းဆီး စစ္ေဆးေနသည္ဟု မေလးရွား ႏိုင္ငံအေျခစိုက္ ျမန္မာ့အေရး လႈပ္ရွားသူမ်ား အဖြဲ႕မွ ကုိထြန္းထြန္းကေျပာသည္။

သိန္းႏွင့္ခ်ီေသာ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားသည္ မေလးရွားႏိုင္ငံအတြင္းသုိ႔ လာေရာက္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ လ်က္ရွိၿပီး အလုပ္သမား အခြင့္အေရးကိစၥ၊ လူမႈဆက္ဆံေရးကိစၥရပ္တုိ႔ေၾကာင့္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ ၎တို႔၏ လုပ္ငန္းရွင္မ်ား မၾကာခဏ ျပႆနာမ်ား ျဖစ္ပြားေၾကာင္း သိရသည္။

မေလးရွားႏိုင္ငံတြင္ တရားမ၀င္ ေနထုိင္၊ အလုပ္လုပ္ကုိင္မႈျဖင့္ ဖမ္းဆီးထားေသာ ျမန္မာအလုပ္သမားေပါင္း ၂၈၀၀ ခန္႔ရွိသည္ဟု သိရသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ဇာေဘာ္လီစက္႐ံု ၀န္ထမ္းမ်ားကို အဓမၼအလုပ္ျဖဳတ္


.စိုးမိုး/ ၂၃ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉ လုပ္သားအခြင့္အေရး ေတာင္းဆိုဆႏၵျပခဲ့ေသာ မဲေဆာက္ရိွ Top Form ဇာေဘာ္လီစက္႐ံု ၀န္ထမ္းမ်ားကို စက္႐ံုပိုင္ရွင္က အတင္းအဓမၼ အလုပ္မွ ထုတ္ပစ္ေနေၾကာင္း သိရသည္။

.

ၿပီးခဲ႔သည့္ ေသာၾကာေန႔က ျဖစ္ပြားသည့္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရး ေတာင္းခံမႈအတြက္ အလုပ္ရွင္က အလုပ္သမားမ်ား ေတာင္းဆိုခ်က္အားလံုးကို လိုက္ေလ်ာၿပီး ေဒသဆိုင္ရာ အာဏာပိုင္မ်ားေရွ႕တြင္ အလုပ္သမားမ်ားကို အလုပ္မွမထုတ္ဟု ကတိျပဳၿပီး ေနာက္ေန႔တြင္ စတင္ အလုပ္မွထုတ္ပယ္ေနျခင္းျဖစ္သည္။

“မဲေဆာက္ ရဲမႉးႀကီးေရွ႕မွာ ကတိေပးထားတာ ခင္ဗ်။ အလုပ္သမားေတြ ေတာင္းဆိုတာေတြ အားလံုးလိုက္ေလ်ာမယ္။ အတင္း အဓမၼလည္း အလုပ္က မထုတ္ပါဘူးဆိုၿပီး။ ဒါေပမယ့္ မေန႔က စၿပီး (၅၀) စထုတ္တယ္။ ဒီေန႔ထိ (၁၇၅) ေယာက္ ရွိသြားၿပီ ထုတ္ပစ္တာ” ဟု အလုပ္သမားအေရး ေဆာင္ရြက္ေနသူတဦးျဖစ္သူ ကိုသိန္းဆန္းက ေျပာသည္။

ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမား (၃,၀၀၀) ခန္႔ျဖင့္ လည္ပတ္ေနေသာ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ Top Form ဇာေဘာ္လီခ်ဳပ္ စက္႐ံုတြင္ ၿပီးခဲ႔သည့္ေသာၾကာေန႔က ဆႏၵျပမႈ ျဖစ္ပြားခဲ့ၿပီး အလုပ္သမားမ်ားက စက္႐ံုပိုင္ပစၥည္းအခ်ဳိ႕ကို ဖ်က္ဆီးခဲ့ၾကသည္။

ထို႔ေၾကာင့္ အလုပ္ရွင္က အလုပ္သမားမ်ား၏ ေတာင္းဆိုခ်က္အားလံုးကို အာဏာပိုင္မ်ားေရွ႕တြင္ လိုက္ေလ်ာခဲ့ေသာ္လည္း ယမန္ေန႔ကစၿပီး ဆႏၵျပပြဲ ပါ၀င္သူမ်ားႏွင့္ အလုပ္သင္ အစမ္းခန္႔မ်ားကို အတင္းအဓမၼ အလုပ္ထုတ္ေနျခင္းျဖစ္သည္။

“အလုပ္သမားေတြက မထြက္ခ်င္ဘူး။ သူတို႔က ဗီဒီယို ကင္မရာေတြနဲ႔ခ်ိန္ၿပီး အလုပ္ကို စိတ္ေက်နပ္စြာ ထြက္ပါတယ္လို႔ ကိုယ္တိုင္ လက္မွတ္ထိုးတာကို ႐ိုက္တယ္။ ၿပီးေတာ့ ေလ်ာ္ေၾကးေပးၿပီး ထုတ္လိုက္တယ္” ဟု အလုပ္သမားအေရး ေဆာင္ရြက္သူ ကိုသိန္းဆန္းက ေျပာသည္။

ဆႏၵျပမႈျဖစ္ပြားခဲ့ၿပီးေနာက္ စက္႐ံုလုပ္ငန္းမ်ား ျပန္လည္ လည္ပတ္ေနေသာ္လည္း အလုပ္သမားမ်ားကို လက္နက္ကိုင္ အေစာင့္မ်ား ငွားယမ္း၍ စက္႐ံုအတြင္းႀကီးၾကပ္ေနေသာေၾကာင့္ အလုပ္သမားမ်ား ေၾကာက္လန္႔ေနရသည္ဟု စက္႐ုံမွ အလုပ္သမားတဦးက ေျပာသည္။

“အခု စက္႐ံုက တိတ္ဆိတ္ေနတယ္။ ႐ံုထဲမွာလည္း ထုိင္းေတြ ေရာက္ေနတယ္။ စကားေတာင္ မေျပာရဲဘူး။ ဖုန္းေတြ ဘာေတြလာရင္၊ ေျပာရင္လည္း ပါးပိတ္႐ိုက္တယ္” ဟု ယင္းအလုပ္သမားက ေျပာသည္။

မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ ရဲမင္းႀကီးႏွင့္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ပိုင္ေရွ႕တြင္ အလုပ္သမားမ်ား ေတာင္းဆိုခ်က္အားလံုး လိုက္ေလ်ာေပးမည္၊ အလုပ္သမားအားလံုးကို အလုပ္မျဖဳတ္ပါဟု အလုပ္္ရွင္က ကတိေပးထားၿပီး ယခုကဲ့သို႔ ေဖာက္ဖ်က္ျခင္းကို တရားဥပေဒအရ ရင္ဆိုင္သြားမည္ဟု ကိုသိန္းဆန္းက ေျပာၾကားသည္။

ၿပီးခဲ႔သည့္ ေသာၾကာေန႔က ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္း စက္႐ံုအလုပ္သမား (၂) ဦးကို စက္႐ံုလုံၿခံဳေရး၀န္ထမ္းမ်ားျဖစ္သူ ထိုင္းလူမ်ဳိးမ်ားက ႐ိုက္ႏွက္ခဲ့ျခင္းကို အေရးယူေပးရန္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားက ေတာင္းဆိုခဲ့ၾကၿပီးေနာက္ ဆႏၵျပမႈ ျဖစ္ေပၚခဲ႔သည္။

ထို႔အျပင္ အလုပ္သမားမ်ားက အခ်ိန္ပိုလုပ္ခမေပးဘဲ တရက္ (၃) နာရီ အလုပ္ဆင္းေနရမႈ၊ နားရက္မရွိ မႈမ်ားကိုပါ ဖ်က္သိမ္းေပးရန္ ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားကို အလုပ္ရွင္က စေနေန႔တြင္ ထိုင္းအာဏာပိုင္မ်ားေရွ႕တြင္ ကတိျပဳခဲ႔သည္။

ေဟာင္ေကာင္အေျခစိုက္ Top Form အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းက တ႐ုတ္၊ ဖိလစ္ပိုင္ႏွင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံတို႔တြင္ စက္႐ံုမ်ား တည္ေထာင္ လုပ္ကိုင္ေနျခင္းျဖစ္ၿပီး ထုတ္လုပ္မႈ အားလံုး၏ (၃၅) ရာခိုင္ႏႈန္းကို ထိုင္းအေျခစိုက္ စက္႐ံု (၂) ႐ံုက ထုတ္လုပ္ေပးေနျခင္း ျဖစ္သည္။


အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္း ထက္၀က္ေက်ာ္ ပိတ္သိမ္းရဖြယ္ရွိ

.စိုးမိုး/ ၂၃ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉

အပ္ထည္ကုန္ ေလ်ာ့က်လာျခင္းေၾကာင့္ ယခုႏွစ္ကုန္တြင္ ျမန္မာ့အထည္ခ်ဳပ္ လုပ္ငန္း ထက္၀က္ေက်ာ္ ပိတ္သိမ္းရဖြယ္ ရွိေၾကာင္း အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္း အသိုင္းအ၀ိုင္းက ေျပာဆိုသည္။

ေအာ္ဒါခ်ဳပ္ထည္မ်ားကို လက္ခစားစနစ္ျဖင့္ လုပ္ေဆာင္ေနသည့္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းမ်ားမွာ ျမန္မာက်ပ္ေငြ လဲလွယ္ႏႈန္း ျမင့္လာျခင္း၊ ကုန္ထုတ္လုပ္မႈစရိတ္ တက္လာျခင္းတို႔ေၾကာင့္ ကမာၻ႔အထည္ခ်ဳပ္ ေစ်းကြက္ေပါက္ေစ်း တြင္ ေစ်းႏႈန္းမယွဥ္ႏိုင္ဘဲ ေအာ္ဒါရရွိမႈ ေလ်ာ့နည္းလာျခင္း ျဖစ္သည္။


.

“ဘဂၤလားေဒရွ္႕ကို ထိုင္းကို ယွဥ္ဖို႔ဆိုတာ အရမ္းခက္သြားၿပီ။ ဒီမွာ ခ်ဳပ္ခက အရမ္းတက္သြားတယ္။ ဘဂၤလားေဒ႔ရွ္က ျမန္မာထက္ (၅၀) ရာခိုင္ႏႈန္းေလာက္ လက္ခေလွ်ာ့ေပးႏိုင္တယ္။ ျမန္မာက မေလွ်ာ့ႏိုင္ဘူး။ ယွဥ္ဖို႔ မလြယ္ပါဘူး။ ဒီတခါေတာ့ သြားမွာပါ” ဟု အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္ အသင္း၀င္တဦးက ေျပာသည္။

ယခု အခက္အခဲျဖစ္ေနမႈေၾကာင့္ ပုဂၢလိက အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းမ်ား ပိုမိုထိခိုက္ႏိုင္ေၾကာင္း အထည္ခ်ဳပ္လုပ္သား (၂) ေသာင္းေက်ာ္ခန္႔ကို အလုပ္လက္မဲ့ျဖစ္ေစႏိုင္ေၾကာင္း အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ားက သံုးသပ္ၾကသည္။

ျမန္မာ့အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းတြင္ ႏိုင္ငံျခားရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈ၊ ဖက္စပ္ႏွင့္ ပုဂၢလိကပိုင္ အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ံုေပါင္း (၁၃၀) ခန္႔ရွိေနၿပီး လုပ္သား (၄) ေသာင္းခြဲခန္႔အတြက္ အလုပ္အကိုင္ ဖန္တီးေပးထားသည္။

“တကယ္လို႔ ပိတ္သိမ္းရင္ လုပ္သား (၂) ေသာင္းေလာက္ ထိမယ္လို႔ ခန္႔မွန္းတယ္။ ဖက္စပ္လုပ္ေနတဲ႔ စက္႐ံုေတြနဲ႔ ႏိုင္ငံျခားသားပိုင္ စက္႐ံုေတြကေတာ့ ေအာ္ဒါကို ေမွးထိန္းၿပီး လုပ္ႏိုင္လိမ့္အံုးမယ္ ထင္တယ္” ဟု ေရႊျပည္သာအေျခစိုက္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္တဦးက ေျပာသည္။

ျမန္မာ့ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းမ်ားမွာ ျဖတ္၊ ခ်ဳပ္၊ ပို႔ စနစ္ျဖင့္ ႏိုင္ငံတကာမွ မွာယူေသာ အထည္မ်ားကို လက္ခံေဆာင္ရြက္ ေပးလ်က္ရိွရာ ယခုေနာက္ပိုင္းတြင္ အေထြေထြစရိတ္မ်ား ျမင့္တက္လာျခင္းေၾကာင့္ အျခားေဒသတြင္း အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္း လုပ္ကိုင္သည့္ ႏိုင္ငံမ်ားႏွင့့္ယွဥ္၍ ေစ်းႏႈန္းမေလွ်ာ့ခ်ႏိုင္ေတာ့ျခင္းျဖစ္သည္။

“အထည္ခ်ဳပ္မွာက လွ်ပ္စစ္နဲ႔ လုပ္ရတယ္။ မီးမလာေတာ့ ဒီဇယ္နဲ႔ အလုပ္လုပ္ရတယ္။ ဒီမွာတင္ပဲ သူမ်ားႏိုင္ငံက လွ်ပ္စစ္အတြက္ (၁) က်ပ္ကုန္ရင္ ျမန္မာေတြက (၅) က်ပ္ကုန္ေနၿပီ” ဟု အဆိုပါ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္က ေျပာၾကားသည္။

ျမန္မာ့အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းတြင္ တ႐ုတ္၊ ထိုင္၀မ္၊ ကိုရီးယား၊ ဂ်ပန္ႏွင့္ မေလးရွားတို႔မွ လာေရာက္ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံထားၿပီး ျမန္မာႏိုင္ငံသားပိုင္စက္႐ုံ အနည္းငယ္သာရွိေၾကာင္း သိရသည္။

အထည္ခ်ဳပ္ လုပ္သား (၁) ေယာက္လစာမွာ အေျခခံလစာ (၁) ေသာင္းက်ပ္ခန္႔ျဖစ္ၿပီး ခ်ဳပ္လုပ္သည့္ အထည္အေရအတြက္ အလုိက္ ရရွိေနျခင္းျဖစ္ရာ အျမင့္ဆံုး က်ပ္ (၄) ေသာင္းခြဲခန္႔သာ ရရွိသည္။

“လက္တဖက္ တေၾကာင္းခ်ဳပ္ရင္ ငါးမူး ရတယ္။ ေကာ္လံက တခုကို တစ္က်ပ္။ ခ်ဳပ္တဲ႔ အေပၚ မူတည္ျပီး ခက္ရင္ ခက္သလို ႏႈန္းထားခြဲထားပါတယ္။ တကယ္လို႔ အလုပ္မရွိေတာ့ရင္ေတာ့ က်ဘမ္း လုပ္ကိုင္စားေသာက္မယ္” ဟု ရန္ကုန္ျမိဳ႔ ၀ါးတရာ ေက်းရြာမွ အထည္ခ်ဳပ္ အလုပ္သမားတဦးက ေျပာသည္။

အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ား အေနႏွင့္လည္း အထည္ခ်ဳပ္လုပ္သားမ်ားကို ေခါင္းပံုျဖတ္ေနျခင္း မဟုတ္ဘဲ စက္ရံုလည္ပတ္ႏိုင္ေရးအတြက္ ကုန္က်စရိတ္ကို အတတ္ႏိုင္ဆံုး ေလွ်ာ့ခ်ေနရျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

ယခုလပိုင္းအတြင္းပင္ ေရႊျပည္သာ မေလးရွား အထည္ခ်ဳပ္စက္ရံုတြင္ အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္သမားအခြင့္အေရးအတြက္ ဆႏၵျပမႈ ေပၚေပါက္ခဲ႔ေသးသည္။


အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ျပဳလုပ္ေရး ပူးေပါင္းပါ၀င္ၾကရန္ ထုိင္းတိုက္တြန္း

ရဲရင့္/ ၂၃ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉


ထိုင္း-ျမန္မာႏွစ္ႏိုင္ငံ သေဘာတူညီခ်က္ျဖင့္ ထုတ္ေပးေနသည့္ (၂) ႏွစ္ဗီဇာသက္တမ္းရိွ ျမန္မာႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ထုတ္ေပးမႈသည္ အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ားအတြက္ ထိုင္းအလုပ္သမားဥပေဒႏွင့္အညီ တရား၀င္ျဖစ္ေစေသာေၾကာင့္ ပူးေပါင္းပါ၀င္ၾကရန္ ထုိင္းအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနက ေျပာၾကားသည္။
ထိုင္းအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာန လက္ေအာက္ခံ အလုပ္သမားရွာေဖြေရးဌာနမွ ဒုတိယ ၫႊန္ၾကားေရမႉးခ်ဳပ္ ႏိုင္ဆူဖတ္ကုခြမ္က ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ထုတ္ေပးမႈ အေနအထားမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားကို မဲေဆာက္ၿမိဳ႕၌ ရွင္းလင္းပြဲတရပ္ ယေန႔ ျပဳလုပ္ေျပာၾကားျခင္းျဖစ္သည္။



အဆိုပါရွင္းလင္းပြဲတြင္ ႏိုင္ဆူဖတ္ကုခြမ္က “တရား၀င္ဗီဇာလက္မွတ္ရိွတဲ့အတြက္ ထိုင္းတႏိုင္ငံလံုးကို သြားလို႔ရတယ္။ ဒါေပမယ့္ အလုပ္ေျပာင္းခြင့္ေတာ့မရိွဘူး။ အလုပ္မလုပ္ဘဲ ေလွ်ာက္သြားေနမယ္ဆိုရင္ အဲဒီအလုပ္သမားရဲ႕ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ကို အလုပ္ရွင္က ႐ုပ္သိမ္းလိုက္ရင္ အလိုအေလွ်ာက္ ပ်က္ျပယ္ၿပီးသားျဖစ္သြားမွာ ျဖစ္တယ္” ဟု ေျပာသည္။

သို႔ေသာ္ မျဖစ္မေန အလုပ္ေျပာင္းရမည္ဆိုပါက ပထမအလုပ္ရွင္ထံမွ ေက်နပ္လႊဲေျပာင္းမႈ ရရိွၿပီးမွသာလွ်င္ အဆိုပါ အလုပ္သမားကို ဒုတိယအလုပ္ရွင္က လက္ခံႏိုင္မည္ဟု ၎က ဆက္လက္ရွင္းျပသည္။

ထိိုင္းႏိုင္ငံတြင္ အလုပ္သမားမွတ္ပံုတင္ထားသည့္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား (၁) သန္းခန္႔ ရိွေသာ္လည္း ျမန္မာႏိုင္ငံမွ ထုတ္ေပးသည့္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ကိုင္ေဆာင္သူမ်ားမွာ (၄) ေထာင္ေက်ာ္သာ ရိွေသးသည္။

(၅) လအတြင္း ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ထုတ္ေပးမႈ (၄) ေထာင္ေက်ာ္သာရိွသျဖင့္ ျမန္မာဘက္က လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္မႈ ေႏွးေကြးမႈေၾကာင့္ဟု ထိုင္းဘက္ကဆိုေသာ္လည္း ယခုကဲ့သို႔ျဖစ္ရျခင္းမွာ ထိုင္းရိွ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ အလုပ္ရွင္တို႔၏ ပူးေပါင္းပါ၀င္မႈ မရိွျခင္းေၾကာင့္ျဖစ္သည္ဟု ျမန္မာဘက္က ေျပာဆိုသည္။

တာ့ခ႐ိုင္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရး ကာကြယ္ေရးႏွင့္ လူမႈဖူလံုေရးဌာန ၫႊန္ၾကားေရးမႉး ႏိူင္ဖိဆုမ္ဆံု၀မ္န၀မ္နိက “ထိုင္းႏိုင္ငံရဲ႕ အလုပ္သမား လိုအပ္ခ်က္က အေတာ့္ကိုမ်ားတယ္။ ထိုင္းမွာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြသာမရိွရင္ ဘယ္လိုမွ လုပ္ငန္း လည္ပတ္လို႔ ရမွာမဟုတ္ဘူး” ဟု ေဒသခံသတင္းေထာက္မ်ားကို မဲေဆာက္တြင္က်င္းပခဲ့သည့္ ႏိုင္ငံတကာေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေန႔႔တြင္ ေျပာၾကားခဲ့သည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ တရား၀င္မွတ္ပံုတင္ထားသည့္ ႏိုင္ငံျခားသားေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား (၁၁) သိန္းရိွရာ ျမန္မာအလုပ္သမားမွာ (၁၀) သိန္းခန္႔ရိွသည္။ လာမည့္ ၂၀၁၀ ခု ေဖေဖၚ၀ါရီလကုန္မတိုင္မီ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ျပဳလုပ္ရန္ ေနာက္ဆံုးရက္ သတ္မွတ္ထားၿပီး သတ္မွတ္ရက္ ေက်ာ္လြန္ေနထိုင္သူမ်ားကို ဖမ္းဆီးၿပီး ေနရင္းေဒသ ျပန္ပို႔မည္ဟု ေၾကညာထားသည္။

ထိုင္းအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာန ေျပာေရးဆိုခြင့္ရိွသူ ႏိုင္ေဖာင္းစာဖလန္းစိုင္ကမူ သတ္မွတ္ကာလအတြင္း မၿပီးစီးႏိုင္သျဖင့္ လက္မွတ္လုပ္ေပးမႈကို ရက္တိုးေပးရန္ရိွသျဖင့္ အဖမ္းအဆီးကိစၥႏွင့္ပတ္သက္၍ အလုပ္သမားမ်ား စိုးရိမ္စရာ မလိုေတာ့ေၾကာင္း ယခုလ (၂၀) ရက္တြင္ ေျပာၾကားခဲ့သည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

Tuesday 22 December 2009

ေတာ့ေဖါင္(Top From) ေဘာ္လီခ်ဳပ္စက္႐ံုအလုပ္သမားမ်ားမွ အလုပ္သမားခံစားခြင့္ အျပည့္ဝရေရးေတာင္းဆို


ထိုင္း- ျမန္မာနယ္စပ္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ ေတာ့ေဖါင္(Top From) ေဘာ္လီခ်ဳပ္ စက္႐ံုအလုပ္သမားမ်ား အလုပ္သမားခံစားခြင့္အျပည့္အဝရရွိေရးအတြက္ အလုပ္ရွင္ ထံမွ ယေန႕ေတာင္းဆိုလိုက္သည္။

အဆိုပါစက္႐ံုမွ လံုျခံဳေရးတာဝန္က် ( ၄ )ဦးမွ ျမတ္သက္စိုးႏွင့္ အေဖၚႏွစ္ဦး ျဖစ္သူ ဝင္းေအာင္၊ ကုလားေလးတို႕သံုးဦးအား ယခုလ(၁၈)ရက္ေန႕ေသာၾကာေန႕ည က ႐ိုက္ႏွက္ရာမွ စတင္ျဖစ္ပြားျခင္းျဖစ္သည္။

စက္႐ံုအလုပ္သမားမ်ားကမ႐ိုက္ႏွက္ရန္ေျပာဆိုတားဆီးရာ၄င္းစက္႐ံုေျမပိုင္ရွင္ ျဖစ္သူမွ အလုပ္သမားမ်ားအား ေသနက္ျပၿခိမ္းေျခာက္သျဖင့္ စက္႐ံုအလုပ္သမား မ်ားမွ မေၾကနပ္၍ စက္႐ံုပစၥည္းအခ်ဳိ႕အားဖ်က္စီးခဲ့သည္။

စက္႐ံုမွတာဝန္ရွိသူမ်ားမွ အလုပ္သမားမ်ားအား စက္႐ံုအလုပ္ခန္းထဲတြင္ ပိတ္ေလွာင္ထားရာ ၁၉ရက္ေန႕ေနလည္တြင္ ေဒသခံအာဏာပိုင္မ်ားေရာက္လာမွ သာအလုပ္သမားမ်ား အျပင္သို႕ျပန္လည္ထြက္ခြင့္ရသည္။ ထို႕ေနာက္ ၄င္းစက္ရံုမွ လိုင္းဝဏၰျဖစ္သူမွ စက္႐ံုမွာေနခြင့္မေပးေတာ့ေၾကာင္း ေနာက္ေန႕နံနက္(၆း၃၀)နာရီ တြင္ အလုပ္ရွင္ႏွင့္အလုပ္သမားမ်ားျပန္လည္ၫွိႏႈိင္းမည္ဟုဆိုကာ အဆိုပါအလုပ္ သမားမ်ားအား စက္႐ံုမွေမာင္းထုတ္ခဲ့သည္။

ထို႕ေၾကာင့္ယေန႕နံနက္(၆း၃၀)နာရီ အလုပ္သမားမ်ားမွ အခ်က္(၈)ခ်က္ကိို စက္႐ံုတာဝန္ရွိသူမ်ားထံ ေတာင္းဆိုျခင္းျဖစ္သည္။ ေတာင္းဆိုထားခ်က္မ်ားႏွင့္ ပါတ္သတ္ၿပီး အလုပ္သမားကိုယ္စားလွယ္တဦးက “တနဂၤေႏြေန႕အခ်ိန္ပို မဆင္းခိုင္း ဖို႕ အလုပ္ဆင္းရပါက (၃)ဆေပးဖို႕၊ အစိုးရ႐ံုးပိတ္ရက္မ်ားတြင္ အလုပ္ပိတ္ေပးဖို႕ အလုပ္ဆင္းရပါက (၃)ဆေပးဖို႕ အလုပ္သမားမ်ားအား ၫွဥ္္းပန္းႏွိပ္စက္ျခင္းမျပဳဖို႕၊ အလုပ္သမားမ်ားအား အခ်ိန္ပိုေခၚပါက အခ်ိန္ပိုေခၚထားခ်ိန္ထက္ပိုမဆင္းခိုင္းဖို႕၊ အလုပ္သမားမ်ားကို အလုပ္သမားလက္မွတ္အစစ္အာေပးဖို႕၊ စက္႐ံုပစၥည္းအခ်ဳိ႕အား ဖ်က္စီးခဲ့မႈအား အေရးမယူဖို႕၊ ေရ မီး ေမြ႕ယာ ကုတင္လံုေလာက္စြာေပးဖို႕ႏွင့္ က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္မႈေပးဖို႕ႏွင့္ နားေနခြင့္ေပးဖို႕၊ ေငြေၾကးျဖတ္ေတာက္မွဳမ်ား ေလ်ာ့ခ်ေပးၿပီး လစာကိုတိုးျမႇင့္ေပးဖို႕ဒါေတြကိုေပးဖို႕က်မတို႕အလုပ္သမားေတြဘက္ က ေတာင္းဆိုထားတာ”ဟု ေျပာသည္။

အဆိုပါစက္႐ံုအား အေမရိကန္ႏိုင္ငံသား မစၥတာမိုက္ကယ္မွပိုင္ဆိုင္ျခင္း ျဖစ္ၿပီး ၄င္းစက္႐ံုတြင္အလုပ္သမား (၃၀၀၀)ေက်ာ္အလုပ္လုပ္ကိုင္လ်က္ရွိသည္။ ၄င္းစက္႐ံုသည္ထိုင္းႏိုင္ငံ အယုဒၶရတြင္တ႐ံုရွိၿပီး ႏိုင္ငံအႏွံ႕တြင္ စုစုေပါင္း႐ံုခြဲ (၈)႐ံုရွိသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

Monday 21 December 2009

ျမန္မာႏုိင္ငံသားတဦး အၾကမ္းဖက္ႏွိပ္စက္ခံရမႈအေပၚ အလုပ္သမား ၄ေထာင္ခန္႔ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိ

ဒီဇင္ဘာလ ၁၉ရက္။ ။ ေစာသိန္းျမင့္ (ေကအုိင္စီ)

ထုိင္းႏုိင္ငံ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ အမ်ဳိးသမီးအ၀တ္အစားခ်ဳပ္စက္ရုံတခုတြင္ ယမန္ေန႔ညက ျမန္မာႏုိင္ငံသားတဦး အၾကမ္းဖက္ခံရမႈအ ေပၚ ျမန္မာအလုပ္သမား ၄ေထာင္ခန္႔ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိမႈတခု ယေန႔နံနက္တြင္ ျဖစ္ပြားခဲ့သည္ဟု သိရ သည္။

ယမန္ေန႔ည ၁၀နာရီခန္႔တြင္ ေ၀ါဆုိသူ အသက္ ၂၉ႏွစ္အရြယ္ရွိ ျမန္မာလူငယ္သည္ ေတာ့ပ္ေဖါင္းမ္ (Top Form) စက္ရုံတြင္ အလုပ္လုပ္ေနေသာ ၎၏ညီမျဖစ္သူအား သြားႀကိဳရာမွာ စက္ရုံလုံၿခံဳေရး၀န္ထမ္း မ်ားႏွင့္ အခ်င္းမ်ားခဲ့ၿပီး အသတ္ခံခဲ့ရသည္ဟု အလုပ္သမားမ်ားက ယူဆကာ ဆႏၵျပမႈ စတင္ျဖစ္ပြားခဲ့ ျခင္းျဖစ္သည္ဟု ျမန္မာျပည္သားမ်ားအေရး ပူးတဲြလႈပ္ရွားမႈေကာ္မတီ (JACBA) ဥကၠဌ ဦးမုိးႀကိဳးက ေျပာ သည္။


“မေန႔ညက ၁၀နာရီေလာက္မွာ လုံၿခံဳေရး၀န္ထမ္းနဲ႔ ေ၀ါတုိ႔ ျဖစ္ခဲ့တဲ့ကိစၥနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီးေတာ့ ဆႏၵျပမႈ ျဖစ္လာတာပါ။ အဲဒီမွာ ထေပါက္ကြဲတာက သူတုိ႔ရသင့္ရထုိက္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြ ေတာင္းဆုိၾကတယ္။ ေပ်ာက္သြားတဲ့လူရဲ႕ အေလာင္းကို ေတာင္းတယ္။ ေလ်ာ္ေၾကးေတာင္းတယ္။ ေပ်ာက္သြားတဲ့လူက အဲဒီ ထဲက အလုပ္သမား မဟုတ္ဘူး။ ဒါေပမယ့္ အဲဒီလုပ္ငန္းခြင္က ေကာင္မေလးနဲ႔ ပတ္သက္ေနတယ္။ အ လုပ္သမား အခ်င္းခ်င္းေတာ့ မေက်နပ္တာေတြ ရွိတယ္ေပါ႔ေနာ္။ အဲဒါ လတ္တေလာ အေျခအေနပဲ ရွိ ေသးတယ္”ဟု ဦးမိုးႀကိဳးက ယေန႔ညေနတြင္ ေကအုိင္စီကို ေျပာသည္။

စက္ရုံေစာင့္မ်ား၏ အၾကမ္းဖက္မႈကုိ ခံရသည့္ အဆိုပါျမန္မာလူငယ္သည္ ျမ၀တီၿမိဳ႕နယ္၊ ထိုင္း-ျမန္မာ နယ္စပ္ရွိ အမွတ္(၁၄)ဂိတ္တြင္ ေနထုိင္သူတဦးျဖစ္ၿပီး အစပိုင္းတြင္ အသတ္ခံရကာ အေလာင္းကို ေဖ်ာက္ဖ်က္ခံရသည္ဟု အလုပ္သမားမ်ားက ယူဆခဲ့ၾကေသာ္လည္း အမွန္မွာ အသက္မေသဘဲ ေပ်ာက္ ဆံုးေနျခင္းသာျဖစ္သည္ဟု ဦးမိုးႀကိဳးက ဆက္ေျပာသည္။

ယခုလို ေပ်ာက္ဆံုးသြားမႈအေပၚ ထိုင္းရဲမ်ားက ႏွစ္ရက္အတြင္း လိုက္လံရွာေဖြေပးမည္ဟု ကတိေပး ေၾကာင္း အဆိုပါအေရးအခင္းကို ေျဖရွင္းေဆာင္ရြက္ေပးေနသူ ျမန္မာအလုပ္သမားသမဂၢမ်ားအဖြဲ႔ခ်ဳပ္ (အက္ဖ္တီယူဘီ)၏ အဖြဲ႔၀င္တဦးက ယခုလို ေျပာသည္။

၎က “အဲဒီကိစၥကို ထုိင္းရဲက ေျပာတာေပါ႔ေနာ္။ ၂ရက္အတြင္း ေပ်ာက္သြားတဲ့လူကုိ ေတြ႕ေအာင္ရွာ ေပးမယ္လုိ႔ ကတိေပးတယ္ေပါ႔။ က်ေနာ္တုိ႔အေနနဲ႔ကေတာ့ ဘာဆုံးျဖတ္ခ်က္ တစုံတရာမွ မလုပ္ရေသး တဲ့အေပၚမွာ ဘာမွမေျပာလုိေသးပါဘူး။ ဘာျဖစ္လုိ႔လဲဆုိေတာ့ အလုပ္သမားေတြ ေျပာတဲ့စကားခ်ည္းပဲ နားေထာင္လုိ႔ မရဘူးေလ”ဟု ေကအုိင္စီကို ေျပာသည္။

အခင္းျဖစ္ပြားၿပီးေနာက္ ည ၁၂း၀၀နာရီခန္႔အခ်ိန္တြင္ အလုပ္သမားမ်ား မေက်နပ္မႈမ်ားမွ စတင္ျဖစ္ပြားခဲ့ ေသာ အဆုိပါဆႏၵျပမႈသည္ သက္ဆုိင္ရာ ထုိင္းအာဏာပိုင္မ်ားႏွင့္ ျမန္မာ့အလုပ္သမားအေရး ေဆာင္ ရြက္သူမ်ားက ညွိႏႈိင္းမႈမ်ား သြားေရာက္လုပ္ေဆာင္ေပးေသာေၾကာင့္ ယေန႔နံနက္ ၁၀း၀၀နာရီခန္႔တြင္ ရပ္တန္႔သြားေသာ္လည္း ျပသနာမွာ မရွင္းလင္းေသးေၾကာင္း သိရသည္။


အလုပ္သမားဦးေရ ေလးေထာင္ရွိသည့္ ေတာ့ပ္ေဖါင္းမ္စက္ရံုသည္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕တြင္ တရား၀င္ မွတ္ပံု တင္ထားသည့္ အလုပ္ရံုေပါင္း ၂၀၀အနက္ ဒုတိယအႀကီးဆံုးျဖစ္ၿပီး အလုပ္သမားတဦးကို တရက္လွ်င္ ဘတ္၈၀မွ ၁၂၀အထိ လုပ္အားခေပးကာ ယမန္ႏွစ္ကလည္း အလုပ္သမားေပါင္း သံုးရာေက်ာ္ကို အ ေၾကာင္းအမ်ဳိးမ်ဳိးျပကာ အလုပ္ျဖဳတ္ပစ္ခဲ့ေၾကာင္း အလုပ္သမားေရး လႈပ္ရွားသူမ်ား၏ ေျပာျပခ်က္အရ သိရသည္။

အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ျမန္မာ အလုပ္သမား ၂ ဦးကုိ ထိုင္း၀န္ထမ္းမ်ား ႏွိပ္စက္၍ ဆႏၵျပမႈျဖစ္

Saturday, 19 December 2009 18:57 ဘေစာတင္
ထိုင္းႏိုင္ငံ တာ့ခ္ ခ႐ိုင္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ Top Form Brassier Mae Sot Co. Ltd အမ်ိဳးသမီးအတြင္းခံ အက်ႌ ခ်ဳပ္စက္ရံုတြင္ ယမန္ေန႔ည(၁၁)နာရီခန္႔က ထိုင္းလူမ်ိဳး စက္ရံုလံုၿခံဳေရး၀န္ထမ္းမ်ားႏွင့္ ျမန္မာအလုပ္သမား မ်ား ခိုက္ရန္ျဖစ္ပြားမႈမွစတင္ၿပီး ယင္းစက္ရုံရွိ အလုပ္သမား ၃၀၀၀ ေက်ာ္က ဆႏၵျပေတာင္းဆိုမႈမ်ား ျပဳလုပ္ ေၾကာင္း သတင္း ရရွိသည္။

 
အဆိုပါစက္ရံုမွ အလုပ္သမား မသက္မာစိုး၏ အစ္ကိုျဖစ္သူ ကိုသက္ပိုင္စိုးႏွင့္ ေ၀ါႀကီး ဆိုသူတို႔အား ထိုင္း လူမ်ိဳး စက္ရံုလံုၿခံဳေရး၀န္ထမ္း(ယန္း) ၄ ဦးက ရန္စ ထိုးႏွက္မႈမွ စတင္၍ ခိုက္ရန္ျဖစ္ပြားရျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္း ယင္းစက္ရံံုမွ မ်က္ျမင္သက္ေသတဦးျဖစ္သူ ကိုထြန္းထြန္းက ေျပာသည္။



“မေန႔က ယန္း ၄ ေယာက္ ကေန သူတို႔ႏွစ္ေယာက္ကို အေသလုပ္တာ၊ ေ၀ါႀကီးကို အႏိုင္က်င့္ရန္စၿပီး ထိုး တယ္၊ ရိုက္တယ္ဗ်ာ၊ ၿပီးေတာ့ လက္ထိပ္ခတ္တယ္၊ ရင္၀ကို ကန္တယ္၊ ဓားနဲ႔ထုိးတယ္၊ အနီးအနားက လူ ေတြကိုလည္း မလာႏိုင္ေအာင္ ခဲလံုးေတြနဲ႔ေပါက္ထုတ္တယ္၊ အနားကို ကပ္လို႔မရဘူး”ဟု ၎က ဧရာ၀တီ သို႔ ေျပာျပသည္။

ယမန္ေန႔ညက ႏွစ္သစ္ကူးအခမ္းအနားအတြက္ အက တိုက္ေနရာသို႔ ကိုသက္ပိုင္စုိးႏွင့္ ေ၀ါႀကီး တို႔က ဗီဒီယို ေအာက္စက္ လာပို႔သည္ကို ယခုကဲ့သို႔ လုံၿခံဳေရးမ်ားက ရန္စၿပီး ခိုက္ရန္ျဖစ္ပြားရျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း စက္႐ုံ အလုပ္သမ မေအးခ်ဳိကလည္းေျပာသည္။

“ညက သက္မာစိုးရဲ့ အစ္ကို သက္ပိုင္စိုးနဲ ့သူငယ္ခ်င္း ကိုေ၀ါႀကီးတို႔ အကတုိက္တဲ့ ေနရာကို ဗီဒီယို ေအာက္ စက္လာပို႔တာ၊ အကတိုက္ေနတဲ့ စက္ကမေကာင္းလို႔၊ အဲဒီအခ်ိန္မွာ ယန္းေတြကရန္လုပ္ၿပီး ဓားနဲ ့ထိုးလိုက္ တယ္၊ ကိုသက္ပိုင္စိုးကေတာ့ ထြက္ေျပးလို႔လြတ္သြားတယ္၊ သူလည္း ဒဏ္ရာေတြရ သြားလို႔အခု ျမ၀တီ မွာ ေဆးရံု တင္ထားရတယ္”ဟု ၎ကဆိုသည္။

ဓားထိုးခံရသူ အသက္(၂၉)ႏွစ္ ၀န္းက်င္ရွိ ေ၀ါႀကီး သည္ ဒဏ္ရာျပင္းထန္စြာရရွိၿပီး မဲေဆာက္ေဆး႐ုံတြင္ ေဆးကုသမႈခံယူရေၾကာင္း၊ ၎ကို ပဲခူးတိုင္း ေ၀ါၿမိဳ ့နယ္သားျဖစ္၍ ေ၀ါႀကီးဟုေခၚၾကေၾကာင္း၊ ကိုသက္ပိုင္စိုး အသက္(၂၂)ႏွစ္ႏွင့္ မသက္မာစိုးတို႔မွာ မြန္ျပည္နယ္ က်ိဳက္ထိုၿမိဳ႕နယ္မွ ျဖစ္ေၾကာင္း သိရ သည္။ ယခုအမႈႏွင့္ပတ္သက္၍ ကိုသက္ပိုင္စိုး၏ မိခင္ ေဒၚမခိုင္က မဲေဆာက္ ရဲစခန္းတြင္ အမႈဖြင့္လိုက္ၿပီဟု ေျပာျပ သည္။

“က်မသားေလးနဲ ့သူ ့သူငယ္ခ်င္းကို စက္ရံု လံုၿခံဳေရးေတြက ဒီလို အသက္ကိုရန္ရွာတာကိုေတာ့ က်မအရမ္း ခံျပင္းတယ္၊ က်မသားေလးက အခု ျမ၀တီေဆးရံုမွာ တက္ေနရတယ္၊ သမီးေလးလည္း အရမ္းေၾကာက္ေန တယ္၊ ဒါေၾကာင့္ မဲေဆာက္ရဲစခန္းမွာ အခုအမႈလာဖြင့္ေနတာ”ဟု ေဒၚမခိုင္က ေျပာဆိုသည္။

ယင္း ခိုက္ရန္ျဖစ္ပြားရာတြင္ စတင္ ရန္ရွာေသာ လံုၿခံဳေရး ၀န္ထမ္း ၄ ဦးကိုလည္း ရဲကေခၚယူ ထိန္းသိမ္း၍ စစ္ေဆးေနေၾကာင္း သိရသည္။ မဲေဆာက္ရဲစခန္းမွ ရဲအရာရွိ တဦးက“က်ေနာ္တို႔ အမႈမွန္ေပၚဖို ့ လံုၿခံဳေရး၀န္ထမ္းေတြေရာ မ်က္ျမင္သက္ ေသ ေတြကိုပါ ေခၚယူစစ္ေမးေနပါတယ္၊ အမႈမွန္ေပၚေအာင္ က်ေနာ္တို႔ ေဆာင္ရြက္သြားပါမယ္”ဟုေျပာ သည္။

ယေန႔တြင္ မဲေဆာက္ေဆး႐ုံ၌ ေဆးကုသမႈခံယူေနေသာ ေ၀ါႀကီး ႏွင့္ ျမ၀တီတြင္ ေဆးကုသေနေသာ ကိုသက္ပိုင္စိုးတို႔ကို လုံၿခံဳေရးအရ လည္းေကာင္း၊ ျဖစ္ပြားသည့္ ျပႆနာမွာ အလုပ္သမား ဆႏၵျပသည္အထိ ႀကီးထြားလာေသာေၾကာင့္ လည္းေကာင္း အမႈေျဖရွင္းရန္အတြက္ မဲေဆာက္ ရဲစခန္းတြင္ ေခၚယူ ထိန္းသိမ္း ထားသည္ဟု ယင္းအမႈကို ကူညီေဆာင္႐ြက္ေပးေနေသာ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ People Volunteer Association (PVA) အဖြဲ ့ေခါင္းေဆာင္ ကိုသိန္းဆန္းက ေျပာဆိုသည္။

“ျပႆနာက ႀကီးလာလို႔ သူတို႔ ၂ ဦးလုံးကို မဲေဆာက္ စခန္းမွာေခၚထားတယ္၊ အခုကိစၥက၂ ခုျဖစ္ေနတယ္၊ ေနာက္တခုက အလုပ္သမားေတြဘက္က သူတို႔နစ္နာ ဆံုးရႈံးေနတာေတြကို ေတာင္းဆိုမႈျဖစ္တယ္၊ ထိုင္း အာဏာပိုင္ေတြကလည္း ေထာင္နဲ႔ခ်ီတဲ့ အလုပ္သမားေတြၾကားထဲ ဘယ္လုိ ၀င္ရမွန္းမသိလို႔ ဂိတ္ေတြမွာ ပိတ္ၿပီး ေစာင့္ေနၾကတယ္”ဟု ၎က ဆိုသည္။

အလုပ္သမားမ်ားက တရားခံကိုေဖာ္ထုတ္ေပးရန္၊ အလုပ္သမားမ်ား၏ အခြင့္အေရးကိုေပးရန္ စသည့္ ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားကို ေတာင္းဆိုထားေၾကာင္း၊ စက္ရံုအနီးတြင္ ထိုင္းစစ္သားမ်ား၊ နယ္ျခားေစာင့္ရဲမ်ားႏွင့္ ထိုင္းရဲမ်ားက ေစာင့္က်ပ္လ်က္ရွိေၾကာင္း သိရသည္။
ကိုသိန္းဆန္းက“အခု တာ့ခ္ ခရိုင္ ရဲမွဴး ေျပာတာကေတာ့ စက္ရံုကို သံုးရက္ပိတ္ထားမယ္၊ တရားခံကို မရ ရေအာင္ ေဖာ္ထုတ္ေပးမယ္လို႔ ကတိေပးထားတယ္၊ က်ေနာ္တို႔လည္း ကိုယ့္အလုပ္သမားေတြကို စနစ္တက် တရားဥပေဒ လမ္းအတိုင္း ေဆာင္ရြက္ဖို႔ ကူညီေပးေနတယ္”ဟုေျပာသည္။

အလုပ္သမားမ်ားေတာင္းဆိုမႈအတြက္ စက္႐ုံ အလုပ္ရွင္ကို ၃ ရက္ အခ်ိန္ေပးထားၿပီး အလုပ္သမားမ်ား ဘက္ မွ ေဆာင္႐ြက္ရန္ ကုိယ္စားလွယ္ ၅ ဦး ေ႐ြးခ်ယ္ထားသည္ဟုလည္း ဆိုသည္။ထိုင္းႏိုင္ငံ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕တြင္ စက္ရံုေပါင္း (၃၀၀) နီးပါးခန္႔ရွိၿပီး ျမန္မာအလုပ္သမား သိန္းႏွင့္ခ်ီ၍ရွိေၾကာင္း သိရသည္။

ႏုိင္ငံတကာ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔ျဖစ္ေသာ ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္ ယမန္ေန႔ကပင္ ထိုင္းႏိုင္ငံ ဖစ္က်ပို ခရိုင္ စမုန္ေတာၿမိဳ ့ရွိ SARA FARM ကုမၸဏီ ၾကက္သားထုတ္လုပ္ေရး စက္ရံုမွ ျမန္မာအလုပ္သမား ၅၀၀၀ ခန္႔ သည္ ၄င္းတို ့နစ္နာဆံုးရႈံးေနေသာ အခြင့္အေရးမ်ားကို ေတာင္းဆုိ ဆႏၵျပၾကရာ အလုပ္ရွင္ဘက္မွ လိုက္ေလ်ာမႈမ်ား ရရွိခဲ့ေၾကာင္း အလုပ္သမားမ်ားက ေျပာသည္။

အလုပ္ရွင္က လိုက္ေလွ်ာမည္ဟု ကတိေပးသည္မ်ားမွာ(၁) တေန႔လွ်င္ အလုပ္ခ်ိန္ (၈)နာရီ သတ္မွတ္မည္။ (၂) အခ်ိန္ပို တနာရီလွ်င္ ဘတ္(၃၀) ေပးမည္။ (၃) အလုပ္သမားကတ္ျပား ရလွ်င္ ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ျပဳမည္။ (၄) အစိုးရရံုးပိတ္ရက္မ်ားတြင္ အလုပ္သမားမ်ားကို အလုပ္နားခြင့္ေပးမည္။ (၅) ယာယီ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ လုပ္ရန္ အတြက္ ဖိအားေပးျခင္းမျပဳလုပ္ရန္ တို႔ျဖစ္သည္။
ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ျမန္မာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား၂ သန္းခြဲႏွင့္ အထက္ရွိမည္ဟု အလုပ္သမားအေရးေဆာင္ ႐ြက္ေနေသာ အဖြဲ႕အစည္းမ်ားက ခန္႔မွန္း ေျပာဆုိၾကသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ျမန္မာျပည္က ေကာင္းဆက္ႏွင့္ စကၤာပူက Silver Seagull တို႔ေပါင္းျပီး ျမန္မာအလုပ္သမားကို လိမ္

မိုးမခအေထာက္ေတာ္ စကၤာပူ၊ ဒီဇင္ဘာ ၁၉၊ ၂၀၀၉
စကၤာပူျမန္မာသံရုံးသို႔ ေပးပို႔တိုင္ၾကားခ်က္မ်ားအရ ျမန္မာျပည္ရွိ အလုပ္သမားကို ရုံးလုပ္ငန္းမ်ားလုပ္ကိုင္ရမည္ဟု ပြဲစားခမ်ား ေတာင္းယူျပီး စကၤာပူႏုိင္ငံတြင္ အလုပ္ၾကမ္း အလုပ္သမားအျဖစ္ မလုပ္မေနရ အလုပ္ခြင္အတြင္း စြန္႔ပစ္ခဲ့ေၾကာင္း ကာယကံရွင္ကိုယ္တိုင္က ျမန္မာသံရုံးသို႔ စာေရးသား တိုင္ၾကားထားသည္ကို ၾကားသိရသည္။
၎တိုင္ၾကားစာ အျပည့္အစုံမိတၱဴကို သည္ေနရာမွာ သြားေရာက္ ဖတ္ရႈႏိုင္ပါသည္။




စကၤာပူရွိ ျမန္မာမ်ား စုေ၀းရာ ျမိဳ႔လယ္ရွိ ပင္နီဆူလာပလာဇာ ကုန္တိုက္ၾကီးတြင္ ျမန္မာမ်ားအတြက္ အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြသည့္ ၀န္ေဆာင္မႈေပးသည့္ ပြဲစားလုပ္ငန္း ရုံးခန္းအမ်ားအျပား ဖြင့္လွစ္ထားၾကျပီး ျမန္မာျပည္ႏိုင္ငံသားမ်ားအား စကၤာပူႏိုင္ငံတြင္ လာေရာက္လုပ္ကိုင္ႏိုင္မည့္ အလုပ္အကိုင္မ်ိဳးစုံကို ရွာေဖြေပးလ်က္ ရွိသည္။ အခ်ဳိ႔မွာ အလုပ္ရွင္မ်ားကိုယ္တိုင္က ခန္႔အပ္ရွာေဖြခိုင္းျခင္းမ်ား ရွိျပီး အခ်ဳိ႔မွာ အလုပ္အကိုင္မ်ား မေသခ်ာေသးဘဲ ျမန္မာျပည္တြင္းမွ အလုပ္သမားမ်ားကို ေခၚယူျခင္း ျဖစ္သျဖင့္ အခက္အခဲမ်ဳိးစုံႏွင့္ ရင္ဆိုင္ၾကရသည္ကို အျမဲၾကားသိေနရေၾကာင္း မိုးမခစာဖတ္သူတဦးက မွတ္ခ်က္ေပးသည္။


သံရုံးမွ စာကို လက္ခံထားျပီး မည္သုိ႔အေၾကာင္းျပန္မည္၊ မည္သို႔ေဆာင္ရြက္ေပးမည္ကို မသိရေသးဟု သတင္းၾကားသူတဦးက မိုးမခသို႔ ေျပာၾကားသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

(၁၀) ႀကိမ္ေျမာက္ ႏုိင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔ က်င္းပ

Saturday, 19 December 2009

.(၁၀) ႀကိမ္ေျမာက္ ႏုိင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔ အခမ္းအနားကို ယေန႔နံနက္ပိုင္းက ထိုင္း-ျမန္မာ နယ္စပ္တြင္ က်င္းပျပဳလုပ္ခဲ့ၾကသည္။ အဆိုပါအခမ္းနားကို ေရာင္ျခည္ဦးအလုပ္သမားမ်ားအဖြဲ႔ (YCOWA)၊ လူ႔ေဘာင္သစ္ဒီမိုကရက္တစ္ပါတီ(DPNS)၊ ျမန္မာ့အမ်ဳိးသမီးသမဂၢ ( BWU)၊ (MAP) ေဖာင္ေဒးရွင္းႏွင့္ အေဝးေရာက္ဧရာဝတီအသင္း (OIA) တို႔က ပူးေပါင္းက်င္းပခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

အခမ္းအနားက်င္းပရျခင္းပတ္သက္၍ “က်ေနာ္တို႔ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြဟာ အမ်ားအားျဖင့္ တေယာက္တေနရာစီမွာ အလုပ္လုပ္ေနရတာ ျဖစ္တယ္။ ဆံုေတြ႔ဖို႔ ခဲတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ ဒီအခမ္းအနားလုပ္ျခင္းအားျဖင့္ မဲေဆာက္မွာရွိတဲ့ အလုပ္သမားေတြ အားလံုးလာၿပီး တစုတစည္းထဲ ေတြ႔ခြင့္ရၿပီး တေယာက္နဲ႔တေယာက္ ရင္ထဲမွာရွိတာေတြ ဖြင့္ေျပာၿပီး အေတြ႔အႀကံဳေတြ ဖလွယ္လို႔ရေအာင္၊ ေနာက္ အလုပ္သမားေတြအေနနဲ႔ သိသင့္တာေတြ သိလို႔ရေအာင္ ဆိုၿပီး ဒီအခမ္းအနားကို လုပ္တယ္။ ေနာက္ၿပီး အလုပ္သမားေတြ ညီညြတ္ၿပီး တစုတည္းျဖစ္ေအာင္လို႔ ရည္ရြယ္ပါတယ္” ဟု (MAP) ေဖာင္ေဒးရွင္းမွ မဲေဆာက္တာဝန္ခံ ကိုေအးက ေျပာသည္။



အခမ္းအနားကို တက္ေရာက္လာသည့္ ျမန္မာေရႊြ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားအေနျဖင့္ မိမိတို႔၏ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးကို အျပည့္အဝ ရရွိၿပီး တိုက္ပြဲဝင္ရဲၾကရန္ႏွင့္ မိမိတို႔သည္ တုိင္းျပည္ႏွစ္ခု၏ အက်ဳိးစီးပြားကို ရွာေပးေနသူမ်ားျဖစ္သည့္အတြက္ ဂုဏ္ယူတတ္ဖို႔လိုေၾကာင္း လူ႔ေဘာင္သစ္ဒီမိုကရက္တစ္ပါတီ တြဲဘက္ အေထြေထြအတြင္းေရးမွဴး ဦးေငြလင္းက တုိက္တြန္းေျပာၾကားခဲ့သည္။ႏိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔သည္ ဒီဇင္ဘာ (၁၈) ရက္ေန႔ ျဖစ္ေသာ္လည္း အေၾကာင္းအမ်ဳိးမ်ဳိးေၾကာင့္ ယေန႔မွ ျပဳလုပ္ရျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ေရာင္းျခည္းဦးအလုပ္သမားမ်ားအဖြဲ႔ ႐ံုးတာဝန္ခံ မအိက ေျပာသည္။

“တကယ္တမ္းက (၁၈) ရက္ေန႔မွာ လုပ္ရမွာ ျဖစ္ေပမယ့္ စက္႐ံုေတြက ပိတ္ရက္မရွိတာေၾကာင့္ ဒီလုိေန႔ကို ေရြးလုပ္ရတာပါ။ တခ်ဳိ႕က်ေတာ့ စက္႐ံုမွာ ခြင့္ယူၿပီး လာၾကတာျဖစ္တယ္။ တခ်ဳိ႕က လာလို႔မရဘူး။ အဲဒါေၾကာင့္မို႔ အလုပ္သမားေတြအေနနဲ႔ လာလို႔ရမယ့္ေန႔ကို ေရြးၿပီးလုပ္တာ” ဟု သူက ေျပာသည္။
ႏိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔ကို ၂၀၀၀ ခုႏွစ္မွ စတင္ကာ ကမၻာ့ကုလသမဂၢက အတည္ျပဳ သတ္မွတ္ေပးခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ျမန္မာအလုပ္သမား ေလးေထာင္ေက်ာ္ ထိုင္းႏိုင္ငံမွာ ဆႏၵျပ

2009-12-18

ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ရက္ေန႕ ဒီကေန႕မနက္ ေလးနာရီကစၿပီး ထိုင္းႏုိင္ငံ ဗန္ေကာက္ၿမိဳ႔အနီး စမုန္ေဒါအရပ္က ဆာဟာဖမ္း ေကာက္ေကာက္ အမည္ရွိတဲ့ အသားစက္႐ံုမွာ အလုပ္လုပ္ကိုင္ေနၾကတဲ့ ျမန္မာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ေလးေထာင္ေက်ာ္ဟာ အလုပ္မဆင္းပဲ ဆႏၵျပခဲ့ႀကပါတယ္။

ဒါဟာ ပထမဆံုးအႀကိမ္ ေထာင္ခ်ီတဲ့ အေရအတြက္ရွိတဲ့ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ တစုတေဝးတည္း ဆႏၵျပခဲ့ႀကတာျဖစ္ၿပီး ေန႕ခင္းပိုင္းတနာရီေက်ာ္ေက်ာ္ အလုပ္သမားေတြရဲ့ ေတာင္းဆိုခ်က္ေတြ အားလံုးကို ထုိင္းအလုပ္ရွင္ဘက္က လိုက္ေလ်ာေပးလိုက္တယ္လို႕ RFA က စံုစမ္းသိရပါတယ္။


ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို အလုပ္ခ်ိန္ ပံုမွန္ ၈နာရီ သတ္မွတ္ေပးဖို႕၊ အလုပ္သမားကဒ္အစစ္ေတြကို အလုပ္သမားေတြကိုယ္တုိင္ ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ေပးဖို႕၊ အခ်ိန္ပိုေႀကး တနာရီကို ဘတ္ေငြ ၃၀ ေပးေရး၊ အလုပ္မျဖဳတ္ပဲ က်န္းမာေရးမေကာင္းတဲ့အခါ နားခြင့္ေပးေရး၊ အစိုးရ အားလပ္ရက္ေတြမွာ စက္႐ံုပိတ္ေပးေရး၊ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ရရွိေရးကို အတင္းအဓမၼဖိအားေပးၿပီး မလုပ္ခိုင္းဖို႕နဲ႕ လုပ္အားခထဲကေန မတရား ျဖတ္ေတာက္တာေတြ မလုပ္ဖို႕ စတဲ့ ရပိုင္ခြင့္ေတြ ေတာင္းဆိုခဲ့ၾကတာ ျဖစ္ပါတယ္။

ဘာေၾကာင့္ ခုလို အလုပ္သမားေတြ မေက်မနပ္ ျဖစ္ခဲ့ရတယ္ ဆိုတာကို အလုပ္သမားေတြရဲ့ ေခါင္းေဆာင္ ကိုထြန္းက RFA ကို ဆႏၵျပေနရင္းနဲ႕ ခုလိုေျပာျပပါတယ္။

ကိုထြန္း။ ။ “ဟုတ္ကဲ့၊ သူတို႕ ဖိႏွိပ္မႈဒဏ္ကို မခံႏိုင္လို႕ စျဖစ္တာပါခင္ဗ်ာ။ အလုပ္ခ်ိန္ မသတ္မွတ္၊ ခုိင္းခ်င္သလိုခိုင္း၊ အလုပ္ထဲမွာ အျခား ဝဏၰေတြက ဆဲဆိုၿပီးခုိင္းတာတို႕၊ ျမန္မာျပည္သားဆိုၿပီး ႏွိမ္တာတို႕၊ ပိုၿပီးအလုပ္သမားေတြဘ၀က ဆိုးရြားလာတယ္၊ မခံႏုိင္ႀကဘူး အခ်ိန္ပို ခိုင္းတာလည္း အမ်ားႀကီးပဲ။ ေပးေတာ့လည္း ေပးခ်င္သေလာက္ ေပးတာတို႕၊ တစ တစ ပ်ိဳးလာတယ္၊ အစံုပဲ။ ဒီမွာျဖစ္ေနတာကေတာ့ ခံစားခ်က္ေတြကေတာ့ အသီးသီးေတြပဲ အစံုပဲ ဒီေန႕က်မွ ထေပါက္ကြဲႀကတာ။”

ျမန္မာအလုပ္သမားေတြအားလံုး အလုပ္မဆင္းတဲ့အတြက္ အသားစက္႐ံု လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈ ရပ္သြားၿပီး ထိုင္းနဲ႕ ျမန္မာအလုပ္ႀကပ္ေတြက အလုပ္သမားေတြကို ေနထိုင္ရာ တန္းလ်ားေတြထဲအထိ အတင္း လိုက္ဆြဲေခၚၾကေသးတယ္လို႕ သိရပါတယ္။

အနားမေပးပဲ အလုပ္ ေတာက္ေလွ်ာက္လုပ္ခုိင္းတဲ့အတြက္ အလုပ္သမတဦး ေနမေကာင္းျဖစ္ ေသဆံုးသြားရာကေန အလုပ္သမားေတြႀကားမွာ မေက်နပ္မႈေတြ ပိုၿပီး ျပင္းထန္လာခဲ့တာလို႕ အမ်ိဳးသားညြန္႕ေပါင္းအစိုးရ (NCGUB) အလုပ္သမားေရးရာဌာန တာဝန္ရွိသူတဦးက ေျပာပါတယ္။

NCGUB ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေရးရာဌာန ရဲ့ ဥပေဒေရးရာကိစၥေတြ ကူညီေဆာင္ရြက္ေပးေနတဲ့ ထုိင္းေရွ႔ေနေကာင္စီကလည္း ဆႏၵျပေနၾကတဲ့ အလုပ္သမားေတြကို တယ္လီဖုန္းနဲ႕လွမ္းၿပီး အႀကံေပးတာမ်ိဳးေတြ ရွိခဲ့တဲ့အေၾကာင္း အလုပ္သမားေရးရာဌာန တာဝန္ခံ ကိုသက္ခိုင္က ေျပာပါတယ္။

ကိုသက္ခိုင္။ ။ “မေန႕ညကတည္းကေပါ့ေနာ္ ကၽြန္ေတာ့ဆီကို ဆက္လာတယ္။ သူတို႕အေျခအေနကို ေျပာျပၿပီး သပိတ္ေမွာက္မယ္လို႕ ေျပာတယ္။ ကၽြန္ေတာ္တို႕က တတ္ႏိုင္သေလာက္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးနဲ႕ ပတ္သက္ၿပီး လုပ္ေပးလို႕ရတာေတြ လုပ္ေပးမယ္ေပါ့။ ထိုင္းေရွေနမ်ားေကာင္စီက ေရွ႕ေနေတြကိုလည္း လွမ္းအေႀကာင္းႀကားတယ္။ ထိုင္းေရွ႕ေနေတြက လွမ္းဆက္တာေပါ့။ သူတို႕က စကားျပန္ကေနတဆင့္ ဖုန္းဆက္တယ္၊ ညႇိႏႈိင္းမယ္တဲ့၊ ေျပလည္ေအာင္ ညႇိႏိႈင္းႀကပါ၊ ညႇိႏိႈင္းလို႕မွမရရင္ သူတို႕ဖက္က လိုက္ေလ်ာမႈ မရွိဘူးဆိုရင္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးအရ အေရးယူတာတို႕ တိုင္တာတို႕ လုပ္မယ္ေပါ့ေနာ္။”



ၿပီးခဲ့တဲ့ ဒီဇင္ဘာလ လဆန္းပိုင္းတုန္းကလည္း အဲဒီစက္႟ံုပိုင္ရွင္ ပိုင္တဲ့ အျခားအလားတူ စက္႟ံုတ႟ံုမွာ အလုပ္ထြက္ခ်င္တဲ့ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို ရဲ ေခၚၿပီး ဖမ္းခိုင္းတဲ့ ကိစၥနဲ႕ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ ဆႏၵျပခဲ့ႀကေသးတယ္လို႕ သိရပါတယ္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ခ်င္းမိုင္ေရာက္ သွ်မ္းေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား အခြင့္အေရးေတာင္းဆို

ေသာၾကာေန႕၊ 18 ဒီဇင္ဘာလ 2009
ယေန႕က်ေရာက္ေသာ အျပည္ျပည္ဆုိင္ရာ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားေန႕၌ ထုိင္းႏုိင္ငံေရာက္ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား မ်ားအဖြဲ႕က ‘အခြင့္အေရး လစ္ဟင္းေနသူမ်ားအတြက္’ အခြင့္အေရးဆိုင္ရာ အခ်က္လက္မ်ားတင္ျပေတာင္းဆိုခဲ့သည္ဟု သိရပါသည္။ 

“က်ေနာ္တို႕ေတာင္းဆိုတာက အခ်က္ ၄-၅ ခ်က္ပါတယ္။ အဓိကကေတာ့ ကာရာအိုေကဆိုင္၊ ညဘက္စားေသာက္ဆိုင္ ေတြ အိမ္ေဖၚေတြအတြက္ ၀င္ေငြနည္းၿပီး အလုပ္ခ်ိန္အကန္႕အသတ္မဲ့ အမ်ဳိးသမီးေတြအတြက္ အဓိကေပါ့” - ဟု သွ်မ္းေ႐ြ႕ ေျပာင္းအလုပ္သမား WSA (Worker Solidarity Association) အဖြဲ႕ ဥကၠဌ စိုင္းဇြမ္ က ေျပာပါသည္။


ဒီဇင္ဘာ ၁၈ ရက္ ေန႕လယ္ပိုင္းက ထိုင္းႏိုင္ငံ ခ်င္းမိုင္ၿမိဳ႕ ဗုဒၶဆထန္တြင္ က်င္းပသည့္ ႏိုင္ငံတကာေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္ သမား မ်ားေန႕အခမ္းအနား၌ ၁၅း၀၀ နာရီအခ်ိန္ ခ်င္းမိုင္ခ႐ုိင္ ဒု- အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမႉးက တက္ေရာက္အဖြင့္အမွာ စကား ေျပာၾကားၿပီး အလုပ္သမားအဖြဲ႕အသီးသီးကလည္း မိမိအဖြဲ႕အစည္းေတာင္းဆိုမႈမ်ား တင္ျပခဲ့၏။ အခမ္းအနားကုိ ၁၉း၀၀ နာရီအထိ က်င္းပခဲ့ေၾကာင္းလည္း သိရပါသည္။

ခ်င္းမိုင္ခ႐ုိင္ဒုတိယ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမႉးကလည္း အလုပ္သမား ႏွင့္ အလုပ္႐ွင္ဟူသည္မွာ ကိုင္းကြၽန္းမွီ ကြၽန္းကိုင္းမွီ အျပန္ အလွန္အားထားေနရေၾကာင္း၊ “ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြမ႐ွိရင္ ထိုင္းႏုိင္ငံရဲ႕ ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေရးလုပ္ငန္းမွာ ထင္တဲ့ အ တိုင္း လြယ္မွာမဟုတ္ဘူး၊ ထိုင္းေတြ လုပ္အားခ တေန႕ဘတ္ေငြ ၂၀၀ ရရင္ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြကိုလဲ ရေစလို တယ္၊ တန္းတူအခြင့္အေရးရေအာင္ အတတ္ႏိုင္ဆံုးကူညီပံ့ပိုးသြားပါ့မယ္” ဟု အားေပးစကားေျပာၾကား သြားပါသည္။ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား တင္ျပေတာင္းဆိုခဲ့သည့္ အခ်က္မ်ားမွာ -

၁။ စားေသာက္ဆိုင္၊ ႏိုက္ကလပ္၊ အိမ္ေဖၚ အစ႐ွိ ေသာအလုပ္သမမ်ားအတြက္ ထိုင္းႏိုင္ငံသားနည္းတူ တန္းတူလုပ္အားခ ႏွင့္ အလုပ္ခ်ိန္အကန္႕အသတ္/နားရက္ရ႐ွိေရး။

၂။ ခ်င္းမိုင္တြင္ ေအာက္ေျခအလုပ္သမားအတြက္ သတ္မွတ္ထားေသာ တေန႕လုပ္အားခ ၁၆၈ ဘတ္ အျပည့္အ၀ ရ႐ွိေရး။

၃။ အလုပ္႐ွင္ ႏွင့္ အလုပ္သမား ေရ႐ွည္ဒြန္တြဲအလုပ္ လုပ္ႏိုင္ရန္ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားအတြက္ တည္တန္႕သည့္ ဥပေဒခ်မွတ္ေရး။

“ဘာလို႕လဲဆိုေတာ့ ထိုင္းအစိုးရက ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြကို ထိန္းခ်ဳပ္မယ့္ တင္းက်ပ္တဲ့စည္းမ်ဥ္းေတြ ခ်မယ္လုိ႕ အျမဲေျပာတယ္။ ဒီျပႆနာကို သူတို႕ ဘယ္ေတာ့မွ မေျဖ႐ွင္းႏိုင္ဘူး။ မေျဖ႐ွင္းႏိုင္လဲ ေရ႐ွည္ဘာလုပ္မလဲ၊ အစိုးရ အသစ္ေျပာင္းရင္ေတာင္မွ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြအတြက္ သတ္မွတ္ထားတဲ့ စည္းမ်ဥ္း ဥပေဒ မေျပာင္းဖို႕ေပါ့”

၄။ ယာယီ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္လုပ္ဖုိ႕အတြက္ တိက်တဲ့ ကုန္က်မႈသတ္မွတ္ေပးရန္။

“အခုအေျခအေနက ပြဲစားေတြဘဲ ပြတယ္ေလ။ အလုပ္သမားေတြ ဒုကၡေရာက္တယ္။ အခ်ဳိ႕က ၈ ေထာင္ ေလာက္ကုန္ၿပီး တခ်ဳိ႕ကလဲ ေသာင္းခ်ီကုန္လဲ မရဘူး။ အဲ့ကိစၥအေပၚ ပိုအဆင္ေျပေအာင္ ေဆာင္႐ြက္ဖို႕ေပါ့ဗ်ာ”

၅။ ဖိဆြတ္ဆန္ခ်တ္ေခၚ လာရင္း ႏိုင္ငံသားျဖစ္ေၾကာင္းသက္ေသျပရန္ ေလွ်ာက္လႊာတင္ခိုင္းသည့္ ကိစၥတြင္လည္း ေလွ်ာက္၍ ေအာင္သည့္သူမ်ား (ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္လုပ္ခြင့္ရမည္္သူမ်ား) ႏွင့္ သြားမေလွ်ာက္သူမ်ား (လာရင္းႏိုင္ငံ ျပန္ ပုိ႕ခံရမည့္သူမ်ား) အတြက္ စည္းမ်ဥ္းခ်ထားေသာ္လည္း - “ေလွ်ာက္လႊာတင္ၿပီး မေအာင္တဲ့သူေတြအတြက္ဘာဆက္ လုပ္မလဲ၊ သူတို႕အတြက္ တိက်တဲ့အနာဂတ္႐ွိေအာင္ ေဖၚျပထားသင့္တယ္။ ေလွ်ာက္လႊာတင္ၿပီး မေအာင္ လို႕ဘာလုပ္ရ မွန္းမသိဘဲ ျပန္သြားတဲ့သူအမ်ားႀကီး၊ ဟိုမွာဘဲ ဒုကၡ ေရာက္တာေပါ့ဗ်ာ” - ဟု စိုင္းဇြမ္ ကပင္ သွ်မ္းသံေတာ္ဆင့္ သို႕ ႐ွင္းျပပါသည္။


ထိုင္းႏိုင္ငံသုိ႕ ေ႐ႊ႕ေျပာင္းေနထိုင္သည့္ ေလာ ၊ ကေမၻာဒီးယား ႏွင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံသား အလုပ္သမား သန္းခ်ီ ႐ွိ၏။ ၎င္းတို႕ အနက္ ျမန္မာႏိုင္ငံသားမွာ အမ်ားဆံုးျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ထုတ္ေပး ေရးကိစၥမွာလည္း ေလာ ႏွင့္ ကေမၻာဒီးယားတို႕က ၂၀၀၆ ကတည္းက ေအာင္ျမင္သြားၿပီး ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားမွာမူ အနာဂတ္အတြက္ စိုးရိမ္ေနရဆဲ ျဖစ္ေၾကာင္းညည္းတြားေနၾကသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ထုိင္းႏုိင္ငံေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား ဆႏၵျပ ေတာင္းဆိုခ်က္အားလံုး ရ

စိုးမိုး/ ၁၈ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉

ထိုင္းႏိုင္ငံ ပတ္ခ်္ဘူရီခ႐ိုင္၊ စမုန္ေဒါရွိ SAHA FARM Co.Ltd ၾကက္သားထုတ္လုပ္ေရး စက္႐ံုတြင္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမား (၅,၀၀၀) ခန္႔က အလုပ္သမားအခြင့္အေရး တိုးျမႇင့္ရရွိေရးအတြက္ ယေန႔ ဆႏၵျပေတာင္းဆိုၾကသည္။က်န္းမာေရးခြင့္ရက္ပင္ ခံစားခြင့္မရွိဘဲ အလုပ္ခ်ိန္ တရက္ (၁၂) နာရီ မနားတမ္း ခိုင္းေစမႈ၊ အေျခခံလစာ အခ်ိန္ပိုေၾကး ခံစားခြင့္ နည္းပါးမႈတို႔ကို ျပင္ဆင္ေပးရန္ အလုပ္ရွင္ထံ ေတာင္းဆိုၾကျခင္းျဖစ္သည္။
“တကယ္လို႔ လိုက္ေလ်ာ ညႇိႏႈိင္းမေပးဘူးဆိုရင္ အလုပ္မဆင္းဘဲ ဆႏၵျပမယ္။ ဒီေန႔ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔လည္း ျဖစ္တယ္။ ဒီေန႔လည္း က်ေနာ္တို႔ အလုပ္မဆင္းဘူး” ဟု အလုပ္သမားအခြင့္အေရး ေတာင္းဆိုဆႏၵျပသူ ကိုေက်ာ္ေက်ာ္က ေျပာသည္။


လုပ္သားတဦးခ်င္း အေျခခံလစာ ထိုင္းဘတ္ (၄,၅၀၀)၊ အလုပ္ခ်ိန္ တရက္ (၁၂) နာရီ၊ အခ်ိန္ပိုေၾကးအတြက္ တနာရီ ဘတ္ (၂၀) သာရရွိသည့္အတြက္ လုပ္သားတဦး တလ အျမင့္ဆံုး၀င္ေငြ ဘတ္ (၄,၉၅၀) သာရရွိေၾကာင္း သိရသည္။ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား ဆႏၵျပပြဲကို တရား၀င္ ၀င္ေရာက္ေစ့စပ္ ညႇိႏိႈင္းေပးရန္ ျပည္ေထာင္စု ျမန္မာႏိုင္ငံ အမ်ိဳးသား ၫြန္႔ေပါင္းအစိုးရ (NCGUB) က ထိုင္းေရွ႕ေနမ်ားေကာင္စီကို အေၾကာင္းၾကားစာ ေပးပို႔ထားေၾကာင္း သိရသည္။

“ထိုင္းေရွ႕ေနမ်ား ေကာင္စီကို အေၾကာင္းၾကားထားတယ္။ အခု ဆႏၵျပပြဲကို တရား၀င္ ၀င္ေရာက္ညႇိႏႈိင္းေပးဖုိ႔ တိုက္တြန္း ထားပါတယ္” ဟု NCGUB ဒုကၡသည္မ်ားႏွင့္ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေရးရာ တာ၀န္ခံ ကိုသက္ခိုင္က ေျပာၾကားသည္။

နံနက္ (၇) နာရီခြဲမွ စတင္သည့္ဆႏၵျပပြဲ ရလဒ္အျဖစ္ ေန႔လယ္ (၁၁) နာရီတြင္ စက္႐ံုႀကီးၾကပ္သူမ်ားက ေန႔စဥ္ အလုပ္ခ်ိန္ (၁၂) နာရီမွ (၉) နာရီသို႔ ေလွ်ာ့ခ်ေပးၿပီး အခ်ိန္ပိုအလုပ္ခကို တနာရီ ထိုင္းဘတ္ (၃၀) ေပးမည္ဟု ကတိျပဳလိုက္ေသာ္လည္းအလုပ္သမားမ်ားဘက္က ဆက္လက္ေတာင္းဆိုမႈမ်ားေၾကာင့္ မြန္းလြဲ (၁) နာရီခြဲတြင္ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား၏ ေတာင္းဆိုခ်က္ (၅) ခုလံုးကို လိုက္ေလ်ာေပးလိုက္ေၾကာင္း သိရသည္။

“အလုပ္ခ်ိန္ (၈) နာရီသတ္မွတ္ဖို႔၊ သတ္မွတ္ခ်ိန္ထက္ေက်ာ္ရင္ OT အေနနဲ႔ တနာရီ ဘတ္ (၃၀) ေပးဖို႔၊ လက္မွတ္ရၿပီးသား အလုပ္သမားေတြကို လက္မွတ္ (ဘတ္) ေပးကိုင္ဖို႔၊ အစိုးရအားလပ္ရက္ေတြမွာ စက္႐ံုပိတ္ေပးဖို႔နဲ႔ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ကို
ေနာက္ဆံုးအခ်ိန္အထိ ေစာင့္ၿပီး လုပ္ခြင့္ျပဳဖို႔ (ဖိအားအတင္းမေပးဖို႔) မျဖစ္မေနလုပ္ရေတာ့မယ္ဆိုရင္ လုပ္ၾကပါမယ္ဆိုတဲ့ ကတိေပးၾကတယ္” ဟု ဆႏၵျပမႈကို ေခါင္းေဆာင္ခဲ့သူ အလုပ္သမားက အခ်က္(၅) ခ်က္ကို ေျပာျပသည္။ယခု ၾကက္သားထုတ္လုပ္ေရး စက္႐ံု၏ လုပ္ငန္းခြဲ စက္႐ံုတခုတြင္ ၿပီးခဲ႔သည့္လက ယခုကဲ့သို႔ ဆႏၵျပေတာင္းဆိုမႈ ျဖစ္ပြားခဲ့ၿပီး စက္႐ံုႀကီးၾကပ္သူမ်ားက ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားကို လိုက္ေလ်ာမည္ဆိုကာ ကတိပ်က္ခဲ႔မႈေၾကာင့္ ယခုတႀကိမ္ ထပ္မံေတာင္းဆိုၾကျခင္းျဖစ္သည္။

“တကယ္လို႔ သူတို႔ ကတိထပ္ဖ်က္မယ္ဆိုရင္ တရားဥပေဒေၾကာင္းအရ တိုင္ခ်က္ဖြင့္လို႔ ရပါတယ္” ဟု ကိုသက္ခိုင္က ေျပာၾကားသည္။

SAHA FARM Co.Ltd က ၾကက္ႏွင္႔ ၾကက္ထြက္ပစၥည္း ထုတ္လုပ္ေရးလုပ္ငန္းကို ႏိုင္ငံတကာႏွင့္ ခ်ိတ္ဆက္ေဆာင္ရြက္ေနၿပီး တရက္ ၾကက္ေကာင္ေရ (၅) သိန္းကို အဆင္သင့္ စားေသာက္ကုန္အဆင့္အထိ ကုန္ေခ်ာထုတ္လုပ္ေနသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ယာယီနိုင္ငံကူးလက္မွတ္ စီမံကိန္း ရုပ္သိမ္းရန္္ ထိုင္းအစိုးရအားေတာင္းဆို

ႏြယ္ေလး၊ ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္၊ ၂၀၀၉ခုနွစ္။
ထိုင္းနိုင္ငံရွိ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ယာယီနိုင္ငံကူး လက္မွတ္ျပဳလုပ္ေပးျခင္းကို ဖ်က္သိမ္းေပးရန္ ယေန႕က် ေရာက္ေသာ ႏုိင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႕တြင္ အလုပ္သမားအေရး ကူညီေဆာင္ရြက္ေပးသည့္ အ ဖဲြ႕အစည္းမ်ားက ထိုင္းအစိုးရထံ ေတာင္းဆိုလုိက္သည္္။  
အလုပ္သမားမ်ား ႀကံဳေတြ႕ရမည့္ အခက္အခဲမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ခ်င္းမိုင္အေျခစိုက္ အလုပ္သမားအေရး ကူညီ ေဆာင္ရြက္ေပးေနသည့္ Map Foundation အဖဲြ႕မွ တာ၀န္ရွိသူ နာမီးရွဲက ယခုလိုေျပာသည္။



“သူတို႕ေတာ္ေတာ္စိတ္ဆင္းရဲေနရတယ္။ မွတ္ပံုတင္ နံပါတ္အစစ္ ေရးလို႕သူတို႕သြားရွာတဲ့ခါ က်န္မိ သားစုလံုၿခံဳေရးအတြက္ စိုးရိမ္တယ္။ အခြန္ေကာက္မယ္ ႀကားတယ္။ အဲလို အခ်က္အလက္မရွင္း လင္းဘူး။ တခ်ိဳ႕က ျမန္မာ မွတ္ပံုတင္မရွိေတာ့ သြားလုပ္လို႕ မရဘူး။”
ယာယီနိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ျပဳလုပ္ရန္ လာမည့္ေဖေဖၚ၀ါရီလ ၂၈ ရက္ေန႕ကုိ ေနာက္ဆံုး ရက္ အျဖစ္ သတ္မွတ္ ထားျခင္းနွင့္ ျပဳလုပ္ျခင္းမရွိပါက ထိုင္းဥပေဒအရ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား ထိုင္းနိုင္ငံတြင္း ေနထိုင္ခြင့္မရွိပဲ ႏွင္ထုတ္ျခင္းခံရမည့္ အလုပ္သမားမ်ား ရင္ဆိုင္ရမည့္ အခက္အခဲ မ်ားေၾကာင့္ အခ်ိန္မကန္႕သတ္ရန္ ေတာင္းဆို ထားသည္ဟု ၎က ယခုလိုဆက္ေျပာသည္။

“ႏုိင္ငံသားစိစစ္ေရးကဒ္ျပားနဲ႕ပတ္သက္ၿပီး ခုထိရွင္းလင္းတဲ့ အေျဖ information ေကာင္းေကာင္း မ ရေသးဘူး။ ျမန္မာျပည္သား အလုပ္သမား တသန္း ေက်ာ္ေလာက္ရွိေနတယ္။ ရတာမွာ တေသာင္း ေလာက္ပဲရေသးတယ္။ ဘယ္လိုျဖစ္ လာမယ္ဆိုတာ မသိေသး ဘူးေပါ့ေနာ္။”
ဘာသာစကားအခက္ခဲေၾကာင့္ ကိုယ္ေရးအခ်က္အလက္္ျဖည့္သြင္းရာတြင္မွားယြင္းမႈ၊ ေနွာင့္ေႏွးမႈ မ်ားရွိသည့္ အျပင္ ထိုင္းအလုပ္ရွင္မ်ားမွ ပူးေပါင္းပါ၀င္မႈမရွိျခင္း၊ နယ္စပ္သုိ႕ သြားရာလမ္းတြင္ ဖမ္းဆီးခံရျခင္း စသည့္ အ ခက္ခဲမ်ားကိုလည္း ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္ သမားမ်ား ရင္ဆိုင္ေနၾကရသည္။

ထုိင္းႏုိင္ငံအတြင္း တရားမ၀င္အလုပ္သမားမ်ားအား ထိုင္းအစိုးရမွ က်န္းမာေရးေဆးကုခြင့္ တာ၀န္မယူနိုင္ျခင္း အေပၚ ထိုင္းလူမ်ိဳးနွင့္ တန္းတူေဆးကုသခြင့္ရရွိရန္ က်န္းမာေရးဌာနမ်ားမွတာ၀န္ယူေပးရန္ ထည့္သြင္းေတာင္း ဆို ထားသည္။ ယေန႕ခ်င္းမိုင္တြင္ က်င္းပျပဳလုပ္သည့္ နိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား အခမ္းအနားသို႕ ထိုင္းတာ၀န္ရွိမ်ား နွင့္အတူ အျခားအလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္မ်ား၊ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား တက္ေရာက္ျပီး ေဖ်ာ္ေျဖပဲြနွင့္ အလုပ္သမားဆိုင္ရာ အခြင့္အေရး အခ်က္အလက္မ်ားကို ေဟာေျပာသြားမည္။
နိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႕ကို ခ်င္းမိုင္ႏွင့္ ဖူးခက္ၿမိဳ႕တို႕တြင္ယေန႕ ျပဳလုပ္ျပီး မနက္ျဖန္တြင္ ဘန္ ေကာက္ နွင့္မဲေဆာက္တို႕၌ အခမ္းနားက်င္းပမည္ျဖစ္သည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားက ထုိင္းအစုိးရကုိ အခြင့္အေရးေတာင္းဆုိ

Friday, 18 December 2009

ယေန႔ က်ေရာက္ေသာ ႏိုင္ငံတာကာ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေန႔တြင္ ထုိင္းႏိုင္ငံ ခ်င္းမုိင္ၿမိဳ႕ေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမား ၄ဝဝ ခန္႔က မရရွိေသးေသာ အလုပ္သမား အခြင့္အေရးမ်ား အတြက္ ထုိင္းအာဏာပုိင္ တုိ႔ကုိ ေတာင္းဆုိၾကသည္။
“က်မတုိ႔က ႏိုင္ငံသား စိစစ္ေရးကပ္ လုပ္ေပးတာနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး အဓိကထား ေတာင္းဆုိေနပါတယ္။ ႏိုင္ငံသား စိစစ္ေရး လုပ္ေပးတာကို ရပ္တန္႔ေပးဖုိ႔ ဒါမွမဟုတ္ အခ်ိန္ေရႊ႕ဆုိင္းေပးဖုိ႔ ေတာင္းဆုိတယ္။ ေနာက္တခုက ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြရဲ႔ က်န္းမာေရးနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြ ေတာင္းဆုိပါတယ္” ဟု အလုပ္သမားအေရး လုပ္ေဆာင္ေနသည့္ အဖဲြ႔တခုျဖစ္သည့္ ခ်င္းမုိင္အေျခစုိက္ Map ေဖာင္ေဒးရွင္းမွ က်န္းမာေရးဆုိင္ရာ တာ၀န္ခံ နန္းမိရွီက ဧရာ၀တီသို႔ ေျပာသည္။



ခ်င္းမုိင္ၿမိဳ႕ နဝရတ္ တံတားအနီး ျပဳလုပ္သည့္ ႏိုင္ငံတာကာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေန႔ အခမ္းအနားတြင္ အလုပ္သမားႏွင့္ ပတ္သက္သည့္ ပညာေပး လက္ကမ္းစာေစာင္ မ်ားလည္း ျဖန္႔ေ၀သည္ကုိ ေတြ႔ရသည္။
ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ရက္ေန႔တြင္ က်ေရာက္ေသာ ႏိုင္ငံတကာေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေန႔တြင္ ျမန္မာအလုပ္သမားတုိ႔၏ ကေလးမ်ားကုိ မွတ္ပံုတင္ခြင့္ေပးသည့္ အခ်ိန္ကာလ တိုးျမွင့္ေပးရန္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား ကိုယ္စား ျပည္ပေရာက္ ျမန္မာႏိုင္ငံ အမ်ိဳးသား ညြန္႔ေပါင္းအစိုးရအဖဲြ႔ (NCGUB)က ထုိင္းအစုိးရကုိ ေတာင္းဆုိထားသည္။

ထုိင္းအစုိးရက အလုပ္သမားမ်ားကုိ ယာယီ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ထုတ္ေပးျခင္းသည္ မူအရ ေကာင္းေသာ္လည္း လက္ေတြ႔တြင္ မေအာင္ျမင္ေသးေသာေၾကာင့္ အလုပ္လုပ္ခြင့္ လက္မွတ္ သက္တမ္းတုိးေရးအတြက္ စီစဥ္သင့္သည္ဟု NCGUB မွ အလုပ္သမားေရးရာ ၀န္ႀကီး ဦးခြန္ျမင့္ထြန္းက ဆုိသည္။ၿပီးခဲ့သည့္လတြင္ ထိုင္း NGO မ်ားႏွင့္ ျမန္မာအလုပ္သမား အဖြဲ ့မ်ား ပူးေပါင္းၿပီး ထုိင္း အလုပ္သမား ၀န္ႀကီးဌာနသို႔ အႀကံျပဳစာတေစာင္ ေပးပို႔ခဲ့ရာ ျမန္မာေရႊ ့ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား ရင္ဆိုင္ႀကံဳေတြ႔ ေနရသည့္ ယာယီႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ဆိုင္ရာ အခက္အခဲမ်ားကုိ ေဖာ္ျပထားသည္။ ထုိ အႀကံျပဳစာကို ထုိင္းအစုိးရက အေလးအနက္ထား စဥ္းစားေပးရန္လည္း NCGUB က ေတာင္းဆုိထားသည္။

“ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြ အေနနဲ႔ သက္ဆိုင္ရာ ႏိုင္ငံရဲ႕ လံုျခံဳေရးႏွင့္ တည္ျငိမ္ေရးကို မထိခိုက္ေစဘဲနဲ႔ ကိုယ္လုိခ်င္တဲ့ အခြင့္အေရးကို ေတာင္းဆုိတတ္ရမယ္။ ညီညီညြတ္ညြတ္နဲ႔ ေတာင္းဆုိဖို႔၊ အားလံုး ၀ုိင္း၀န္းေထာက္ခံေပးဖုိ႔ လိုတယ္”ဟု သူက ဆက္ေျပာသည္။

ထုိင္းျမန္မာနယ္စပ္ မဲေဆာက္ၿမဳိ႕ရွိ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားကလည္း ႏိုင္ငံတကာ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေန႔ အထိမ္းအမွတ္ အျဖစ္ လာမည့္ တနဂၤေႏြေန႔တြင္ ၃ ကီလုိမီတာခန္႔ လမ္းေလွ်ာက္ ခ်ီတက္ ဆႏၵျပမည္ ျဖစ္သည္။လမ္းေလွ်ာက္ပဲြတြင္ ၎တုိ႔ မရရွိေသးသည့္ အခြင့္အေရးမ်ားကို အဓိကထား ေတာင္းဆိုသြားမည္ဟု သိရသည္။

ထုိင္းေရွ႕ေနမ်ားေကာင္စီ၊ တာ့ခ္ ခရိုင္ စက္မႈလုပ္ငန္းရွင္မ်ား အသင္း၊ ကုန္သည္ႀကီးမ်ားအသင္း၊ ျမန္မာေရြႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမား အက်ိဳးေဆာင္အဖဲြ႔မ်ား ႏွင့္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား စုစုေပါင္း အင္အား ၅ဝဝ ခန္႔ ပါ၀င္မည္ဟု ျမန္မာ ျပည္သူမ်ား အေရး ပူးတြဲ လႈပ္ရွားမႈေကာ္မတီ( JACBA) ဥကၠ႒ ဦးမိုးႀကိဳးက ဧရာ၀တီကုိ ေျပာသည္။ထုိင္းႏိုင္ငံထဲတြင္ ျမန္မာျပည္သား အလုပ္သမားေပါင္း ၄သန္းခန္႔ ရွိသည္ဟု ေလ့လာသူမ်ားက ဆုိသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ေရႊ႕ေျပာင္းျမန္မာလုပ္သားမ်ား ဆႏၵျပပြဲရပ္

ဖနိဒါ၊ ေသာၾကာေန႔၊ ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္
ခ်င္းမုိင္ (မဇိၩမ) ။ ။ ထုိင္းႏုိင္ငံရွိ ၾကက္သားစက္႐ုံတခုမွ ျမန္မာလုပ္သားမ်ားက တရားဝင္အလုပ္ခ်ိန္ သတ္မွတ္ေပးရန္ႏွင့္ အခ်ိန္ပုိ လုပ္အားခ တိုးေတာင္းသည္ကို အလုပ္ရွင္က သေဘာတူသျဖင့္ ဆႏၵျပပြဲ ၿပီးဆံုးသြားၿပီ ျဖစ္သည္။ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕ Pepchaburi ခ႐ိုင္ စမုန္ေဒါအရပ္ရွိ Sahafarm ၾကက္သားစက္႐ုံ၌ ျမန္မာလုပ္သား ၄၀၀၀ ခန္႔က ယေန႔ အလုပ္မဆင္းဘဲ ေနခဲ့ၾကသည္။
မြန္းလြဲ ၂ နာရီခန္႔တြင္ အလုပ္ခ်ိန္ ၈ နာရီ သတ္မွတ္ေပးရန္၊ အခ်ိန္ပုိေၾကးကို တနာရီ ဘတ္ ၂၀ မွ ၃၀ ဘတ္သို႔ တိုးေပးရန္ အပါအဝင္ အခ်က္ ၅ ခ်က္ကို အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ားအၾကား သေဘာတူခဲ့သည္။



“ေနမေကာင္းတာကုိ ဓါးနဲ႔ ႐ုိက္တာတုိ႔၊ ေနမေကာင္းသူကုိ ဆဲဆုိ ႀကိမ္းေမာင္းၿပီးေတာ့ အတင္း လုပ္ခုိင္းတာေတြ၊ ဒဏ္ရာေတြပါ ျပတယ္။ ဝဏၰ (အလုပ္ၾကပ္) ကုိလဲ ဖယ္ရွားေပးပါ ဆုိတာေတြ လက္ခံသြားတယ္” ဟု ဆႏၵျပသူ တဦးျဖစ္ေသာ ကုိထြန္းထြန္းက မဇၩိမကို ေျပာသည္။
Sahafarm ကုမၼဏီသည္ တေန႔လ်င္ ၾကက္အေကာင္ေရ အနည္းဆံုး ၃ သိန္းခန္႔အား အသင့္စားသံုး ႏုိင္သည္အထိ ျပဳလုပ္ကာ ကုိးရီးယား၊ အိႏိၵယ၊ ဂ်ပန္၊ တ႐ုတ္ႏုိင္ငံမ်ားသုိ႔ အဓိက တင္ပုိ႔လ်က္ရွိသည္။

သေဘာတူညီခ်က္အရ ထိုင္းအစုိးရ ႐ုံးပိတ္ရက္တြင္ နားခြင့္ျပဳျခင္း၊ အလုပ္လုပ္ခြင့္ လက္မွွတ္ ေပးကိုင္ျခင္းႏွင့္ ယာယီႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ ျပဳလုပ္ရန္ အခ်ိန္ေစာင့္ခြင့္ျပဳတာတုိ႔ ရရွိမွာျဖစ္သည္။
စက္႐ုံရွိ ျမန္မာလုပ္သားမ်ားသည္ အခ်ိန္ပုိေၾကး အပါအဝင္ တလ ၄၅၀၀ ဘတ္မွ ၅၂၀၀ ဘတ္ အၾကား ရရွိၾကသည္။ ထုိင္းႏုိင္ငံရွိ အလုပ္႐ုံမ်ားတြင္ ေရႊ႕ေျပာင္း ျမန္မာလုပ္သားမ်ားအေပၚ လုပ္အားခ ေခါင္းပံုျဖတ္ျခင္း၊ အလုပ္ခ်ိန္ပိုခုိင္း ျခင္း၊ ထုိက္သင့္သည့္ ေလ်ာ္ေၾကး မေပးျခင္းတို႔ေၾကာင့္ ဆႏၵျပမႈမ်ား ျဖစ္ပြားေလ့ရွိေၾကာင္း အေဝးေရာက္ အမ်ဳိးသား ညြန္ေပါင္းအစုိးရ၏ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေရးရာဌာန တာဝန္ခံ ကုိသက္ခုိင္က ေျပာသည္။

“ကုိယ္တုိင္က ညီညီညြတ္ညြတ္နဲ႔ တရားမွ်တမႈရွိတဲ့ စနစ္တက် ေတာင္းဆုိမႈေတြ ရွိမယ္ဆုိရင္ မည္သည့္ အလုပ္ရွင္ကမဆုိ မျငင္းပယ္ႏုိင္ပါဘူး။ သတ္မွတ္ ျပဌာန္းထားတဲ့ တရားဥပေဒကို ရင္ဆုိင္ရမွာ မလြဲပါဘူး”ဟု သူက မဇိၩမကို ေျပာသည္။

ထိုင္းအလုပ္ရွင္မ်ားက အလုပ္သမား လက္မွတ္ မလုပ္ေပးျခင္း၊ ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ မျပဳျခင္းတို႔သည္ ထိုင္းႏိုင္ငံမွ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္း လုပ္သားမ်ားအၾကား ႀကံဳေတြ႔ေနက် ျပႆနာတခု ျဖစ္သည္။
အလုပ္သမားမ်ား အခြင့္အေရး ခ်ဳိးေဖာက္ခံရမႈမွ ကာကြယ္ႏိုင္ရန္ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ထုတ္ ေပးရန္ စီစဥ္ေနၾကေသာ္လည္း ယခုအခ်ိန္အထိ အေရအတြက္ အနည္းငယ္သာ လုပ္ေဆာင္ၿပီးေသးသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ၾကက္သားစက္ရံုမွ ျမန္မာအလုပ္သမား ၅၀၀၀ ခန္႔ဆႏၵျပ

ေဇာ္ႀကီး။ ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္၊ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္။
ထုိင္းႏုိင္ငံ၊ ရတ္ခ်္ဘူရီခရိုင္ စမုန္ေဒါ ရွိ SAHA FARM Co.Ltd (99) ၾကက္သားစက္ရံုတြင္ အလုပ္သမားအခြင့္ အေရးခ်ဳိးေဖာက္ခံရသျဖင့္ ယေန႔နံနက္၌ ျမန္မာအလုပ္သမား ၅၀၀၀ ခန္႔ အလုပ္မဆင္းပဲ ဆႏၵျပခဲ့ၾကသည္။ စက္ရံုမွဴးႏွင့္ အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္မ်ားက အလုပ္သမားအေပၚ အႏုိင္က်င့္မႈ၊ အခြင့္အေရးခ်ဳိးေဖာက္ေနမႈ မ်ားကို အလုပ္ရွင္မွ ေျဖရွင္းေပးႏုိင္ရန္ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိၾကသည္ဟု စက္ရံုလုပ္သား ကုိထြန္းထြန္းက ယခုလုိ ေျပာသည္။
“ဖိႏွိပ္မႈေတြတအားမ်ားလြန္းတယ္။ ၀ဏၰ(အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္)ေတြက အထဲမွာ ၾကမ္းၾကဳပ္တဲ့ စကားေတြနဲ႔ အတင္းဆဲဆုိၿပီးခုိင္းတယ္။ အဲဒီဒဏ္ေတြကုိ က်ေနာ္တုိ႔ ျမန္မာ ျပည္အလုပ္သမား ေလး ေထာင္ေက်ာ္ ငါးေထာင္ေလာက္က မခံမရပ္ႏုိင္ျဖစ္ေနၾကတာ။ အဲတာနဲ႔ ၁၈ ရက္ေန႔ မွာ ဆႏၵျပၾက မယ္ဆုိၿပီး ဒီေန႔မွာက်ေတာ့ တစ္ေယာက္မွအလုပ္ မဆင္းၾကေတာ့ဘူး။ ဒါေပမယ့္ အၾကမ္းမဖက္ ေအာင္ေတာ့ က်ေနာ္တုိ႔တတ္ႏုိင္သေလာက္ ထိန္းထားတယ္။”



စက္ရံုရွိ အလုပ္သမားမ်ားသည္ တေန႔အလုပ္ခ်ိန္ ၈နာရီထက္ပုိ၍လုပ္ရျခင္း၊အခ်ိန္ပုိလုပ္အားခ(OT)ကုိ တိက်စြာ သတ္မွတ္ေပးမႈမရွိျခင္း၊ က်န္းမာေရးအရ အနားယူခြင့္ မရျခင္း၊ ရရွိသည့္လစာထဲမွ အေၾကာင္းအမ်ဳိးမ်ဳိးျပ၍ ျဖတ္ ေတာက္ခံရျခင္း စသည့္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ား ခ်ဳိးေဖာက္ခံေနရသည္။ ထုိ႔အျပင္ အလုပ္ေခါင္းမ်ားမွ အလုပ္သမားမ်ားအေပၚ လူမ်ဳိးေရးအရ ခဲြျခားဆက္ဆံမႈ မ်ားရွိသလုိ အလုပ္သမား ထုအတြင္း တန္းတူညီမွ်သည့္အခြင့္အေရး မရရွိဟု ကိုထြန္းထြန္း က ဆက္ေျပာသည္။

“ရွမ္း(ထုိင္း)ေတြက်ေတာ့အလုပ္ခ်ိန္က ၈နာရီပဲဆင္းရတယ္။ က်ေနာ္တုိ႔ကုိက်ေတာ့ အလုပ္ခ်ိန္က ၁၁ နာရီခြဲေလာက္ ျဖစ္ေနတယ္ေပ့ါေနာ္။ ေနာက္တခ်က္ကက်ေတာ့ အလုပ္သမား ခ်င္းအတူတူ ရွမ္းေတြ ကုိက်ေတာ့ လစာပုိေပးၿပီးေတာ့ က်ေနာ္တုိ႔ကုိက်ေတာ့ ၄၅၀၀ ကေနစေပးတယ္။”

အလုပ္သမားမ်ားအေနႏွင့္ ဆံုးရံႈးေနရသည့္ အခြင့္အေရးမ်ားမရမခ်င္း ဆက္လက္၍ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိသြားမည္ ဟု ဆႏၵျပဦးေဆာင္အဖဲြ႕၀င္တစ္ဦးက ယခုလုိေျပာသည္။

“က်ေနာ္တုိ႔လုိခ်င္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြ မေပးဘူးဆုိလုိ႔ရွိရင္ က်ေနာ္တုိ႔ဖက္ကလည္း ေနာက္ေန႔အထိ အလုပ္မဆင္းဖုိ႔ ဆံုးျဖတ္ထားတယ္။”

ေနာက္ဆံုး သတင္းအေျခအေနကို စံုစမ္းသိရွိရသည္မွာ ေန႔လည္ပုိင္း၌ အလုပ္ရွင္ လာေရာက္ညွိႏုိင္းခဲ့ၿပီး တေန႔ လွ်င္ အလုပ္ခ်ိန္ ၈ နာရီသတ္မွတ္ရန္၊ အခ်ိန္ပုိလုပ္အားခ တနာရီ ဘတ္(၃၀)ေပးရန္၊ အလုပ္သမား လက္မွတ္ရရွိၿပီးသူမ်ား လက္မွတ္ကုိင္ေဆာင္ ခြင့္ျပဳရန္၊ အစုိးရအားလပ္ရက္မ်ားတြင္ စက္ရံုပိတ္ေပးရန္၊ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္အား ေနာက္ဆံုးအခ်ိန္အထိေစာင့္ၿပီးလုပ္ခြင့္ျပဳရန္ စသည့္ အလုပ္သမားေတာင္းဆိုသည့္ အ ခ်က္မ်ားကို စက္ရံုပုိင္ရွင္ က သေဘာတူခဲ့သည္။
ထုိ႔အျပင္ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ အလုပ္ရွင္မွ အတင္းအၾကပ္ ဖိအားမေပးရန္ႏွင့္ မျဖစ္မေန လုပ္ရမည္ဆုိပါက လုပ္ၾကမည္ဟု အလုပ္သမားမ်ား ဖက္မွလည္း ဂတိေပးခဲ့ၾကသည္။

ယင္းစက္ရံုႏွင့္ ကုမၸဏီတစ္ခုတည္း ျဖစ္သည့္ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အနီး လုဘူရီၿမိဳ႕ျပင္ရွိ SAHA FARM Co.Ltd (88)စက္ရံု၌ ယခုလ ၉ ရက္ေန႔က အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ားၾကား ယာယီပတ္စပုိ႔စ္ျပဳလုပ္ သည့္ကိစၥႏွင့္ ပတ္သက္၍ ျပႆနာျဖစ္ပြားခဲ့ေသးသည္။
အဆုိပါစက္ရံုသည္ တေန႔လွ်င္ ၾကက္အေကာင္ေရ ႏွစ္သိန္းခဲြခန္႔ကုန္ေခ်ာထုတ္လုပ္ကာ ႏုိင္ငံျခားသုိ႔ တင္ပုိ႔ လွ်က္ရွိၿပီး ျမန္မာအလုပ္သမား ငါးေထာင္ခန္႔ရွိသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

Friday 18 December 2009

ထိုင္းေရာက္ ျမန္မာကေလးမ်ား ေက်ာင္းေနခြင့္ မေသခ်ာ

Thursday, 17 December 2009 18:17 ဘေစာတင္
ထိုင္းအစိုးရက လတ္တေလာ ျပဳလုပ္ေပးေနသည့္ ေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္မရွိပါက ထိုင္းႏုိင္ငံရွိ ျမန္မာကေလး မ်ားသည္ လာမည့္ စာသင္ႏွစ္တြင္ ပညာသင္ၾကားခြင့္ မရရွိႏုိင္ေၾကာင္း သိရသည္။ ဒီဇင္ဘာလ (၁၈) ရက္ေန ့ေနာက္ဆံုးထား၍ ျပဳလုပ္ေပးေနေသာ အဆိုပါ ျမန္မာကေလးမ်ား ေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္ျပဳလုပ္ရာတြင္ အခက္အခဲမ်ားစြာ ႀကံဳရေၾကာင္းႏွင့္ လက္မွတ္ျပဳလုပ္၍ မရသူမ်ားရွိေၾကာင္း ကေလး မိဘမ်ား အပါအ၀င္ ေက်ာင္းဆရာ ဆရာမ မ်ားက ေျပာသည္။ ဒီဇင္ဘာ (၁၈) ရက္သည္ ႏုိ္င္ငံတကာ ေ႐ႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ားေန႔ ျဖစ္သည္။
ထိုင္းႏိုင္ငံ အတြင္းတြင္ ျမန္မာကေလးငယ္ ၆ သိန္းခန္႔ရွိေၾကာင္း၊ အမ်ားစုသည္ နယ္စပ္ေဒသမ်ားတြင္ ေနထိုင္လ်က္ ရွိၾကေၾကာင္း၊ နယ္စပ္ၿမိဳ ့မ်ားျဖစ္ေသာ ရေနာင္းႏွင့္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕မ်ားရွိ ျမန္မာကေလးမ်ားသည္ ထိုင္းေက်ာင္းႏွင့္ ျမန္မာေက်ာင္းမ်ားတြင္ ပညာသင္လ်က္ ရွိၾကေၾကာင္း အာဏာပိုင္မ်ား အဆိုအရ သိရသည္။ ယခု ျပဳလုပ္ေနေသာ အသက္(၅)ႏွစ္အထက္ႏွင့္ (၁၅)ႏွစ္ေအာက္ ကေလးငယ္မ်ား ေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ သည္ လာမည့္ႏွစ္တြင္ ဆက္လက္ ပညာသင္ယူခြင့္အတြက္လည္း အေရးပါေၾကာင္း ထိုင္းႏုိင္ငံ ရေနာင္းၿမိဳ ့မွ ေက်ာင္းဆရာ ကိုေဌးကေျပာဆုိသည္။


“က်ေနာ္တို႔ ၿမိဳ ့ပိုင္က ေက်ာင္းေတြ NGOs ေတြကို ေခၚေျပာတာကေတာ့ ဒီမွာရွိတဲ့ ကေလးေတြအားလံုး ေန ထိုင္ခြင့္လုပ္ရမယ္၊ ေနထိုင္ခြင့္မလုပ္ရင္ ေနာင္ႏွစ္ေတြမွာ ထိုင္းေက်ာင္းျဖစ္ျဖစ္ ျမန္မာေက်ာင္းျဖစ္ျဖစ္စာသင္ ခြင့္မရွိဘူး၊ ေက်ာင္းကလည္း လက္ခံခြင့္မရွိဘူး၊ ေနထိုင္ခြင့္မရွိဘဲ ေက်ာင္းတက္တာကို စစ္ေဆးေတြ႕ရွိရင္ ဖမ္းၿပီး ျပန္ပို႔မယ္ ေျပာထားတယ္”ဟု ၎က ေျပာသည္။
ကေလးမ်ားသည္ ယခင္က ေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္ရွိသည္ျဖစ္ေစ၊ မရွိသည္ျဖစ္ေစ နီးစပ္ရာ ျမန္မာေက်ာင္း မ်ားတြင္ အေျခခံပညာ သင္ခန္းစာမ်ားကို သင္ၾကားခြင့္ရခဲ့သည္ဟုလည္း ကိုေဌးက ဆုိသည္။

ထိုင္းႏုိင္ငံ မဲေဆာက္ၿမိဳ ့မွ ေက်ာင္းဆရာမ ေဒၚေရႊစင္ကလည္း“မေန႔က က်မ ကေလးအတြက္ လက္မွတ္ သြားလုပ္တာ မရဘူး၊ ကေလးမွာ မဲေဆာက္ေဆးရံုက ေပးထားတဲ့ ေဆးရံုလက္မွတ္ရယ္၊ ေက်ာင္းေထာက္ခံစာရယ္ ရွိေပမယ့္၊ က်မတို႔မွာက အလုပ္သမား လက္မွတ္ကို သက္တမ္းမတိုးထားေတာ့ မရဘူး”ဟု ေျပာ သည္။ ေဒၚေရႊစင္သည္ မဲေဆာက္ၿမိဳ ့ထံုေထာင္းအရပ္ရွိ ျမန္မာႏုိင္ငံ အလုပ္သမားမ်ား ေသြးစည္းညီညြတ္ေရး အဖြဲ႕ (BLSO)က ဖြင့္လွစ္ထားေသာ ေက်ာင္းမွ ေက်ာင္းအုပ္ ဆရာမႀကီး ျဖစ္သည္။

ကေလးမိဘအမ်ားစုသည္ ေဆးရံုလက္မွတ္၊ ေက်ာင္းေထာက္ခံစာႏွင့္ ရပ္ကြက္လူႀကီး ေထာက္ခံစာရွိလွ်င္ ယင္းေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္ျပဳလုပ္၍ ရသည္ဟု ထင္ျမင္ထားေၾကာင္း မဲေဆာက္ၿမိဳ ့မွ ကေလးမိဘ တဦးျဖစ္သူ ကုိေအာင္ဒင္ ကေျပာသည္။ အသက္(၁၂) အရြယ္ သမီးငယ္ တဦး၏ ဖခင္ျဖစ္သူ ကိုေအာင္ဒင္က“က်ေနာ့္မွာ ရံုးကေတာင္းတဲ့ ေထာက္ခံ စာေတြ အစံုပါတယ္၊ ေဆးရံုလက္မွတ္ ေက်ာင္းေထာက္ခံစာ လူႀကီးေထာက္ခံစာ အစံုပဲ၊ ဒါေပမယ့္ မရဘူး” ဟု ေျပာသည္။ ကိုေအာင္ဒင္သည္ ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ဆယ္ႏွစ္ ေနခြင့္ရွိေသာလက္မွတ္ ရရွိထားသူျဖစ္္သည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံ မဟာခ်ိဳင္ရွိ လူ႔အခြင့္အေရးျမွင့္တင္ေရး ေဖာင္ေဒးရွင္း (H.R.D.F)မွ ဦးစိန္ေဌးကမူ“အခုကိစၥက လက္မွတ္ျပဳလုပ္ေပးတဲ့ သူေတြဘက္ကလည္း သတင္း အခ်က္အလက္ကို ရွင္းရွင္းလင္းလင္း မေျပာျပတာ ျဖစ္မယ္၊ ထိုင္းအာဏာပိုင္ေတြ က ဆိုလိုတာက ၂၅၅၂ ခုႏွစ္ (ထိုင္း သကၠရာဇ္)အတြက္ အလုပ္သမားလက္ မွတ္ ရွိတဲ့ မိဘေတြရဲ့ ကေလးေတြကိုသာ လုပ္ေပးမယ္၊ အဲဒီလက္မွတ္မရွိရင္ မလုပ္ေပးဘူးဆိုတာကို မိဘ ေတြကို မရွင္းျပေတာ့ သတင္းထြက္တာက (၁၅)ႏွစ္ေအာက္ ျမန္မာကေလးေတြ အားလံုးလုပ္လို ့ရတယ္လို႔ နားလည္သြားၾကတာ ျဖစ္မယ္၊ ဒါေၾကာင့္ ကေလးေတြရဲ့ မိဘေတြက သြားလုပ္ေတာ့ မရတာျဖစ္မယ္”ဟုဆို သည္။
ထိုင္းအစိုးရက ထုတ္ျပန္ထားေသာ ေၾကညာခ်က္တြင္“မွတ္ပံုတင္မည့္ ကေလးသည္ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ဇူလိုင္လ(၃၀)ရက္ မတိုင္မီ ၀င္ ေရာက္လာသူ(သို႔)မတိုင္မီ ထိုင္းႏိုင္ငံ၌ေမြးဖြားေသာ ကေလးျဖစ္ရမည္။ ကေလး မွတ္ပံုတင္ရာတြင္ မိခင္(သို႔)ဘခင္မွ ၄င္းတို ့၏ လက္ရွိ ေထာ္ေရာ္ ၃၈/ ၁ ပံုစံကို တပါတည္း ယူေဆာင္လာရမည္”ဟု ပါရွိသည္။

ထို႔ေၾကာင့္ ၂၅၅၂ ခုႏွစ္ (၂၀၀၉ခုႏွစ္) အတြက္ အလုပ္သမားလက္မွတ္ မလုပ္ထားသူမ်ား၏ ကေလးငယ္ မ်ားသည္ ေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ ရရွိရန္ အခြင့္အေရးမရွိေတာ့ေၾကာင္း သိရသည္။ မဲေဆာက္ၿမိဳ ့ပါရမီမူလတန္းေက်ာင္းမွ ဆရာမ ေဒၚလဲ့လဲ့၀င္းကလည္း“က်မတို ့ေက်ာင္းက က ေလး အေယာက္ ၂၀ သြားလုပ္တာ ၈ ေယာက္ပဲ ရလာတယ္”ဟုေျပာသည္။ ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ျမန္မာ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား၂ သန္းခြဲႏွင့္ အထက္ရွိမည္ဟု အလုပ္သမားအေရးေဆာင္ ႐ြက္ေနေသာ အဖြဲ႕အစည္းမ်ားက ခန္႔မွန္း ေျပာဆုိၾကသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ေရာက္ ျမန္မာမ်ား ျပန္ပို႔ခံရ

16 December 2009

ျမန္မာႏုိင္ငံ အေနာက္ဘက္နယ္စပ္ ဘဂၤလားေဒ့ရွ္မွာေတာ့ ျမန္မာႏုိင္ငံသားေတြကို ျပန္လည္ ေမာင္းထုတ္ေနပါတယ္။ ႏွစ္ေပါင္း ၂၀ နီးပါး ေနထုိင္လာခဲ့တဲ့ ျမန္မာႏုိင္ငံသားေတြကုိ ပထမဦးဆုံး အႀကိမ္အျဖစ္ အစုလိုက္၊ အၿပဳံလုိက္ ဖမ္းဆီးၿပီး ျမန္မာႏုိင္ငံဘက္ကမ္းကုိ အတင္းအဓမၼ ျပန္ပို႔ေနတာ ျဖစ္ပါတယ္။ အေၾကာင္းစုံကုိ ဘဂၤလားေဒ့ရွ္၊ ျမန္မာ နယ္စပ္က သတင္းေထာက္ ကိုေအာင္စံမင္းက တင္ျပေပးထားပါတယ္။
ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ ရဲေတြက စစ္တေကာင္း ေတာင္တန္းေတြမွာ ေနထုိင္ၾကတဲ့ ျမန္မာႏုိင္ငံသား မြတ္ဆလင္ေတြနဲ႔ ရခုိင္လူမ်ဳိးေတြကို ေနရာအႏွံ႔အျပားမွာ ဖမ္းဆီးခဲ့ၿပီး ဖမ္းဆီးရမိသူေပါင္း ၆၀၀ ေက်ာ္ကို အခုလပုိင္းအတြင္း အသုတ္လုိက္ခြဲၿပီး ဘဂၤလားေဒ့ရွ္-ျမန္မာ နယ္စပ္ဘက္ကုိ ေခၚသြားၿပီး ျမန္မာႏုိင္ငံဘက္ကုိ ျပန္ခုိင္းပါတယ္။


ဖမ္းဆီး ျပန္ပုိ႔ခံရသူေတြက ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ႏုိင္ငံကုိပဲ အမ်ားအျပား ျပန္လာေနၾကပါတယ္။ အဲဒီလို ျပန္လာေနၾကသူေတြအနက္ အလယ္ခြာေတာင္ၿမိဳ႕နယ္ ရြာေဟာင္းရြာမွာ ေနထုိင္ၿပီး မၾကာခင္က အဖမ္းခံ၊ ျပန္ပို႔ခံခဲ့ရၿပီး ျပန္လာခဲ့သူတဦးက အခုလို ေျပာျပပါတယ္။

“က်ေနာ့္ကို လြန္ခဲ့တဲ့ ၁၅ ရက္ေလာက္ ဘဂၤလားေဒ့ရွ္က ရဲေတြ ၅ ေယာက္ ၆ ေယာက္ေလာက္ လာၿပီး လာဖမ္းတယ္။ စခန္းမွာ တည၊ အဲဒီမွာ ဖမ္းထားတဲ့ ဘဂၤါလီ ကုလားေတြလည္း အမ်ားႀကီးရွိတယ္။ ရခုိင္ျပည္ ကုလားေတြပဲ။ မေန႔အေစာပုိင္းက က်ေနာ္တုိ႔ကုိ ကားေတြနဲ႔ ေခၚသြားတယ္။ နယ္စပ္ကို ေခၚသြားၿပီး ခင္ဗ်ားတုိ႔ ဟုိဘက္ကမ္းကိုသြား၊ မင္းတုိ႔ျပည္ မင္းတို႔သြားဆိုၿပီး လက္ညႇဳိးၫႊန္ျပတယ္။ ၿပီးေတာ့ ၁၅ မိနစ္ေလာက္ အၾကာမွာ က်ေနာ္တုိ႔ကို လႊတ္ၿပီးေတာ့ သူတို႔ ျပန္သြားတယ္။ သူတုိ႔ျပန္သြားေတာ့ က်ေနာ္တို႔ ဒီက ဘဂၤါလီ ကုလားေတြနဲ႔ ကုိယ့္ေနရာကိုယ္ ျပန္လာၾကတယ္။”

မိမိေနထုိင္ရာ ေက်းရြာကို ျပန္လာသူတဦး ေျပာျပသြားတာ ျဖစ္ပါတယ္။
ရဲေတြက အဲဒီလုိ လုိက္လံ ဖမ္းဆီးေနစဥ္ အဖမ္းမခံရဘဲ အခုထိ ေရွာင္တိမ္းေနရသူ တဦးကလည္း အခုလိုေျပာပါတယ္။

“က်ေနာ္ ဒီမွာေနတာ ႏွစ္ေပါင္း ၁၅ ႏွစ္ရွိၿပီ။ ကိုယ့္ဟာကိုယ္ပဲ ၀ါးခုတ္ သစ္ခုတ္ လုပ္စားေနတယ္။ လြန္ခဲ့တဲ့ တပတ္ေလာက္က က်ေနာ့္အိမ္ကုိလာၿပီး ရခုိင္သားေရာ၊ မြတ္ဆလင္ေရာ ဖမ္းတယ္ဆုိၿပီး လုိက္ရွာတယ္။ ဒါေပမဲ့ က်ေနာ္က အျပင္မွာရွိေနလို႔ လြဲသြားတယ္။ က်ေနာ္လည္း ကိုယ့္ရခုိင္ျပည္ ကိုယ္ မျပန္ခ်င္ေတာ့ဘူး။ ဘာျဖစ္လုိ႔လဲဆုိေတာ့ ဟုိမွာလည္း လြတ္လပ္ခြင့္ မရွိဘူး။ ဒီမွာလည္း ဘယ္လုိျဖစ္မယ္ဆုိတာ ဘယ္သူမွ မေျပာႏုိင္ဘူး။ အာမခံခ်က္ မေပးႏုိင္ဘူး။

“အဲဒါ က်ေနာ္တုိ႔ ဘယ္လုိလုပ္ၿပီး ေနထုိင္ရမလဲ။ ဒါကိုပဲ စဥ္းစားေနရတယ္။ သားနဲ႔သမီးနဲ႔ဆုိေတာ့၊ က်ေနာ္တုိ႔လည္း အခု ေတာမွာပဲ ပုန္းၿပီးေနရတယ္။ တခါတေလ အိမ္က မုိဘုိင္းနဲ႔ အဆက္အသြယ္ ယူၿပီးေတာ့မွ အိမ္ကုိလာတယ္။ တပတ္မွ တခါ၊ ႏွစ္ခါ အဲလုိပဲေရာက္တယ္။ အလုပ္လည္း ျပတ္ေနတယ္၊ စား၀တ္ေနေရးလည္း ေတာ္ေတာ္ အခက္အခဲရွိတယ္။”

တပုိင္ရြာမွာ ေနထုိင္ၿပီး ေရွာင္တိမ္းေနရသူတဦး ေျပာျပသြားတာ ျဖစ္ပါတယ္။
ဒီလူေတြဟာ လြန္ခဲ့တဲ့ ႏွစ္ေပါင္း ၂၀ ေက်ာ္ကစၿပီး ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ကို တရားမ၀င္ ၀င္ေရာက္လာခဲ့ၾကၿပီး အေျခခ် ေနထုိင္လာခဲ့ၾကသူေတြ ျဖစ္ပါတယ္။ အရင္က အခုလုိ တခါမွ ဖမ္းဆီး ျပန္ပို႔ခဲ့တာ မရွိခဲ့ပါဘူး။ အခုအခ်ိန္က်မွ ဖမ္းဆီးလိုက္၊ နယ္စပ္ကုိ ေမာင္းထုတ္လုိက္၊ ဘဂၤလားေဒ့ရွ္ကို ျဖစ္တဲ့နည္းနဲ႔ ျပန္လာလုိက္နဲ႔ ေတာ္ေတာ္ ႐ႈပ္႐ႈပ္ေထြးေထြး ျဖစ္ေနပါတယ္။
အဲဒီလုိ ျမန္မာႏုိင္ငံသား မြတ္ဆလင္နဲ႔ ရခုိင္လူမ်ဳိးေပါင္း စစ္တေကာင္း ေတာင္တန္းနယ္ တခုလုံးမွာ ၅၀,၀၀၀ ထက္မနည္း ရွိေနေၾကာင္း ေဒသဆုိင္ရာ အာဏာပုိင္မ်ားက ခန္႔မွန္းထားပါတယ္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ယာယီႏို္င္ငံကူးလက္မွတ္အေရး ျမန္မာဘက္က ၾကန္႔ၾကာ

သူရိန္စိုး ၁၆ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉ 
ယာယီ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ေလွ်ာက္ထားသူ ျမန္မာအလုပ္ သမား ၈ ေသာင္းအနက္ ၃ ေသာင္းကိုသာ နအဖက စိစစ္ေပးတာေၾကာင့္ ထိုင္း အာဏာပိုင္ေတြ ဘ၀င္မက် စဥ္းစားရခက္ေနပါတယ္၊ ထုိင္းအလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာန၊ ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္သ မားမ်ားေရးရာ မန္ေနဂ်ာ ႏိုင္ထနစ္နႏြိင္ က ႏို၀င္ဘာလကုန္ပိုင္း ႏိုင္ငံျခားအလုပ္သမား မူ၀ါဒေရး ရာ သံုးသပ္ေဆြးေႏြးပြဲအၿပီး သတင္းေထာက္ေတြကို ေျပာၾကားလိုက္ပါတယ္။
ၿပီးခဲ့တဲ့ ဇူလိုင္လကစလို႔ ႏို၀င္ဘာလကုန္အထိ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ေလွ်ာက္ထားသူ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ၈ ေသာင္း ရွိရာကေန ၃ ေသာင္း ကိုသာ ျမန္မာႏိုင္ငံသားအျဖစ္ အသိအမွတ္ျပဳေပးတယ္၊ ၃ ေသာင္းထဲမွာမွ အလုပ္ သမား ၄ ေထာင္ကိုသာ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ထုတ္ေပးေသးတာေၾကာင့္ ထိုင္းဘက္ က စိတ္ပ်က္ေနတာ ျဖစ္ပါတယ္။ ထိုင္းမွာအလုပ္လာလုပ္သူေတြဟာ ျမန္မာႏိုင္ငံ ေဒသအႏွံ႔အျပားကျဖစ္ၾကၿပီး အဲဒီ အလုပ္သမားေတြကို ျမန္မာအစိုးရက သူ႔ႏိုင္ငံသား ဟုတ္၊ မဟုတ္ စိစစ္ရာ မွာ ဌာနအဆင့္ဆင့္ကို ျဖတ္ရတာေၾကာင့္ ၾကန္႔ၾကာမႈေတြနဲ႔အတူ ယာယီႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ ထုတ္ေပးတဲ့ အစီအစဥ္ဟာ ေအာင္ျမင္သင့္သေလာက္ မေအာင္ျမင္ဘူး လို႔ အလုပ္သမား အေရးလုပ္ ကိုင္သူေတြက ေ၀ဖန္ေနပါတယ္။ ျမန္မာႏိုင္ငံ အလုပ္သမားေသြးစည္းညီြတ္ေရးအဖြဲ႕ တာ၀န္ခံ ဦးသံဒုတ္ က ခုလို ေျပာပါတယ္။ “ဗမာျပည္ဘက္ကေန ႏုိင္ငံသားစိစစ္ဖုိ႔ ေလွ်ာက္လာတဲ့ အလုပ္သမား ေတြနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီးေတာ့ အျမန္ဆုံး သက္ဆုိင္ရာ ၿမိဳ႕နယ္ေတြ ဌာနေတြမွာရိွတဲ့ လ၀က ႐ံုးေတြနဲ႔ စိစစ္ရမယ္။ အဲဒီအတြက္ ဘယ္ေလာက္ အတုိင္းအတာ ၾကာမယ္ ဆုိတာလည္း မသိႏုိင္ဘူး ျဖစ္တယ္၊ ဒီ အဆင့္ေပါင္း ေျမာက္မ်ားစြာနဲ႔ လုပ္ရတဲ့ လုပ္ငန္းစဥ္ျဖစ္တဲ့အတြက္ အခ်ိန္ေတြ ကုန္တယ္။ ပြင့္လင္းမႈ မရိွဘူး။ ဘယ္သူမွလည္း တိတိက်က် ဒီလုပ္ငန္း စဥ္ကုိ စိတ္မ၀င္စားတဲ့ အေနအထား ျဖစ္ေနတဲ့အတြက္ ယာယီ ပတ္စပုိ႔လုပ္တဲ့ လုပ္ငန္းစဥ္ဟာ ေအာင္ျမင္ႏုိင္မႈ အင္မတန္မွ နည္းတယ္လုိ႔ ျမင္ပါတယ္၊” ထိုင္းအစိုးရက ႏို၀င္ဘာ ၃ ရက္ေန႔က ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြအ တြက္ ေၾကညာခ်က္တေစာင္ကို ထုတ္ျပန္ထားပါတယ္၊ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္အတြင္း ထိုင္း ႏိုင္ငံမွာ အလုပ္သမားကဒ္လုပ္ထားသူ ၇ သိန္းရွိၿပီး သူတို႔ရဲ႕ အလုပ္လုပ္ခြင့္ သက္ တမ္းဟာ ၂၀၁၀ ေဖေဖာ္၀ါရီမွာ ကုန္ဆံုးမွာျဖစ္တယ္၊ အဲဒီ ၇ သိန္းလံုးကို ျမန္မာ ဘက္က ႏိုင္ငံသား စိစစ္ေပးဘို႔ ေရးသားထားပါတယ္၊ ေဖေဖာ္၀ါရီလကုန္လို႔မွ ႏိုင္ငံသားစိစစ္ေရးမရွိေသးတဲ့ အလုပ္သမားေတြကို ေတာ့ ထိုင္းႏိုင္ငံမွာ ဆက္လက္ေနထိုင္ခြင့္မေပးဘဲ တရားမ၀င္ အလုပ္လုပ္ကိုင္သူ ေတြအျဖစ္ သတ္မွတ္မယ္လို႔ ထိုင္းအာဏာပိုင္ေတြကို ကိုးကားၿပီး ထိုင္းဘာသာနဲ႔ ထုတ္ေ၀တဲ့ ေဒးလီးနယူးစ္ သတင္းစာမွာ ေရးသားထားပါတယ္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ဖမ္းဆီးမႈ မ်ားေနျခင္းေၾကာင့္ မေလးရွားရွိ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ား ေရွာင္ပုန္းေနရ

Tue 15 Dec 2009, မင္းအာသံ၊ IMNA
ယခုလအတြင္း မေလးရွားႏုိင္ငံ၌ တရားမဝင္ သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ေနသည့္ ျမန္မာေ႐ြ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ားအား မေလးရွားႏုိင္ငံ အဖြဲ႕ေပါင္းစုံ [ေအာ္ပရာစီ] တုိ႕က လိုက္လံဖမ္းဆီးေနေၾကာင္း ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားတို႔၏ ေျပာျပခ်က္အရ သိရသည္။
မေလးရွားႏုိင္ငံ ပီနန္နယ္တြင္ အလုပ္လုပ္ေနေသာ မြန္ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမား တစ္ဦးက “က်ေနာ္ မေလးရွားႏုိင္ငံ ေရာက္လာတာ ႏွစ္လေလာက္ပဲ ရွိေသးတယ္၊ အခု က်ေနာ္တုိ႕ ေနရာမွာ ေတာ္ေတာ္ေလးကုိ ဖမ္းေနတယ္။ အစကေတာ့ သိပ္မဖမ္းဘူး တပတ္မွ တခါေလာက္ပဲ ဖမ္းတာ ၾကားတယ္။ ဒီလမွာေတာ့ ေန႔တိုင္းလိုလို ဖမ္းေနတယ္၊ အျပင္ေတာင္ မထြက္ရဲဘူး၊ ပုန္းၿပီး ေနရတယ္။ ေအာ္ပရာစီ လုိ႔ေခၚတဲ့ အဖြဲ႕ေပါင္းစုံေပါ့ဗ်ာ၊ ဒါ့ေၾကာင့္ က်ေနာ္တုိ႕ အလုပ္မသြားရဲတဲ့ အေျခအေနထိ ျဖစ္ေနတယ္ ဟု ေျပာသည္။


မေလးရွားႏုိင္ငံ၏ စီးပြားေရးအေျခအေန က်ဆင္းမႈေၾကာင့္ ႏုိင္ငံျခားသားမ်ားကို ေလွ်ာ့့ခ်လိုမႈျဖင့္ ယခုကဲ့သုိ႔ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားအား ဖမ္းဆီးျခင္းျဖစ္သည္ဟု မေလးရွားႏုိင္ငံေရာက္ ျမန္မာ့ဒီမုိကေရစီအဖြဲ႕ခ်ဳပ္ ဥကၠ႒ ဦးေက်ာ္ေက်ာ္က ေျပာသည္။

“ဒီလုိမ်ဳိးဖမ္းတာ ၾကာေနၿပီ၊ အကယ္၍ ဖမ္းခံရတဲ့သူေတြက UNHCR မွ အသိအမွတ္ ျပဳထားတဲ့ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြျဖစ္ရင္ အဲဒီအဖြဲ႕က ေထာင္ထဲကေန ျပန္ထုတ္ေပးတယ္၊ အသိအမွတ္ျပဳ မခံထားရတဲ့ သူေတြအတြက္ေတာ့ ဗမာျပည္ကုိ ျပန္ပုိ႔တယ္” ဟု သူက ေျပာသည္။
ထုိနည္းတူ ကြာလာလမ္ပူတြင္လည္း တရားမဝင္ (ဗီဇာမဲ့) အလုပ္လုပ္ေနသည့္ မြန္ေရႊ႔ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ားလည္း ညေနပုိင္းအခ်ိန္တြင္ အျပင္မထြက္ရဲသည့္ အေျခအေနသို႔ ေရာက္ရွိေနေၾကာင္း UNHCR ကဒ္ ရထားေသာ မြန္ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားတစ္ဦးက ေျပာသည္။

“အခုမေလးရွားမွာ တရားမဝင္ အလုပ္သမားေတြကို အရင္ကထက္ ဖမ္းေနတယ္၊ ဘာေၾကာင့္ ဖမ္းတယ္ဆုိတာေတာ့ ေသေသခ်ာခ်ာ မသိေသးဘူး။ စေန၊ တနဂၤေႏြဆုိ ပုိဆုိးတာေပါ့ဗ်ာ။ လမ္းေလးခြရွိတဲ့ေနရာမွာ ကားရပ္ထားၿပီး ျဖတ္သန္းသြားလာေနတဲ့သူကုိ ေမးျမန္းၿပီး ဖမ္းတာ၊ ပတ္စပုိ႕ရွိရင္ လႊတ္ေပးတယ္၊ ပတ္စပုိ႕ မရွိတဲ့သူေတြကိုေတာ့ ကားေပၚတက္ခုိင္းၿပီး ေခၚသြားတယ္” ဟု အထက္ပါ UNHCR ကဒ္ ကိုင္ေဆာင္ထားသူက ေျပာသည္။

မေလးရွားႏုိင္ငံေရာက္ တရားဝင္ႏွင့္ တရားမဝင္ ျမန္မာေ႐ြ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ဦးေရေပါင္း ၁ သန္း ေက်ာ္ရွိသည္ဟု အမ်ဳိးသားဒီမိုကေရစီအဖြဲ႔ခ်ဳပ္ (လြတ္ေျမာက္နယ္ေျမ) ၏ ေျပာျပခ်က္အရ သိရပါသည္။
ျမန္မာျပည္မွလာေသာ တုိင္းရင္းသား ေရႊ႔ေျပာင္းသလုပ္သမားမ်ားသည္ မ်ားေသာအားျဖင့္ စားေသာက္ဆုိင္၊ တံဆိပ္႐ုိက္လုပ္ငန္း၊ အိမ္ေဆာက္လုပ္ငန္းစသည့္ ေနရာမ်ား၌ အမ်ားဆံုးအလုပ္လုပ္ေနၾကသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

၀န္ေဆာင္မႈမ်ား ေလွ်ာ့ေပးေနေသာ္လည္း ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္လုပ္သူ နည္းပါး

ရဲရင့္ / ၁၄ ဒီဇင္ဘာ ၂၀၀၉

ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားအား (၂) ႏွစ္သက္တမ္းရိွ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္မ်ား လုပ္ေဆာင္ႏိုင္ရန္ အက်ိဳးေဆာင္ကုမၸဏီမ်ားကမဲေဆာက္ၿမိဳ႕
တြင္ဝန္ေဆာင္မႈ႐ံုးခန္းမ်ားဖြင့္၍ အၿပိဳင္အဆိုင္ ႏႈန္းထားမ်ားေလွ်ာ့ယူကာ မက္လံုးေပးဆြဲေဆာင္ေနေသာ္လည္း လာေရာက္ေလွ်ာက္ထားသူ အလြန္နည္းပါးသည္ဟု သိရသည္။
မဲေဆာက္အေျခစိုက္ အက်ဳိးေဆာင္ကုမၸဏီ (၅) ခုက ၀န္ေဆာင္မႈအတြက္ အလုပ္သမားတဦးလွ်င္္ ယခင္ဘတ္ (၆) ေထာင္မွ ဘတ္ (၄) ေထာင္သုိ႔ ေလွ်ာ့ခ်လိုက္ေသာ္လည္း အလုပ္သမား (၂) သိန္းခန္႔ရိွသည့္ မဲေဆာက္ေဒသတြင္ ဆယ္ဂဏန္းမွ်သာ လာေရာက္ၾကသျဖင့္ နားမလည္ႏိုင္ေၾကာင္း အက်ဳိးေဆာင္ကုမၸဏီမ်ားက ေျပာသည္။
အက်ဳိးေဆာင္၀န္ထမ္းတဦးက “က်မတို႔ကုမၸဏီက ဘန္ေကာက္က လူဆိုရင္ (၈) ေထာင္ယူတယ္။ မဲေဆာက္က်ေတာ့ (၄) ေထာင္ပဲ ယူတယ္။ ဒီကလူေတြက လုပ္အားခရတာနည္းလို႔ ျဖစ္တယ္။ ဒါေတာင္ လာေလွ်ာက္တဲ့လူက ဆယ္ဂဏန္းပဲရိွတယ္” ဟု ေခတ္ၿပိဳင္သို႔ ေျပာသည္။


ျမန္မာႏိုင္ငံဘက္မွထုတ္ေပးမည့္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္သည္ ေနာက္ေၾကာင္းမကင္းသည့္ အက်ဳိးဆက္မ်ား ရိွလာႏိုင္ေသာေၾကာင့္ အမ်ားစုက မလုပ္လိုၾကျခင္းျဖစ္သည္ဟု အလုပ္သမားမ်ားက ေျပာသည္။

မယ္ပအထည္ခ်ဳပ္စက္႐ံုမွ မစန္းရီက “က်မတို႔နယ္ကေတာ့ ဘယ္သူမွမလုပ္ၾကဘူး။ က်မတို႔စက္႐ံုက လက္မွတ္လုပ္ထားတဲ့ လူအခ်ဳိ႕က လက္မွတ္မလုပ္ၾကဖို႔ တားတယ္။ သူတို႔ေၾကာင့္ မိဘေတြ အေတာ္အၾကပ္႐ိုက္ေနၾကတယ္။ ရပ္ေရးရြာေရး သာေရးနာေရးကအစ သူူမ်ားတဆဆိုရင္ ကိုယ္က သံုးေလးဆထည့္ရတယ္လို႔ေျပာတယ္” ဟု ေျပာသည္။
မဲေဆာက္ၿမိဳ႕တြင္ ျမန္မာအလုပ္သမားတဦးလွ်င္ အမ်ားဆံုးရသည့္ လုပ္အားခမွာ တလလွ်င္ ပွ်မ္းမွ် ဘတ္ (၂) ေထာင္ ၀န္းက်င္ခန္႔သာရိွသည္ဟု ျမန္မာအလုပ္သမားအေရးေဆာင္ရြက္ေနသည့္အဖြဲ႔မ်ားက ေျပာသည္။
ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ကိုင္ေဆာင္ထားသူမ်ားသည္ ထိုင္းႏိုင္ငံအတြင္း လြတ္လပ္စြာသြားလာခြင့္ႏွင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံမွ ျပ႒ာန္းထားသည့္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ားကိုလည္း ထိုင္းအလုပ္သမားမ်ားတည္းတူ ခံစားခြင့္ရိွသည္ဟု ႏွစ္ႏိုင္ငံသေဘာတူညီခ်က္တြင္ ပါရိွသည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံပို႔ေဆာင္ေရး ဦးစီးဌာနသည္ ၿပီးခဲ့သည့္ ေအာက္တိုဘာ (၁၃) ရက္တြင္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ရိွသည့္ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားကို ေမာ္ေတာ္ဆိုင္ကယ္ ၀ယ္ယူခြင့္၊ စီးနင္းခြင့္ႏွင့္ ယာဥ္ေမာင္းလိုင္စဥ္ ထုတ္ေပးရန္အတြက္လည္း စီစဥ္လ်က္ရိွသည္ဟု ေၾကညာထားသည္။

ဘန္ေကာက္တြင္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ ကိုင္ေဆာင္သူတဦးက “စာအုပ္ရတာ (၂) လရိွၿပီ။ ထိုင္းဘုရင္ေမြးေန႔မွာ အလုပ္ပိတ္လို႔ အယုဒၶယကို ဘုရားဖူးသြားဖို႔ သူေဌးကိုေျပာေတာ့ ဒီစာအုပ္က နယ္ေက်ာ္သြားခြင့္မရိွဘူးလို႔ေျပာတယ္။ ဘန္ေကာက္နဲ႔အယုဒၶက (၃၅) ကီလိုမီတာပဲ ေ၀းတယ္။ ဒါေတာင္မွခြင့္မျပဳရင္ ဆိုင္ကယ္၀ယ္ခြင့္၊ စီးခြင့္ကိစၥက ျဖစ္ႏိုင္မွာလား” ဟု ေျပာသည္။
မဲေဆာက္ေဒသတြင္း အလုပ္႐ံုစက္႐ံု (၂၀၀) ခန္႔ရိွၿပီး ျမန္မာအလုပ္သမား (၂) သိန္းခန္႔ အလုပ္လုပ္ကိုင္လ်က္ရိွကာ ၎တို႔အထဲမွ ထိုင္းအလုပ္သမား ၀န္ႀကီးဌာနတြင္ အလုပ္သမား မွတ္ပံုတင္ထားသူ (၄) ေသာင္းခန္႔ရိွသည္။

အဆိုပါ အလုပ္သမားမ်ားထဲမွ ျမ၀တီၿမိဳ႕တြင္ထုတ္ေပးသည့္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ သြားေရာက္ထုတ္ယူရန္ ေလွ်ာက္ထားသူ (၁၀၀) ခန္႔သာရိွသည္ဟု အလုပ္သမားအေရးေလ့လာသူမ်ားက ေျပာသည္။
လက္ရိွထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ အလုပ္သမားမွတ္ပံုတင္ထားသည့္ ျမန္မာအလုပ္သမား (၁) သန္းခန္႔ရိွၿပီး ဇူလိုင္လ (၁၀) ရက္ေန႔မွ စတင္ကာ ျမန္မာဘက္မွထုတ္ေပးသည့္ ယာယီႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ သြားေရာက္ထုတ္ယူသူမွာ (၄,၀၀၀) ေက်ာ္ရိွၿပီဟု သိရသည္။

ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား၏ အလုပ္လုပ္ခြင့္ မွတ္ပံုတင္မွာ လာမည့္ႏွစ္ ေဖေဖာ္၀ါရီလတြင္ ကုန္ဆံုးမည္ျဖစ္ၿပီး တရားမ၀င္ ဆက္လက္ေနထိုင္သူမ်ားကို ဖမ္းဆီး၍ ေနရပ္ရင္းျပန္ပို႔မည္ဟု ထိုင္းက ေၾကညာထားသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ျပဳလုပ္သူမ်ားျပားလာေသာ္လည္း ျမန္မာမ်ားရတက္မေအးႏုိင္ၾကေသး

Kaowao ေကာင္းဝါ - ဒီဇင္ဘာ ၁၁၊၂၀၀၉
ေကာင္းဝါ(ဒီဇင္ဘာ-၁၁)။ ေကာ့ေသာင္းၿမဳိ႕ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ထုတ္ေပးေရးဌာနတြင္ ယခုသီတင္းပတ္အတြင္း ပတ္စပုိ႔ျပဳလုပ္သူအေရအတြက္ ပုိမ်ားလာေၾကာင္း ဆက္သြယ္ေမးျမန္ခ်က္အရသိရသည္။

အဆုိပါယာယီပတ္စပုိ႔ဌာနအရာ႐ွိ ဒုရဲအုပ္စန္းလြင္ ေျပာျပခ်က္အရ ယခုတစ္ေလာအတြင္း တစ္ေန႔လ်ွင္ပ်မ္းမ်ွ ၅၀ ဦးခန္႔ထုတ္ေပးႏုိင္ေၾကာင္း သိရသည္။ ေကာ့ေသာင္းၿမဳိ႕ ယာယီႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ထုတ္ေပးေရးဌာနတစ္ခုတည္းတြင္ ျမန္မာေ႐ြ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ၁၈၀၀ ခန္႔ ျပဳလုပ္ေပးခဲ့သည္ဟု ဆုိပါသည္။ 


တနည္းအားျဖင့္ ျမန္မာႏုိင္ငံသားျဖစ္မႈ အေထာက္အထားရယူရာတြင္ ႏုိင္ငံသားစိစစ္ေရး သက္ေသခံကဒ္ျပား မတင္ျပႏုိင္သူမ်ား၊ ေနရပ္လိပ္စာ နာမည္အခ်က္အလက္လႊဲထားသူမ်ားႏွင့္ အာဏာပုိင္အခ်ဳိ႕ ေငြညွစ္ၿခိမ္းေျခာက္ခဲ့သည့္သတင္းမ်ား ျပန္႔ႏွံ႔ေနသည့္အတြက္ ထုိင္းႏုိင္ငံေရာက္ျမန္မာအလုပ္သမားေတြအၾကား ၄င္းယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ျပဳလုပ္ရန္ အခက္ႀကဳံေနရဆဲျဖစ္သည္။ထုိင္းႏုိင္ငံ၊ မဟာခ်ဳိင္ေဒသ႐ွိ အလုပ္႐ုံတစ္ခုမွ အလုပ္သမား ၂၅ ကုိ ဦးေဆာင္ၿပီး ယခုရက္ပုိင္းအတြင္း ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ရ႐ွိလာသူ မြန္ျပည္နယ္၊ သံျဖဴဇရပ္ၿမဳိ႕နယ္မွ ကုိေက်ာ္သီဟ အဆုိအရ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္လုပ္ခဲ့တဲ့ေနရာတြင္ အစအဆုံးထုိင္းဘတ္ေငြ ေလးေထာင္သာ ကုန္က်သည္ဟု သိရသည္။



သုိ႔ရာတြင္ အခ်ဳိ႕ပြဲစားမ်ားထံတြင္ တစ္ဦးအတြက္ကုန္က်ေငြ ဘတ္ေငြေျခာက္ေထာင္၊ ကုိးေထာင္၊ တစ္ေသာင္းခြဲအထိ ေပးေဆာင္ခဲ့ၾကရသည္ဟုလည္း သိရသည္။
အျခားျဖစ္ရပ္တစ္ခု၌ လြန္ခဲ့သည့္ ႏုိင္ဝင္ဘာလ ၁၃ ရက္ေန႔တြင္ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ျပဳလုပ္ႏုိင္ရန္ မွတ္ပုံတင္အေထာက္အထားျပန္ယူသူ ၈ ေယာက္ ျမဝတီမွေမာ္လၿမဳိင္သုိ႔ အငွားကားတစ္စီးႏွင့္အျပန္ လမ္းေၾကာင္း၌ ေတာင္ကေလးအေျမာက္တပ္ဖြဲ႔ႏွင့္ ဒီေကဘီေအတုိ႔ဖမ္းဆီးခဲ့ရာ တစ္ဦးကုိ က်ပ္ေငြေလးသိန္းခြဲေပးေဆာင္ခဲ့ရသည္ဟု ကာယကံ႐ွင္တစ္ဦးျဖစ္သူ ဦးဝင္းေအာင္က ေကာင္းဝါသတင္းသုိ႔ ဖုန္းဆက္အေၾကာင္းၾကားခဲ့သည္။


၄င္းအဆုိအရ မွတ္ပုံတင္မ႐ွိ၍ဖမ္းဆီးျခင္းမဟုတ္ေသာ္လည္း တဖက္ႏုိင္ငံတြင္ တရားမဝင္အလုပ္လုပ္ၿပီး ထုိင္းပစၥည္းမ်ားသယ္ေဆာင္လာသည့္အေၾကာင္းျပခ်က္ျဖင့္ ဖမ္းဆီးခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

လက္႐ွိစစ္အစုိးရထုတ္ျပန္ထားသည့္ ယာယီႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ထုတ္ေပးေရးကိစၥတြင္ အလုပ္သမားမ်ား အခြန္ေပးေဆာင္စရာမလုိဟု ေဖၚျပထားပါသည္၊

သုိ႔ေသာ္ လာမည့္အနာဂတ္ႏုိင္ငံေတာ္တြင္ ျမန္မာအစုိးရသစ္မွ ေနာက္ထပ္ဥပေဒအသစ္မ်ားေျပာင္းလဲျပင္ဆင္ၿပီး ယခုပတ္စပုိ႔ျပဳလုပ္ခဲ့သည့္ အလုပ္သမားမ်ားအေပၚ အခြန္ေငြေနာက္ျပန္ မေကာက္ခံႏုိင္ဟု မည္သူမွအာမခံ ကတိေပးထားျခင္း မ႐ွိေသးဟုသိရသည္။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ေရႊ႔ေျပာင္းလုပ္သား ကေလးမ်ားကို ထုိင္းက ေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္ ထုတ္ေပးမည္

ေရးသားသူ - ေက်ာ္ခ - ေသာၾကာေန႔၊ ဒီဇင္ဘာလ 11 ရက္ 2009 ခုႏွစ္
ခ်င္းမိုင္ (မဇၥ်ိမ)။ ။ ထိုင္းႏိုင္ငံရွိ ႏိုင္ငံျခားသား ေရႊ႔ေျပာင္းလုပ္သားမ်ား၏ ကေလးသူငယ္မ်ားကို ထုိင္းအစိုးရက တရားဝင္ ေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ ထုတ္ေပးရန္ စီစဥ္ေနၿပီ ျဖစ္သည္။

ျမန္မာ၊ လာအိုႏွင့္ ကေမၻာဒီးယားႏိုင္ငံမွ ေရႊ႔ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား၏ အသက္ ၅ ႏွစ္မွ ၁၅ ႏွစ္ၾကား သားသမီးမ်ားကို ေနထုိင္ခြင့္လက္မွတ္ ထုတ္ေပးေရးအတြက္ သတ္မွတ္ထားသည့္ ၿမိဳ႕ေတာ္ဝန္႐ံုး သို႔မဟုတ္ စည္ပင္႐ုံးတြင္ ၿပီးခဲ့သည့္လ တတိယပတ္မွစ၍ ယခုလ ၁၈ ရက္ေန႔အထိ ေနာက္ဆံုးထားကာ ေလွ်ာက္လႊာတင္ခုိင္းေနျခင္း ျဖစ္သည္။

“အခု ဒီဇင္ဘာ ၁၈ ရက္ေန႔မွာ အၿပီးသတ္ ေဖာင္တင္ရမယ္။ အခ်က္အလက္ မျပည့္စံုေသးတဲ့ သူေတြကို ၂၈ ရက္ေန႔ထိ ဆက္လုပ္ေပးမယ္” ဟု ျပည္ေထာင္စု ျမန္မာႏိုင္ငံ ညြန္႔ေပါင္းအစိုးရ လက္ေအာက္ရွိ ဒုကၡသည္ႏွင့္ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားေရးရာ ဌာနတာဝန္ခံ ကိုသက္ခိုင္က မဇၥ်ိမကို ေျပာျပသည္။ လာမည့္လ ၂ ရက္ေန႔တြင္ စတင္၍ လက္မွတ္ထုတ္ေပးမည္ဟု သိရေၾကာင္း သူက ဆုိသည္။


ၿပီးခဲ့သည့္လ ၃ ရက္ေန႔တြင္ က်င္းပခဲ့သည့္ ထိုင္းအစိုးရ ဝန္ၾကီးမ်ား အစည္းအေဝးက ေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ ထုတ္ေပးေရးအတြက္ ဆံုးျဖတ္ခဲ့ၿပီးေနာက္ ေလွ်ာက္လႊာတင္သြင္းရမည့္ အစီအစဥ္ ေပၚထြက္လာျခင္း ျဖစ္သည္။

ေနထိုင္ခြင့္ လက္မွတ္ ေလွ်ာက္ထားႏုိင္သည့္ ကေလးမ်ားသည္ ၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ဇူလိုင္လ မတိုင္ခင္ ထိုင္းႏိုင္ငံထဲသို႔ ေရာက္ရွိလာသူမ်ားႏွင့္ ထုိင္းႏိုင္ငံတြင္ ေမြးဖြားသူမ်ားသာ ျဖစ္ရမည္။ ထို႔ျပင္ ကေလး၏ မိဘတြင္ ထိုင္းႏိုင္ငံ၌ ေနထိုင္ခြင့္ကတ္ ရွိရမည္ျဖစ္ၿပီး၊ ကေလးသည္ မိဘႏွင့္အတူ တၿမိဳ႕ထဲတြင္ ေနထိုင္သူျဖစ္ကာ၊ အလုပ္ရွင္၏ အာမခံခ်က္လည္း ပါရွိရမည္။

ကေလး၏ ေမြးေန႔၊ ဇာတိ၊ ေနရပ္လိပ္စာမ်ားကို ေလွ်ာက္လႊာပံုစံ စာရြက္တြင္ ျဖည့္စြက္ကာ ၂ လက္မပတ္လည္ ကေလးဓာတ္ပံုကုိပါ ေပးသြင္းရေၾကာင္းႏွင့္ ေလွ်ာက္ထားသည့္အခါ ေနထိုင္ခြင့္စာရြက္ (ေထာေရာ ၃၈/၁) ကို ထုတ္ေပးလိုက္ေၾကာင္း ထိုင္းႏိုင္ငံ ဘန္႔ခူးထိရန္းၿမိဳ႕နယ္မွ ျမန္မာက်ဘန္းလုပ္သား ကိုတင္ဦးက မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

“သူတို႔က အေဖ၊ အေမ ကတ္ျပားေတာင္းတယ္။ ေနာက္ၿပီးေတာ့ ေထာ္ေသာ္ ၁ လို႔ေခၚတဲ့ ခေလးရဲ႕ ကိုယ္ေရးမွတ္တမ္းပံုစံ ေဖာင္ျဖည့္ရတာေပါ့။ ထိုင္းလိုတတ္တဲ့ ကေလးက်ေတာ့ ထိုင္းလိုေရးေပါ့။ မေရးတတ္ရင္ ပါးစပ္ကေျပာ၊ သူတို႔ လိုက္ေရးေပးတယ္” ဟု သူက ေျပာသည္။
ေလွ်ာက္ထားခ်ိန္တြင္ ထိုင္းဘတ္ေငြ ၂၀ ႏွင့္ လက္မွတ္ထုတ္ယူခ်ိန္တြင္ ဘတ္ ၆၀ ေပးေဆာင္ရမည္ဟု သိရသည္။

ၿပီးခဲ့သည့္ ၾသဂုတ္လထဲတြင္ ဘန္ေကာက္ႏွင့္ မဲေဆာက္ၿမိဳ႕ရွိ ထိုင္းႏုိင္ငံ ပညာေရးဌာန တာဝန္ရွိသူမ်ားက မဲေဆာက္ရွိ ေရႊ႔ေျပာင္းစာသင္ေက်ာင္းမ်ားမွ ေက်ာင္းအုပ္မ်ားကို ေခၚယူ၍ ကေလးမ်ား၏ တရားဝင္ ေနထိုင္ႏိုင္ေရး၊ ပညာေရးႏွင့္ က်န္းမာေရး ကိစၥရပ္မ်ားကို ေဆြးေႏြးခဲ့ေသးသည္။
အဆိုပါ ေဆြးေႏြးပြဲတြင္ ထိုင္းအာဏာပိုင္မ်ားက ထိုင္းႏိုင္ငံသား ကေလးငယ္မ်ားကဲ့သုိ႔ ဂဏန္း ၁၃ လံုး ပါရွိသည့္ ေနထိုင္ခြင့္ အာမခံစာရြက္မ်ား ထုတ္ေပးရန္ သေဘာတူခဲ့ေၾကာင္း ေဆြးေႏြးပြဲတက္ေရာက္ခဲ့သည့္ မဲေဆာက္အေျခစိုက္ ျမန္မာေ႐ႊ႔ေျပာင္းအလုပ္္သမား ပညာေရးေကာ္မတီ - BMWEC မွ ဥကၠ႒ ဆရာမ ေနာ္ေဖာေရက မဇၥ်ိမကို ေျပာသည္။

“က်မအေနနဲ႔ေျပာရရင္ လက္မွတ္လုပ္သင့္တယ္။ ဘာျဖစ္လို႔လဲဆိုေတာ့ က်မတို႔ရဲ႕ Migrant (ေရႊ႔ေျပာင္း) ကေလးေတြရဲ႕ ပညာေရး ေရွ႕ေရး၊ အနာဂတ္အတြက္ ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ကို မွန္းၿပီးေတာ့ လုပ္သင့္တယ္လို႔ ေျပာခ်င္တယ္” ဟု သူက ေျပာသည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံေရာက္ ျမန္မာေရႊ႔ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား၏ ကေလးငယ္မ်ား လံုၿခံဳေရးအတြက္ တရားဝင္ ေနထိုင္ခြင့္ ျပဳလုပ္သင့္ေၾကာင္း မဲေဆာက္အေျခစိုက္ ေရာင္ျခည္ဦး အလုပ္သမားမ်ားအဖြဲ႔ အေထြေထြ အတြင္းေရးမႉး ကိုမိုးေဆြကလည္း မဇၥ်ိမကို ေျပာဆိုသည္။
ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ျမန္မာေရႊ႔ေျပာင္းလုပ္သား ဦးေရသည္ ၂ သန္းခန္႔ရွိၿပီး၊ ၎တို႔၏ သားသမီးမ်ား ဦးေရမွာ ၂ သိန္းခန္႔ရွိေၾကာင္း အလုပ္သမားအေရး ေဆာင္ရြက္ေနသူမ်ားက ခန္႔မွန္းထားၾကသည္။


(ကိုဝိုင္း တည္းျဖတ္သည္။)
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>

ကမၻာတ၀ွမ္း ပ်ံ႕ႏွ႔ံလာေသာ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားႏွင့္ လူကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈ (၂)

မန္ဇူး(ဘာသာျပန္သည္) Wednesday, November 25, 2009



 မိသားစုကိုအေကာင္းဆံုးနည္းလမ္းျဖင့္ ေထာက္ ပ့ံေပးႏိုင္ဖို႔အေရးႏွင့္ ဘ႑ာေရး ဂယက္မထပဲ မူလရွိရင္းစြဲတည္ၿငိမ္မႈ အေနအထားတရပ္အ ျဖစ္ ရွိေနဖို႔ဆိုသည့္ အေၾကာင္းျခင္းရာေတြသာ ႏိုင္ငံတကာသို႔ ပ်ံ႕ႏွံ႔ေရာက္ရွိသြားသည့္ ဖိလစ္ ပိုင္လုပ္သားေတြရဲ႕ အသိစိတ္ထဲမွာ ကိန္္း ေအာင္းခို၀ပ္ ေနတယ္လို႔ ဆိုရလိမ့္မယ္နဲ႔တူ တယ္။ ကုန္လြန္ခဲ့ေသာ ဆယ္စုႏွစ္မ်ားကာလ အတြင္းတုန္းကေတာ့ ေရႊ႕ေျပာင္း လုပ္သားေတြ ဟာ ႏိုင္ငံျခားဒီဇိုင္းနာေတြရဲ႕ အေကာင္းဆံုး ေသာ တံဆိပ္ပါရွိသည့္ အ၀တ္အထည္ကို ဆင္ ျမန္း၀တ္ဆင္ၿပီးသကာလ တိုင္းတပါးမွ ထုတ္ လုပ္ေသာ ကုန္စည္ပစၥည္းေတြကို ေသတၱာႀကီး အတြင္း ထည့္သယ္ေဆာင္လာျခင္း၊ ႏိုင္ငံတြင္းခၽြတ္ျခံဳက် ဆင္းရဲမြဲေတမႈဆိုသည့္ ကူးစက္ေရာဂါေၾကာင့္ ေျမာက္ျမားစြာေသာ အ ႆျပာေငြေၾကးကို လက္၀ယ္ပိုက္ကိုင္ေဆာင္ၿပီး ေမြးရပ္ဌာေနကိုျပန္ ေရာက္လာတတ္ၾကတယ္။


ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သား (သို႔) balikbayans (ရပ္ေ၀းေရာက္ ဖိလစ္ပိုင္လူမ်ဳိး) ေတြ ဌာေနျပန္ေရာက္လာတာနဲ႔ အဂၤလန္၊ ကာတာ၊ အေမ ရိကန္၊ ေဟာင္ေကာင္ (သို႔) ၾသစေတးလ် အစရွိတဲ့တိုင္းတပါးရပ္ေ၀း အေတြ႔အၾကံဳေတြကို စီကာပတ္ကံုးၿပီး ေမြးရပ္ေျမအေျခခ် ေန ထိုင္သူေတြကို ရင္ဖြင့္ထုတ္ေဖာ္ေျပာဆိုေတာ့ပါေရာ။ ေဆြမ်ဳိးသားခ်င္းနဲ႔ အိမ္နီးနားခ်င္းေတြကို သူတို႔ရဲ႕ ပိုင္ဆိုင္မႈဓနအင္အားႏွင့္ လက္ရွိလူမႈအဆင့္အတန္းသ႐ုပ္ပါ ေျပာင္းလဲသြားသည့္ ေနာက္ဆက္တြဲျဖစ္ရပ္ေတြအျပင္ ၀န္းက်င္သစ္အေတြ႔အၾကံဳေတြနဲ႔ ၫႇိဳ႕ယူ ဖမ္းစားသိမ္းသြင္းထားလိုက္ၾကတယ္။ တိုင္းတပါးရပ္ျခားမွာ အလုပ္အကိုင္သြားရွာဖို႔ရာအတြက္ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားအေရအတြက္ ႏႈန္းထားတိုးျမႇင့္လာရျခင္း ေနာက္ဆက္တြဲအေၾကာင္းတရားကို ႐ိုးရွင္းစြာေျပာရရင္ေတာ့ မိခင္ဌာေနျပန္လာ၊ လက္ေဆာင္ေတြသယ္ လာ၊ ၿပီးေတာ့ျဖစ္ႏိုင္ေခ် လုပ္ဇာတ္ေလးအနည္းအက်ဥ္းခင္းျပ၊ ဒါဟာဖိလစ္ပိုင္ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားေတြရဲ႕အစဥ္အလာထံုးတမ္းဓ ေလ့လို႔ပဲ ဆိုရမယ္နဲ႔တူတယ္။



ညီရင္းအစ္ကို သားခ်င္းေမာင္ႏွမ၊ တ၀မ္းကြဲေဆြမ်ဳိးနဲ႔ တူ၊ တူမေတြရဲ႕အျမင္မွာေတာ့ သူတို႔လက္၀ယ္ပိုင္ဆိုင္ထားတဲ့ ဓနေငြေၾကး ပိုင္းဆိုင္ရာ အထိုက္အေလ်ာက္ေအာင္ျမင္မႈရဲ႕ ဗဟိုခ်က္မဟာ တိုင္းတပါးရပ္ေ၀းဆိုတဲ့ က်ဥ္းေျမာင္းသည့္အယူအဆေၾကာင့္ ဌာေန ျပန္ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားေတြဟာ တကယ္တမ္းေျပာဆိုရရင္ ကမၻာတ၀ွမ္းသို႔ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားဦးေရ ပ်ံ႕ႏွံ႔ေအာင္ အဓိကလႈံ႔ေဆာ္ သူေတြျဖစ္ေနတယ္။ က်ေနာ္တို႔ ေတြ႔ျမင္မိသေလာက္ေတာ့ ဖိလစ္ပိုင္ႏိုင္ငံရဲ႕ စီးပြားေရးဟာအၿမဲဆိုသေလာက္နီးပါး ခၽြတ္ျခံဳက်ယို ယြင္းေနေတာ့ သူတို႔ရဲ႕ေရြးခ်ယ္မႈေတြ မမွားဘူးလို႔ေတာင္ဆိုရမယ္နဲ႔တူတယ္။

အစဥ္အလာအေလ့အထ သေဘာကုိယ္ထည္အရကို တိုင္းတပါးရပ္ေ၀းသို႔ က်ား/မ လူငယ္လူရြယ္အားလံုးရဲ႕အေတြးစိတ္ကူးမွာ ေရႊ႕ ေျပာင္းလုပ္ကိုင္ဖို႔ရာ တြန္းအားေပးသလိုျဖစ္ေနသည့္အတြက္ေၾကာင့္ လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္သူေတြအတြက္ ပိုမိုအဆင္ ေျပေခ်ာ့ေမြ႔လြယ္ကူသြားေစတာေပါ့။ အေစာပိုင္းကာလ ေဖာ္ျပခ်က္ေတြမွာထည့္သြင္းပါရွိသည့္အဆိုအတိုင္း လံုေလာက္ေသာ ဓနေငြ ေၾကးျပည့္စံုျခင္းအလ်ဥ္းမရွိရင္ အဆင့္ျမင့္ပညာဆက္လက္ဆည္းပူးႏိုင္ဖို႔ရာ အခြင့္အလမ္းအလြန္တရာမွကို ေ၀းကြာလွသည့္အတြက္ စုစည္းမႈအားလံုးရဲ႕လားရာဆံုခ်က္ဟာ တိုင္းတပါးရပ္ျခားသို႔ အလုပ္အကိုင္သြားေရာက္ရွာေဖြလုပ္ကိုင္ေရးဆိုတာျဖစ္လာရေတာ့တာ ပဲ။

ေက်းလက္ေဒသေန မိန္းကေလးေတြကို ၿမိဳ႕ႀကီးျပႀကီးမွာ (သို႔) တိုင္းတပါးရပ္ျခားမွာ စားပြဲထိုးအလုပ္ (သို႔) စားေသာက္ဆိုင္တြင္းေဖ်ာ္ ေျဖသီဆိုရသည့္အလုပ္ စသည့္အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္းေတြေပးမယ္ဆိုတဲ့ ကမ္းလွမ္းခ်က္နဲ႔ လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္ သူေတြဟာ ဒိီအားနည္းခ်က္ကိုဆုတ္ကိုင္ၿပီး ျမႇဴဆြယ္သိမ္းသြင္းျခင္းအလုပ္ကို စတင္အေကာင္အထည္ေဖာ္ျခင္းျဖစ္တယ္။ အမ်ဳိးသား ေတြကို ကမ္းလွမ္းရာမွာေတာ့ စက္႐ံု (သို႔) စိုက္ပ်ဳိးေရးလုပ္ငန္းခြင္ေတြမွာ ေကာင္းမြန္သည့္အလုပ္အကိုင္ရႏိုင္ေၾကာင္း၊ မိသားစုကို ျပန္လည္ ၾကည့္႐ႈေစာင့္ေရွာက္ဖို႔ရာအတြက္ လံုေလာက္သည့္ ေငြေၾကးအတိုင္းအတာရရွိႏိုင္ေၾကာင္း ကတိက၀တ္ေတြေပးျမဴဆြယ္ၿပီး တကယ့္လက္ေတြ႔ျဖစ္ရပ္မွာေတာ့ အတင္းအက်ပ္ဖိအားေပးခိုင္းေစ၍ ျပည့္တန္ဆာအျဖစ္သို႔သြတ္သြင္းျခင္း၊ အိမ္တြင္းအမႈကိစၥရပ္ ေတြကို ေက်းကၽြန္သဖြယ္ျပဳမူခိုင္းေစျခင္း၊ အဓမၼလုပ္အားေပးခိုင္းေစျခင္း (သို႔) အျခားေသာအလြဲသံုးစားေခါင္းပံုျဖတ္ျခင္း အစရွိသည့္ ဆိုးရြားဖြယ္ျဖစ္ရပ္ေတြသာ ရင္ဆိုင္ၾကံဳေတြ႔ၾကရတယ္။

ႏိုင္္ငံတကာသို႔ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားပ်ံ႕ႏွ႔ံရျခင္း၏ အဓိကလက္သည္တရားခံဟာ ဆင္းရဲမြဲေတမႈဆိုသည့္ ရင္းခံအေၾကာင္းတရားသာ လ်င္ျဖစ္ၿပီး ပညာေရနိမ့္က်သည့္ က်ား/မႏွင့္ လူငယ္လူရြယ္ေတြဟာ တိုင္းတပါးရပ္ျခားသို႔စြန္႔စားသြားေရာက္ အသက္ေမြး၀မ္း ေၾကာင္း ျပဳလိုၾကတာကလည္း သက္၀င္ယံုၾကည္လာျခင္းႏွင့္ အရပ္တပါးမွလႊဲေျပာင္းသည့္ ဓနအင္အားစုႏွင့္ ျပည္ေတာ္ျပန္ေတြရဲ႕ လုပ္ၾကံဖန္တီးထားသည့္ လုပ္ဇာတ္ေတြကိုၾကားရဖန္မ်ားလာ၍ သက္၀င္ယံုၾကည္လာရျခင္းေၾကာင့္ျဖစ္တယ္။


စီးပြားေရးဆိုင္ရာ မေျပလည္မႈရင္းခံအေၾကာင္း တရား


၂၀၀၃ ခုႏွစ္အတြင္း တိုင္းျပည္ရဲ႕ ပို႔ကုန္ ၂၀.၆% သြင္းကုန္ ၁၉.၄%ႏွင့္ ညီမွ်သည့္ အ ေမရိကန္ေဒၚလာ ၇.၆ ဘီလီယံဟာ တို္င္းတပါး ရပ္ေ၀းမွ လႊဲေျပာင္းေပးပို႔သည့္အတြက္ ဖိလစ္ ပိုင္စီးပြားေရးရဲ႕ အဓိက အခန္းက႑ေနရာမွာ တည္ရွိေနျခင္း၊ ႏိုင္ငံျခားေငြျဖင့္ လႊဲေျပာင္းေပး ပို႔လာသည့္အတြက္ ခြဲေ၀သံုးစြဲမႈအေပၚမူတည္ ၿပီး တိုင္းျပည္စီးပြားေရး သန္စြမ္းအားေကာင္း လာႏိုင္သလို ျပည္တြင္း အလုပ္အကိုင္ အခြင့္ အလမ္းႏွင့္ စက္႐ံု၊ အလုပ္႐ံုေတြကိုလည္း တိုး ျမႇင့္တည္ေဆာက္လာႏိုင္သည့္အတြက္ အခရာ က်အေရးပါသည့္အျပင္ လူေမွာင္ ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈလုပ္ငန္းကိုလည္း တြန္းအားေပးေနသလိုျဖစ္လာတယ္။
လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈ အျမစ္တြယ္ရစ္က်န္ေနရျခင္းက ဖိလစ္ပိုင္ႏိုင္ငံရဲ႕ဆင္းရဲမြဲေတခၽြတ္ျခံဳက်မႈနဲ႔ မ်ားျပားႀကီးမားလွ တဲ့လူအားလံုးရဲ႕စိတ္ကူးအေတြးထဲမွာ တိုင္းတပါးရပ္ျခားသြားေရာက္လုပ္ကိုင္ရင္ျဖင့္ ႏိုင္ငံျခားေငြရရွိႏိုင္မယ္ဆိုတဲ့ ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္၊ ဌာ ေနျပန္ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားေတြ သယ္ေဆာင္လာတဲ့ မ်ားျပားလွသည့္ဓနေငြေၾကးဟာ တိုင္းျပည္တြင္းတစံုတရာေသာ ဖြံ႔ၿဖိဳးမႈကိုအ ေထာက္အကူျပဳျခင္း၊ အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္းေတြ ဖန္တီးေပးႏိုင္ျခင္း၊ လူေနမႈအဆင့္အတန္းျမင့္မားလာျခင္း၊ ဆင္းရဲမႈႏွဳန္းထား ေလ်ာ့ပါးသြားျခင္းအစရွိသည့္ လစ္ဟာမႈကြက္လပ္ကိုျဖည့္ဆည္းေပးႏိုင္ျခင္းအေပၚ အခြင့္ေကာင္းယူူ၍ လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသူေတြ တစ ခန္းထ အျမစ္တြယ္လာျခင္းျဖစ္တယ္။ တကယ္လို႔မ်ား လြႊဲေျပာင္းေပးပို႔ေငြေတြေၾကာင့္သာ ေဒသတြင္းစီးပြားေရတိုးတက္ျမင့္မားလာ ေအာင္စြမ္းေဆာင္ၿပီး အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္း ဖန္တီးေပးႏိုင္ျခင္းႏွင့္ လုပ္အားခေတြျမင့္တက္ေပးႏိုင္ၿပီဆိုမွရင္ျဖင့္ ဖိလစ္ပိုင္ႏိုင္ငံ ရဲ႕ နယ္စပ္မ်ဥ္းတေလွ်ာက္ ယေန႔ေခတ္ခါသမယ ေက်းကၽြန္ကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈ လမ္းေၾကာင္းကိုအျမစ္ျဖတ္ႏိုင္ဖို႔ရာ အားထုတ္ ႀကိဳးပမ္းလုပ္ေဆာင္ရမွာျဖစ္တယ္။


လက္ရွိကာလ အေနအထားတရပ္မွာေတာ့ လူကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈကို ေအာက္ေျခကေန အျမစ္ျဖတ္ရွင္းလင္းဖို႔ရာ ႀကိဳးစားအား ထုတ္ေနၾကေလရဲ႕။ ပမာအေနနဲ႔ျပရမယ္ဆိုရင္ေတာ့ ေက်းကၽြန္ဘ၀သားရဲတြင္းဆင္းသက္္ခဲ႔ရသူေတြကို အစိုးရစီမံခ်က္ေတြျဖင့္ ကယ္ ဆယ္ျခင္း (သို႔) အစိုးရမဟုတ္ေသာ အဖြဲ႔အစည္းေတြရဲ႕ေထာက္ပံ့အကူညီေပးမႈျဖင့္ ယာယီစတည္းခ်နားခိုဖို႔ရာအတြက္ စီစဥ္ေဆာင္ ရြက္ေပးျခင္းႏွင့္ တိုင္ပင္ႏွီးေႏွာအၾကံဥာဏ္ေပးေဆြးေႏြးမႈေတြျပဳလုပ္ျခင္း (သို႔) တရားဥပေဒထံုးတမ္းအစဥ္အလာအတိုင္း လူေမွာင္ခို ကုန္ကူးသူေတြကို စီရင္ဆံုးျဖတ္ဖို႔ကိုဆိုလိုျခင္းျဖစ္တယ္။ သားေကာင္ဘ၀ သက္ဆင္းက်ေရာက္သူေတြကို ျပန္လည္ထူေထာင္ဖို႔ရာအ တြက္ ကမ္းလွမ္းႀကိဳဆိုျခင္းႏွင့္ လူ႔အဖြဲ႔အစည္းအတြင္း သဟဇာတျဖစ္ဖို႔ရာအတြက္ ေထာက္ပ့ံကူညီမႈေတြလုပ္ေဆာင္ျခင္းျဖင့္ ဒီတုန္႔ ျပန္ လုပ္ေဆာင္ခ်က္ေတြကို ဆန္းစစ္အကဲျဖတ္ရမွာျဖစ္တယ္။ လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈကို တိုက္ဖ်က္ရာ၀ယ္ ဘက္ေပါင္း စံုမွ ခ်ဥ္းကပ္ေျဖရွင္းအေျဖရွာရမွာျဖစ္တယ္။ ျပႆနာရပ္မႈခင္းမေပၚေပါက္ခင္ကတည္းက လူကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈႏွင့္ သက္ဆိုင္ သည့္ ျဖစ္ႏိုင္ေခ်လႈပ္ရွားျပဳမူေဆာင္ရြက္ခ်က္ေတြကို ရွင္းလင္းတင္ျပေျပာဆိုထားရမွာျဖစ္တယ္။

ႀကိဳတင္ကာကြယ္ေရးႏွင့္ သက္ဆိုင္သည့္စီမံခ်က္ေတြမွာျဖင့္ မ်ားစြာလွေသာလူဦးေရထုႀကီးကို လူေမွာင္ခိုကုန္ကူးသန္းေရာင္း၀ယ္မႈ အႏၲရာယ္ႏွင့္ ဆက္ႏြယ္သည့္သတင္းအခ်က္အလက္ေတြ ျပည့္စံုလံုေလာက္စြာျဖင့္ ရွင္းလင္းတင္ျပထားႏိုင္မွသာလ်င္ တန္ျပန္ကူညီ ႏိုင္မွာျဖစ္ေသာ္ျငား ခၽြတ္ျခံဳက်ေနသည့္စီးပြားေရးႏွင့္ ရင္ဆိုင္ၾကံဳေတြ႔ေနရသည့္အတြက္ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားေတြကို ေဖ်ာင္းဖ်နားခ် ျခင္းငွာေတာ့ မစြမ္းသာဘူးလို႔ဆိုရမွာပဲ။ ဒီအႏၲရာယ္စက္ကြင္းထဲက်ေရာက္ခဲ့သည့္ အမ်ဳိးသား၊ အမ်ဳိးသမီးေတြအေနျဖင့္ အေလးထား ဂ႐ုစိုက္တယ္ဆိုရင္ေတာင္မွ သူတို႔ရဲ႕မိသားစုကို ဘ႑ာေရးအရ ေထာက္ပံ့ကူညီဖို႔ရာလိုအပ္သည့္အတြက္ သေဘာထားေျပာင္းလဲဖို႔ ကေတာ့ မလြယ္ဘူးလို႔ဆိုရမွာပဲ။ ေကာင္းမြန္ျပည့္စံုတဲ့ ဘ၀ေတြမွာရွင္သန္ရပ္တည္ခ်င္တဲ့ သူတို႔ရဲ႕စိတ္ကူးကိုေျပာင္းလဲျခင္းငွာ မစြမ္း ေဆာင္ႏိုင္ဘူး။ ႀကိဳတင္ကာကြယ္ဖို႔ရာအတြက္ သတင္းအခ်က္အလက္ေတြထက္စာရင္ မရွိမျဖစ္လိုအပ္ခ်က္က က်ေနာ္တို႔ ဘ၀အ တြက္ ပိုအေရးပါတယ္လို႔ ဆိုရမွာပဲ။
အျပည့္အစံုသုိ႔ >>
Related Posts with Thumbnails
ဘဝတူ အလုပ္သမားအခ်င္းခ်င္း ယိုင္းပင္းကူညီၾက.... မိမိအခြင့္အေရးအတြက္ မိမိကိုယ္တိုင္ ရုန္းထတိုက္ပြဲဝင္ၾက...

ထို္င္းႏိုင္ငံေရာက္ ေရႊေျပာင္းျမန္မာ အလုပ္သမား ေတြရဲ႕ ဘဝကို ေပၚလႊင္ေစတဲ့ ကဗ်ာဆရာ ေကာင္းကင္ကို ရဲ႕ "ကၽြန္" ကဗ်ာ ရြက္သံ

Get this widget | Track details | eSnips Social DNA

လာလည္ၾကသည့္ ဧည့္သည္ေတာ္မ်ား
widgeo.net

ျမန္မာျပကၡဒိန္

ဖိတ္ေခၚအပ္ပါသည္

ေရာင္ျခည္ဦး ဘေလာ္အတြက္ အလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ ပတ္သတ္ေသာ သတင္း၊ ဓာတ္ပုံ၊ ေဆာင္ပါး၊ ကဗ်ာ၊ ဝတၱဳတိုမ်ား ႏွင့္ ရင္ဖြင့္စာမ်ား ေပးပို႕ပါရန္ ဖိတ္ေခၚအပ္ပါသည္။
Email:; sawjack007@;gmail,com

  © Blogger templates ProBlogger Template by Ourblogtemplates.com 2008

Back to TOP